Swiss Life AG

locations Bülach time type Vollzeit posted on Vor 8 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00016 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen Akquisition von neuer Kundschaft durch systematische Marktbearbeitung Durchführung von umfassenden Vorsorge- und Finanzberatungen Erarbeitung und Verkauf von massgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Vorsorge und Vermögensaufbau Repräsentation unseres Unternehmens im Verkaufsgebiet Vermittlung von Geschäften an unsere Kooperationspartner Ihre Stärken Abgeschlossene Berufsausbildung Berufserfahrung Verkaufs- und Beratungsflair Hohes Engagement, ziel- und leistungsorientiert, belastbar Unternehmerisch denkend, begeisterungsfähig, kontaktfreudig Ehrgeizig, an Weiterentwicklung interessiert *** Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations Dietikon GA Limmattal time type Vollzeit posted on Vor 2 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00014 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen Akquisition von neuer Kundschaft durch systematische Marktbearbeitung Durchführung von umfassenden Vorsorge- und Finanzberatungen Erarbeitung und Verkauf von massgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Vorsorge und Vermögensaufbau Repräsentation unseres Unternehmens im Verkaufsgebiet Vermittlung von Geschäften an unsere Kooperationspartner Ihre Stärken Abgeschlossene Berufsausbildung Berufserfahrung Verkaufs- und Beratungsaffinität Hohes Engagement, ziel- und leistungsorientiert, belastbar Unternehmerisch denkend, begeisterungsfähig, kontaktfreudig Ehrgeizig, an Weiterentwicklung interessiert *** Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations GA Limmattal time type Vollzeit posted on Vor 2 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00113 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Akquisition und Abwicklung von Verkaufs- oder Kaufmandaten Bewertung von Objekten Erstellung von objektspezifischen Vermarktungskonzepten Begleitung von potenzieller Kundschaft im Such- und Kaufprozess Repräsentation von Swiss Life Immopulse im Bereich des Immobiliengeschäfts Vermittlung von Versicherungsgeschäften und Hypotheken (Cross Selling) Ihre Stärken Erfolgreicher Lehrabschluss (Fähigkeitszeugnis)/Mittelschulabschluss oder erfolgreiche Weiterbildung im Bereich der Bau-/Baunebenbranche Berufserfahrung als Immobilienmakler/in Erfolgsnachweis im Verkauf von Immobilien Gute Vernetzung im Tätigkeitsgebiet Unternehmerisch denkend, belastbar und kontaktfreudig *** Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations GA Stans time type Vollzeit posted on Vor 29 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00046 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst - Region Uri Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen Akquisition von neuer Kundschaft durch systematische Marktbearbeitung Durchführung von umfassenden Vorsorge- und Finanzberatungen Erarbeitung und Verkauf von massgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Vorsorge und Vermögensaufbau Repräsentation unseres Unternehmens im Verkaufsgebiet Vermittlung von Geschäften an unsere Kooperationspartner Ihre Stärken Abgeschlossene Berufsausbildung Berufserfahrung Verkaufs- und Beratungsflair Hohes Engagement, ziel- und leistungsorientiert, belastbar Unternehmerisch denkend, begeisterungsfähig, kontaktfreudig Ehrgeizig, an Weiterentwicklung interessiert *** Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations Horgen time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00005 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen Akquisition von neuer Kundschaft durch systematische Marktbearbeitung Durchführung von umfassenden Vorsorge- und Finanzberatungen Erarbeitung und Verkauf von massgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Vorsorge und Vermögensaufbau Repräsentation unseres Unternehmens im Verkaufsgebiet Vermittlung von Geschäften an unsere Kooperationspartner Ihre Stärken Abgeschlossene Berufsausbildung Berufserfahrung Verkaufs- und Beratungsflair Hohes Engagement, ziel- und leistungsorientiert, belastbar Unternehmerisch denkend, begeisterungsfähig, kontaktfreudig Ehrgeizig, an Weiterentwicklung interessiert Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations Luzern time type Vollzeit posted on Vor 8 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00044 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen Akquisition von neuer Kundschaft durch systematische Marktbearbeitung Durchführung von umfassenden Vorsorge- und Finanzberatungen Erarbeitung und Verkauf von massgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Vorsorge und Vermögensaufbau Repräsentation unseres Unternehmens im Verkaufsgebiet Vermittlung von Geschäften an unsere Kooperationspartner Ihre Stärken Abgeschlossene Berufsausbildung Berufserfahrung Verkaufs- und Beratungsflair Hohes Engagement, ziel- und leistungsorientiert, belastbar Unternehmerisch denkend, begeisterungsfähig, kontaktfreudig Ehrgeizig, an Weiterentwicklung interessiert Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations Schwyz time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00045 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen Akquisition von neuer Kundschaft durch systematische Marktbearbeitung Durchführung von umfassenden Vorsorge- und Finanzberatungen Erarbeitung und Verkauf von massgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Vorsorge und Vermögensaufbau Repräsentation unseres Unternehmens im Verkaufsgebiet Vermittlung von Geschäften an unsere Kooperationspartner Ihre Stärken Abgeschlossene Berufsausbildung Berufserfahrung Verkaufs- und Beratungsflair Hohes Engagement, ziel- und leistungsorientiert, belastbar Unternehmerisch denkend, begeisterungsfähig, kontaktfreudig Ehrgeizig, an Weiterentwicklung interessiert Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations Schwyz GA Schwyz time type Vollzeit posted on Vor 17 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00107 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Akquisition und Abwicklung von Verkaufs- oder Kaufmandaten Bewertung von Objekten Erstellung von objektspezifischen Vermarktungskonzepten Begleitung von potenzieller Kundschaft im Such- und Kaufprozess Repräsentation von Swiss Life Immopulse im Bereich des Immobiliengeschäfts Vermittlung von Versicherungsgeschäften und Hypotheken (Cross Selling) Ihre Stärken Erfolgreicher Lehrabschluss (Fähigkeitszeugnis)/Mittelschulabschluss oder erfolgreiche Weiterbildung im Bereich der Bau-/Baunebenbranche Berufserfahrung als Immobilienmakler/in Erfolgsnachweis im Verkauf von Immobilien Gute Vernetzung im Tätigkeitsgebiet Unternehmerisch denkend, belastbar und kontaktfreudig Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations Steinhausen Zug time type Vollzeit posted on Vor 17 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00110 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Akquisition und Abwicklung von Verkaufs- oder Kaufmandaten Bewertung von Objekten Erstellung von objektspezifischen Vermarktungskonzepten Begleitung von potenzieller Kundschaft im Such- und Kaufprozess Repräsentation von Swiss Life Immopulse im Bereich des Immobiliengeschäfts Vermittlung von Versicherungsgeschäften und Hypotheken (Cross Selling) Ihre Stärken Erfolgreicher Lehrabschluss (Fähigkeitszeugnis)/Mittelschulabschluss oder erfolgreiche Weiterbildung im Bereich der Bau-/Baunebenbranche Berufserfahrung als Immobilienmakler/in Erfolgsnachweis im Verkauf von Immobilien Gute Vernetzung im Tätigkeitsgebiet Unternehmerisch denkend, belastbar, kontaktfreudig Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations Steinhausen GA Zug time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00048 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen Akquisition von neuer Kundschaft durch systematische Marktbearbeitung Durchführung von umfassenden Vorsorge- und Finanzberatungen Erarbeitung und Verkauf von massgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Vorsorge und Vermögensaufbau Repräsentation unseres Unternehmens im Verkaufsgebiet Vermittlung von Geschäften an unsere Kooperationspartner Ihre Stärken Abgeschlossene Berufsausbildung Berufserfahrung Verkaufs- und Beratungsflair Hohes Engagement, ziel- und leistungsorientiert, belastbar Unternehmerisch denkend, begeisterungsfähig, kontaktfreudig Eigenverantwortliches Handeln und positive Grundeinstellung Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations Sursee time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00109 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Akquisition und Abwicklung von Verkaufs- oder Kaufmandaten Bewertung von Objekten Erstellung von objektspezifischen Vermarktungskonzepten Begleitung von potenzieller Kundschaft im Such- und Kaufprozess Repräsentation von Swiss Life Immopulse im Bereich des Immobiliengeschäfts Vermittlung von Versicherungsgeschäften und Hypotheken (Cross Selling) Ihre Stärken Erfolgreicher Lehrabschluss (Fähigkeitszeugnis)/Mittelschulabschluss oder erfolgreiche Weiterbildung im Bereich der Bau-/Baunebenbranche Berufserfahrung als Immobilienmakler/in Erfolgsnachweis im Verkauf von Immobilien Gute Vernetzung im Tätigkeitsgebiet Unternehmerisch denkend, belastbar, kontaktfreudig Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations Sursee time type Vollzeit posted on Vor 8 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00047 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen Akquisition von neuer Kundschaft durch systematische Marktbearbeitung Durchführung von umfassenden Vorsorge- und Finanzberatungen Erarbeitung und Verkauf von massgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Vorsorge und Vermögensaufbau Repräsentation unseres Unternehmens im Verkaufsgebiet Vermittlung von Geschäften an unsere Kooperationspartner Ihre Stärken Abgeschlossene Berufsausbildung Berufserfahrung Verkaufs- und Beratungsflair Hohes Engagement, ziel- und leistungsorientiert, belastbar Unternehmerisch denkend, begeisterungsfähig, kontaktfreudig Ehrgeizig, an Weiterentwicklung interessiert Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations Uster time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00022 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen Akquisition von neuer Kundschaft durch systematische Marktbearbeitung Durchführung von umfassenden Vorsorge- und Finanzberatungen Erarbeitung und Verkauf von massgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Vorsorge und Vermögensaufbau Repräsentation unseres Unternehmens im Verkaufsgebiet Vermittlung von Geschäften an unsere Kooperationspartner Ihre Stärken Abgeschlossene Berufsausbildung Berufserfahrung Verkaufs- und Beratungsflair Hohes Engagement, ziel- und leistungsorientiert, belastbar Unternehmerisch denkend, begeisterungsfähig, kontaktfreudig Ehrgeizig, an Weiterentwicklung interessiert Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations Winterthur time type Vollzeit posted on Vor 22 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00033 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen Akquisition von neuer Kundschaft durch systematische Marktbearbeitung Durchführung von umfassenden Vorsorge- und Finanzberatungen Erarbeitung und Verkauf von massgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Vorsorge und Vermögensaufbau Repräsentation unseres Unternehmens im Verkaufsgebiet Vermittlung von Geschäften an unsere Kooperationspartner Ihre Stärken Abgeschlossene Berufsausbildung Berufserfahrung Verkaufs- und Beratungsaffinität Hohes Engagement, ziel- und leistungsorientiert, belastbar Unternehmerisch denkend, begeisterungsfähig, kontaktfreudig Ehrgeizig, an Weiterentwicklung interessiert *** Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations Zug time type Vollzeit posted on Gestern ausgeschrieben job requisition id R02932 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere . Bei Swiss Life Select bringen Sie Ihre individuellen Talente und Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Sie übernehmen ein hohes Mass an Verantwortung, meistern anspruchsvolle Herausforderungen selbstständig mit Gestaltungsspielraum und in Zusammenarbeit mit professionellen Teams. Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen Ihnen berufliche und persönliche Ambitionen in Einklang zu bringen. Ihr Verantwortungsbereich: Sie unterstützen das Team bei der Wartung und Weiterentwicklung der bestehenden Softwarelandschaft Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung neuer Softwareprojekte im Bereich Webentwicklung und Datenintegration Geschäftsbereichsübergreifende Zusammenarbeit und Repräsentation der Abteilung, um andere Business Units bei der Erfüllung ihrer Aufgaben zu unterstützen Ihre Stärken: Mehrjährige Erfahrung im Bereich Softwareentwicklung, insbesondere im Bereich Ruby on Rails und Webentwicklung Erfahrungen mit dem Versionskontrollsystem “git”, sowie im Umgang mit GitHub oder GitLab Ausgeprägte Kenntnisse in der Frontendentwicklung Kenntnisse mit modernen Konzepten im Bereich Cloud- und Containerisierung, Prozessautomatisierung durch CI / CD Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Unsere attraktiven Vorteile tragen einen Teil dazu bei. Ihr Kontakt Claudia Taufer Telefon: +41 43 284 54 91

locations Zug Zürich time type Vollzeit posted on Vor 28 Tagen ausgeschrieben job requisition id R03014 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere . Bei Swiss Life Select bringen Sie Ihre individuellen Talente und Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Sie übernehmen ein hohes Mass an Verantwortung, meistern anspruchsvolle Herausforderungen selbstständig mit Gestaltungsspielraum und in Zusammenarbeit mit professionellen Teams. Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen Ihnen berufliche und persönliche Ambitionen in Einklang zu bringen. Ihr Verantwortungsbereich Sie übernehmen die Compliance-Verantwortung für Swiss Life Select Schweiz AG Sie unterstützen den Leiter Legal & Compliance in allen rechtlichen und Compliance-Bereichen und führen die Funktion als Geldwäscherei- und Datenschutzverantwortliche(r) aus Vertretung der Gesellschaft gegenüber (Aufsichts-) Behörden, innerhalb der Swiss Life Gruppe und vor Gericht Beratung des Managements, der Innendienstmitarbeitenden und der Vertriebsorganisation Schulungen von Innen- und Aussendienstmitarbeitenden Ihre Stärken Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften nach Schweizer Recht Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Sie haben Freude, in einer vertriebsorientierten Umgebung selbständig und mit Eigeninitiative mitzuarbeiten Sie sind eine umsetzungsfreudige Persönlichkeit und können komplexe Ideen und Fragestellungen schnell erfassen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Französischkenntnisse runden Ihr Profil ab *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Unsere attraktiven Vorteile tragen einen Teil dazu bei. Ihr Kontakt Gregor Schwille Telefon: +41 43 284 55 18

locations Zug time type Vollzeit posted on Vor 15 Tagen ausgeschrieben job requisition id R03040 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere . Bei Swiss Life Select bringen Sie Ihre individuellen Talente und Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Sie übernehmen ein hohes Mass an Verantwortung, meistern anspruchsvolle Herausforderungen selbstständig mit Gestaltungsspielraum und in Zusammenarbeit mit professionellen Teams. Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen Ihnen berufliche und persönliche Ambitionen in Einklang zu bringen. Ihr Verantwortungsbereich Umsetzung von verschiedenen Videoformaten für Swiss Life Select Vertriebsevents Sie sind verantwortlich für den gesamten Prozess vom Kick-Off bis zur Ausstrahlung inkl. Koordination und Briefings an Freelancer Sie begleiten Videokampagnen mit Ihrem fachspezifischem Know-How sowie kreative Mitarbeit in interdisziplinären Teams und Umsetzung von Adaptionen auf Social Media Sie erarbeiten Videostrategien für interne Videos zusammen mit der Vertriebskommunikation, der Vertriebskoordination und Vertriebsleitung Unterstützung weiterer Abteilungen bei der kreativen Umsetzung Ihrer Videoideen als Feedbackgeber und Challenger Ihre Stärken Sie sind ein Erfahrener Video-Allrounder, der von Pre-Production bis Social Media Adaption den ganzen Prozess beherrscht Sie sind auf dem neusten Stand der Videotrends in der Branche und haben Erfahrung mit Premiere Pro und sind auch versiert im Umgang mit After Effects, Photoshop, Adobe Illustrator Sie beweisen einen sicheren Umgang mit der Kamera, Licht und Ton - aber auch Storyboards und Drehpläne gehören zum daily business Sie haben eine kreative Herangehensweise und Talent für das Ausgestalten von Videogeschichten zu vielfältigen Vertriebsthemen Mit Ihren Deutsch,- Französisch- und Italienischkenntnissen stellen Sie sicher, dass Videos dreisprachig mit Untertiteln produziert werden können *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Unsere attraktiven Vorteile tragen einen Teil dazu bei. Ihr Kontakt Gregor Schwille Telefon: +41 43 284 55 18

locations Zug time type Teilzeit posted on Vor 2 Tagen ausgeschrieben job requisition id R03067 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere . Bei Swiss Life Select bringen Sie Ihre individuellen Talente und Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Sie übernehmen ein hohes Mass an Verantwortung, meistern anspruchsvolle Herausforderungen selbstständig mit Gestaltungsspielraum und in Zusammenarbeit mit professionellen Teams. Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen Ihnen berufliche und persönliche Ambitionen in Einklang zu bringen. Ihr Verantwortungsbereich Sie bewirtschaften die SoMe Kanäle und betreuen das Community Management (Aufbereiten von Social-Media-Posts in Bild- und Textform) Sie organisieren Social Media Kampagnen inkl. Verantwortung von Media Budget auf den Plattformen Facebook/Instagram/LinkedIn Optimierung von Targeting, Budgets und Anzeigen auf Basis der relevanten KPIs Sie übernehmen Projektleitungs-Aufgaben für strategische Themen sowie auch Durchführung interner Schulungen Sie erstellen SoMe-Reportings, Trendanalysen und koordinieren die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Ihre Stärken Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Content Marketing mit Fokus auf Social Media Marketing (Konzeption, Analyse und Weiterentwicklung von Kampagnen) Kenntnisse im Umgang mit Facebook Business Manager, Falcon sowie der Adobe Cloud (insbesondere Photoshop) und MS-Office Sie sind ein Teamplayer mit «Hands-on-Mentalität» und leidenschaftlicher Freude am Umgang mit Menschen und Kommunikation Sie sind eine offene und kommunikative Persönlichkeit, die sich in agilen Projekten zurechtfindet Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Italienisch und Französisch von Vorteil *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Unsere attraktiven Vorteile tragen einen Teil dazu bei. Ihr Kontakt Gregor Schwille Telefon: +41 43 284 55 18

locations Zug time type Vollzeit posted on Vor 15 Tagen ausgeschrieben job requisition id R02881 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere . Bei Swiss Life Select bringen Sie Ihre individuellen Talente und Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Sie übernehmen ein hohes Mass an Verantwortung, meistern anspruchsvolle Herausforderungen selbstständig mit Gestaltungsspielraum und in Zusammenarbeit mit professionellen Teams. Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen Ihnen berufliche und persönliche Ambitionen in Einklang zu bringen. Ihr Verantwortungsbereich Beurteilen und Bearbeiten von Kundenanliegen (Fallmanagement) Weiterentwicklung der Beratungsprozesse und Qualitätsstandards sowie Kommunikation mit Kunden, Beratern und Partnergesellschaften Erarbeiten von Prozessanleitungen und Unterstützung der Berater bei Prozessänderungen Mithilfe bei der Erfüllung von Revisionsvorgaben und regulatorischen Auflagen Mitarbeit in Projekten sowie in der Schulung von Qualitätsstandards Ihre Stärken Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung (Bachelor), Finanzberater/in IAF oder Ähnliches Erste Berufserfahrung im Bereich Finanzberatung (Vorsorge, Versicherungen und Kapitalanlagen) Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen Daten Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office (Access von Vorteil), Erfahrung in Datenanalyse erwünscht Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute mündliche und schriftliche Kenntnisse in Französisch von Vorteil *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Unsere attraktiven Vorteile tragen einen Teil dazu bei. Ihr Kontakt Gregor Schwille Telefon: +41 43 284 55 18

locations Zürich time type Vollzeit posted on Heute ausgeschrieben job requisition id R03312 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Für unser mehrjähriges, gruppenweites Finance Transformation Programms suchen wir einen Junior Finance Master Data Manager. Der Aufgabenfokus liegt auf der Unterstützung des Aufbaus sowie dem späteren Betrieb der Stammdatenverwaltung unserer gruppenweiten Finanzplattform SAP S/4HANA. In dieser anspruchsvollen und dynamischen Projektorganisation mit späterem Übergang in eine Betriebsorganisation übernehmen Sie folgende Aufgaben: Unterstützung bei der Erarbeitung und Etablierung des neuen harmonisierten/standardisierten operativen Kontenplans, welcher auch lokale Anforderungen (z.B. gesetzliche Vorgaben, regulatorische Kriterien) beinhaltet. Aktive Mitarbeit bei der Definition des zentralen Datenmodells für Finanzdaten auf Basis von SAP S/4HANA sowie der lokalen Zusatzdimensionen Unterstützung beim Aufbau der notwendigen gruppenweiten Stammdatenpflegeprozesse sowie Erarbeitung der fachlich-prozessualen Anforderungen an den aufzusetzenden Toolsupport Master> Abstraktionsvermögen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Reto Handschin Tel: +41 43 284 55 81

locations Zürich time type Vollzeit posted on Heute ausgeschrieben job requisition id R03323 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Mitgestaltung von vielfältigen Kommunikationsprojekten im Bereich der externen Kommunikation der Swiss Life-Gruppe Entwicklung und Kreation von Inhalten und Massnahmen zur Umsetzung und weiteren Verankerung des Unternehmenszwecks Projektleitung für den Online-Geschäftsbericht der Swiss Life-Gruppe inkl. Briefing der Autoren, Redaktion der Inhalte, Koordination der Produktion und Weiterentwicklung des Berichts Management, Tracking und Reporting der digitalen Kanäle der Swiss Life-Gruppe sowie Verantwortung für die Konzernwebsite swisslife.com Erstellung von Analysen, Reports und überzeugenden Präsentationen und Verantwortung für Unternehmensdokumentationen Mitarbeit bei der Vorbereitung, Durchführung und Moderation von Workshops Ihre Stärken Abgeschlossene höhere Aus- oder Weiterbildung in Publizistik/Kommunikation Erste Berufserfahrung in der Konzeption und Produktion von Berichten und Kommunikationsprojekten, Kenntnisse in der Finanz- und Versicherungsbranche Sehr gute Kenntnisse im Management, Monitoring und Reporting von sozialen Medien Kommunikative und mitdenkende Persönlichkeit, die auch in Drucksituationen lösungs- und kundenorientiert handelt Rasche Auffassungsgabe und hohes Qualitätsbewusstsein Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Produkten, insbesondere Word, PowerPoint und Teams, sowie geübt im Umgang mit digitalen und sozialen Medien und mit Content Management Systemen Stilsicheres Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit Anspruchsgruppen aller Hierarchiestufen *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Reto Handschin Tel: +41 43 284 55 81

Die Kombinationsausbildung beinhaltet zwei Ausbildungen in zwei Jahren: Postmaturitäre Wirtschafts- ausbildung (PWA) und der Versicherungseinstieg mit Mittelschulabschluss VBV (VEM). Das Praktikum startet jeweils Ende Februar. Die PWA gliedert sich in ein Semester Schulunterricht und drei Semester Praxis. Im 18-monatigen Praxiseinsatz wird zusätzlich der Lehrgang Versicherungseinstieg mit Mittelschulabschluss VBV absolviert. Das bieten wir Vielfältige und praxisorientierte Ausbildung Spannende und herausfordernde Aufgaben Übernahme der gesamten Ausbildungskosten Auszahlung des Praktikumlohns während der ganzen Ausbildungszeit Persönliche und professionelle Betreuung sowohl in der Linie als auch seitens Human Resources Spannende Perspektiven nach Ausbildungsende

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor 14 Tagen ausgeschrieben job requisition id R03088 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Sie sind zentrale Anlauf- und Koordinationsstelle für alle Fragen zum Datenschutz Durchführung von Datenschutz-Assessments einschliesslich Data Protection Impact Assessment (DPIA) Sie implementieren und prüfen die Prozesse zur Sicherstellung der Einhaltung der Datenschutzvorgaben Gestaltung und Prüfung von datenschutzrechtlichen Vereinbarungen sowie Bearbeitung von Betroffenenanfragen Durchführung von Schulungen zum (revidierten) Datenschutzgesetz Ihre Stärken Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Recht, Wirtschaft oder über eine gleichwertige Ausbildung (eventuell zusätzliche datenschutzrechtliche Weiterbildungen) Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Datenschutzgesetzes (DSG) oder Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) Sie arbeiten gerne konzeptionell und schätzen eine bereichsübergreifende Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Gregor Schwille Tel: +41 43 284 55 18

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor 29 Tagen ausgeschrieben job requisition id R03093 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Engineering im Bereich Microsoft 365 Services mit Fokus SharePoint Online Konfiguration und Administration von Microsoft 365 Services, Azure AD, Microsoft 365 Security und weiterer Cloud Services Beratung und Support für das Microsoft SharePoint System (on-Prem/Online) Administration und Anwendungsbetreuung für Power Platform Services Erstellen und Warten von Scripts und Programmen (Automatisierung) Gewährleistung des Betriebs inklusive Wartungsarbeiten und Support Ihre Stärken Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker EFZ (Fachrichtung Systemtechnik) Idealerweise mit Informatiker HF/FH oder vergleichbarem Abschluss Schnelle Auffassungsgabe, mit hohem Mass an Eigeninitiative und gutem Problemlösungs- und Qualitäts-Denken in einem innovativen und sehr dynamischen Umfeld Verantwortungsbewusste, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise sowie Prozesstreues-Arbeiten mit modernen Arbeitsmethoden (z B. Scrum, Kanban) Stilsichere Deutschkenntnisse auf Niveau Muttersprache und gute Englischkenntnisse in Schrift und Sprache *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Claudia Taufer Tel: +41 43 284 54 91

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R01705 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Sie erarbeiten in Zusammenarbeit mit den Immobilienberatern Objektdokumentationen. Ihre Verantwortung liegt insbesondere in der Bearbeitung der Objektbilder sowie dem Redigieren der Objektbeschreibung Sie schalten Immobilien-Inserate auf Marktplattformen auf und pflegen die Inhalte Die Bewirtschaftung des Mandatsportfolios gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben wie die Abwicklung von Reservationszahlungen und das Erstellen von Mandatsabrechnungen Sie unterstützen die Immobilienberater administrativ, bei der Nutzung von EDV-Systemen und bei der Umsetzung von Marktbearbeitungsmassnahmen Zusätzlich unterstützen Sie die Organisation von internen Schulungen und Veranstaltungen Ihre Stärken Sie verfügen über eine kaufmännische Grundausbildung und bringen einige Jahre Berufserfahrung mit Sie haben Interesse an Immobilien - erste Erfahrungen im Bereich Immobilienvermarktung und/oder Immobilienbewirtschaftung sind wünschenswert Eine rasche Auffassungsgabe, selbständige sowie exakte Arbeitsweise zählen zu Ihren Stärken Hohes Organisationsflair und Freude an der Dienstleistungserbringung zeichnen Sie aus Sie verfügen über fundierte MS Office Kenntnisse, haben Interesse an IT-Tools, und kennen von Vorteil bereits Adobe Photoshop Sie kommunizieren problemlos mündlich und schriftlich in Deutsch; jede weitere Landessprache ist von Vorteil *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Gregor Schwille Tel: +41 43 284 55 18

locations Zürich time type Teilzeit posted on Vor 4 Tagen ausgeschrieben job requisition id R01755 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen befassen Sie sich mit der Anforderungsanalyse und dem Requirement Engineering für verschiedenste Systeme der Vertriebe und in der Kundenschnittstelle - der Hauptfokus wird dabei in den Prozessen für die Kreditvergabe im Hypothekarbereich liegen Sie kümmern sich dabei im Team um den gesamten Requirement Engineering Prozess, angefangen bei der Kontext- und Prozessanalyse über die UseCase Modellierung zum UI-Design bis zum Testing und der Kommunikation an die Nutzer und können so Ihre Ideen für eine grossartige User Experience einbringen Durch Ihr Engagement helfen Sie uns, unser Unternehmen fit für die Kundenberatung und Kundenbetreuung der Zukunft zu machen - p artnerschaftlich setzen wir zusammen unseren Unternehmenszweck um: Menschen dabei zu unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen Ihre Stärken Sie haben in Ihren bisherigen Funktionen bereits breite Erfahrung in Requirement Engineering in einem agilen Umfeld gesammelt Sie verfügen über vertiefte Kenntnisse der Prozesse im Bereich des Hypothekenportfoliomanagements oder von festverzinslichen Anlagen (fixed income) Sie machen Komplexes anschaulich, das Komplizierte einfach Sie sind neugierig, ergreifen gerne die Initiative und bringen eigene Ideen ein Ein strukturiertes, analytisches und exaktes Vorgehen ist Ihnen wichtig Sie haben ein Flair für User Experience Sie kommunizieren problemlos mündlich und schriftlich in den Sprachen Deutsch und Englisch; jede weitere Landessprache ist von Vorteil *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Gregor Schwille Tel: +41 43 284 55 18

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R02618 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Analyse und Definition der Anforderungen (Requirement Engineering) in engem Austausch mit den Stakeholdern Erstellung von Wireframes und Detailspezifikationen Verantwortung für die Anforderungsanalyse und die Erarbeitung von Lösungen im Sinne der Vision Unterstützung der Applikations-, System- und Abnahmetests im Rahmen der Release-Zyklen Erstellung von Schulungsunterlagen sowie organisatorische Vorbereitung der Inbetriebnahme der Neuerungen und Weiterentwicklungen Mitwirkung und Unterstützung an fachlichen und technischen Rollouts Einbringen der Expertise als Schnittstelle zwischen Fach- und Entwicklungsabteilung Ihre Stärken Höhere technische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung als Business Analyst oder Requirements Engineer in der agilen Software Entwicklung (Scrum) Fundierte Kenntnisse im Vorgehen von agiler Produkteentwicklung sowie im Requirements Engineering Ausgewiesene Erfahrung in der Spezifikation von Webapps und nativen Mobile Apps Erfahrung in der Vorbereitung und Durchführung von Workshops Erfahrungen mit Techniken wie Story Mapping, Impact Map, Design Thinking, Rapid Prototyping oder alternative Kreativitätstechniken in Bezug auf die Software-Entwicklung Gute Versicherungs- und / oder Bankfachkenntnisse von Vorteil Ausgeprägt analytische Denkweise, schnelle Auffassungsgabe und Blick für das Wesentliche Kommunikative, motivierte Persönlichkeit mit grosser Eigenständigkeit und hohem Verantwortungsbewusstsein Fliessend in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift) Fun to be around person *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Tamara Ermanni Tel: +41 43 284 52 23

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor 16 Tagen ausgeschrieben job requisition id R03121 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Durchführung und Dokumentation von Geldwäschereiabklärungen Mitarbeit in Projekten zur Unterstützung der kommenden Geldwäscherei-Revision Beratung, Unterstützung und Betreuung von internen Stellen hinsichtlich GwG-Themen Erstellung von Schulungsunterlagen, Überarbeitung und Aktualisierung von Weisungen Bearbeitung von Geschäftsbeziehungen mit erhöhten Risiken, insbesondere PE P sowie Mitarbeit im Bereich der softwareunterstützten Personenüberprüfungen Ihre Stärken Juristischer Background und mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Geldwäschereibekämpfung in der Versicherungsbranche und/oder bei einem Finanzintermediär Zuverlässigkeit und schnelle Auffassungsgabe Verantwortungsvolle und exakte Arbeitsweise sowie hohe Motivation und Teamfähigkeit Stilsicheres Deutsch; gute Englischkenntnisse; weitere Kenntnisse von Landessprachen von Vorteil *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Gregor Schwille Tel: +41 43 284 55 18

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor 7 Tagen ausgeschrieben job requisition id R02485 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Sie verantworten die Konzeption und das Entwickeln von digitalen 1-to-1 Kampagnen auf Basis der CRM-Daten Konzipieren von integrierten Online-Offline-Customer-Journeys und Kampagnen über den gesamten Marketing-Funnel hinweg Umsetzen der Kampagnen in den Software-Tools Sie bewirtschaften und optimieren die Customer Journeys auf Basis von Daten zur Steigerung von Conversion und des Kundenerlebnisses Analyse von Kundendaten und aufbereiten von Reportings Ihre Stärken Sie verfügen über digitale Marketing-Erfahrung sowie gute Kenntnisse im datenbasiertem 1-to-1 Kampagnen-Management Sie haben CRM- und CMS-Umsetzerkenntnisse sowie Erfahrung mit Marketing Automation-Tools Mit Ihrer vernetzten Denkweise verstehen Sie Zusammenhänge und Auswirkungen und können kreative Lösungsansätze entwickeln Sie sind eine engagierte und begeisterungsfähige Macher-Persönlichkeit mit einer proaktiven Arbeitsweise Sie verstehen den Sinn für die Kundenperspektive, -bedürfnisse und deren Nutzen *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Gregor Schwille Tel: +41 43 284 55 18

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor 17 Tagen ausgeschrieben job requisition id R03006 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Sie unterstützen uns die Applikationslandschaft auf dem Stand der Technik zu halten, weiterzuentwickeln und mit Ihren technischen Kompetenzen und Ihrer Motivation sichtbar zu prägen Ihr Fokus als enthusiastischer Senior-Softwareentwickler gilt einer Applikation zur Partnerverwaltung, welche im Zentrum der Abteilung steht und sich durch Hochverfügbarkeit und gute Performance auszeichnet Sie sind in allen Phasen der Entwicklung involviert (Analyse, Implementierung, Dokumentation, Test, Release und Support). Dabei werden Sie von unserem internationalen Team unterstützt Der vielfältige Technologie-Stack umfasst u.a. Java/Jakarta EE Serverapplikationen auf dem Applikationsserver WildFly, Quarkus, Web- und Fatclients, sowie MSSQL Datenbanken Mit Ihrem Faible für Qualität sicheren Sie den gesamten Prozess durch Unit- und Integrationstests, konsequenten Einsatz moderner Entwicklungswerkzeuge inklusive CI/CD und geeignete Refactorings Ihre Stärken Sie bringen eine abgeschlossene Informatikausbildung (EFZ, HF, FH) sowie mehrere Jahre Praxiserfahrung in der Java/Jakarta EE Softwareentwicklung mit Sie erfassen schnell komplexe Problemstellungen und eigenen sich gerne neues Wissen an Sie denken konsequent agil und streben zusammen mit Ihrem Scrum-Team iterative Verbesserungen in Prozessen und Software an Sie zeigen Verbesserungspotentiale schnell und konstruktiv auf und schaffen ein Klima, in dem Ideen ausgesprochen und diskutiert werden Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Gregor Schwille Tel: +41 43 284 55 18

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R02562 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Sie entwickeln neue bzw. erweitern bestehende Funktionalitäten innerhalb des myLife Webportals nach agilen Vorgehensweisen (Scrum / Kanban) Zusammen mit dem Business und ihren Kollegen verfeinern Sie die fachlichen Anforderungen für die technische Umsetzung Als Full Stack Entwickler/in setzen Sie die fachlichen Anforderungen von der Weboberfläche, über den Service- und Datenhaltungslayer vollständig um Sie wissen, wann Sie etwas selber entwickeln und wann Sie auf bestehende Komponenten und Services zurückgreifen können Sie unterstützen unsere Kunden/innen (intern und extern) bei technischen Problemen in letzter Instanz (3rd Level Support) Ihre Stärken Sie bringen ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik oder eine gleichwertige Ausbildung mit Sie können mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position mit Programmier Erfahrung in folgendem Technologie Stack vorweisen: Frontend: HMTL 5, JavaScript, jQuery, MVC, Angular2 bzw. React/Redux. Backend: .Net Core, C#, Web API, WCF, EF, SQL Server Mit der Microsoft Azure Cloud konnten Sie idealerweise bereits Erfahrung sammeln Die agilen Werte haben Sie verinnerlicht und konnten diese bereits als Scrum Teammitglied leben (Scrum Zertifizierungen von Vorteil) DevOps ist für Sie mehr als ein Buzzword – Der Umgang mit infrastrukturellen Themen und die Betreuung von mehreren Umgebungen bis zur Produktion gehören für Sie dazu Sie sind es gewohnt auf unterschiedlichen Hierarchiestufen in stilsicherem Deutsch zu kommunizieren und verfügen über eine hohe Kundenorientierung *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Gregor Schwille Tel: +41 43 284 55 18

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R03053 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Herz schlägt für die Kommunikation? Sie möchten originelle und überzeugende redaktionelle Inhalte produzieren? Ihnen fällt es leicht, komplexe Sachverhalte einfach darzustellen und Botschaften prägnant zu vermitteln? Dann sind Sie bei uns richtig: Wir suchen für unser Team Vertriebskommunikation Schweiz motivierte Unterstützung. Ihr Verantwortungsbereich Produktion von originellen, überzeugenden und kreativen redaktionellen Inhalten wie Artikeln, Interviews, Newsletter und Videobeiträgen Selbständige Planung von Kommunikationsformaten mit Produkt-, Beratungs- und Vertriebsfokus in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Begleitung von Projekten zur Sicherstellung einer strukturierten Kommunikation Verankerung des Unternehmenszwecks im Vertrieb Unterstützung von Events (digital und physisch) Positionierung von strategischen Vertriebsthemen in der gesamten Organisation Ihre Stärken Studium (Universität oder Fachhochschule) vorzugsweise in Journalismus/Kommunikation oder Betriebswirtschaft Berufserfahrung in Journalismus oder Kommunikation und Begeisterung für Vorsorge-, Finanz- und Vertriebsthemen Vertiefte Kenntnisse in der Produktion und der Distribution von redaktionell hochwertigen Text- und Videoinhalten v. a. für Online-Kanäle Hohe Textkompetenz in Deutsch und gute Französischkenntnisse *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Reto Handschin Tel: +41 43 284 55 81

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R02949 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Als SAP Inhouse Consultant sind Sie für das Design, die Implementierung sowie die Weiterentwicklung der neuen gruppenweiten Finanzplattform auf S/4HANA mitverantwortlich. Ihr Verantwortungsbereich Ziel ist die etappenweise Zusammenführung der verschiedenen bestehenden SAP- und non-SAP-Finanzsystemen auf einer gemeinsamen SAP S/4HANA Plattform. In diesem anspruchsvollen und dynamischen Programm mit späterem Übergang in eine Betriebsorganisation übernehmen Sie folgende Aufgaben: Prozessanalyse und Anforderungsdefinition mit Fokus Controlling und Accounting Fit-Gap Analyse zum definierten Core, d.h. identifizieren, initiieren und begleiten von Transformationsschritten Konzeption, fachliches Design und Detailspezifikation der zukünftigen Lösung Mitarbeit bei der Umsetzung, bei Interesse auch hands-on Customizing, Test, Migration und Einführung in enger Abstimmung mit den Fachbereichen sowie den Länderorganisationen Unterstützung beim Benutzer-Training von neuen Funktionen und der Implementierung von neuen Finanzprozessen Ihre Stärken Höhere betriebswirtschaftliche, naturwissenschaftliche oder technische Ausbildung Erfahrung im Requirements Engineering Sehr gutes Know-how der SAP-Finanzmodule (Financial Accounting mit Nebenbüchern, Schwerpunkt Controlling) inklusive Konfiguration von SAP-Systemen, SAP S4/HANA von Vorteil Kommunikationsstärke und die Fähigkeit zur gemeinsamen konstruktiven Lösungsfindung bei unterschiedlichen Interessen der verschiedenen Stakeholder Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Reto Handschin Tel: +41 43 284 55 81

locations Zürich Luzern Genève St. Gallen Lausanne Alle 6 Standorte anzeigen time type Vollzeit posted on Vor 18 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00060 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Für diverse Generalagenturen suchen wir Sie: Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Akquisition und Abwicklung von Verkaufs- oder Kaufmandaten Bewertung von Objekten Erstellung von objektspezifischen Vermarktungskonzepten Begleitung von potenzieller Kundschaft im Such- und Kaufprozess Repräsentation von Swiss Life Immopulse im Bereich des Immobiliengeschäfts Vermittlung von Versicherungsgeschäften und Hypotheken (Cross Selling) Erfahren Sie mehr https://immopulse.swisslife.ch/de/karriere/ Ihre Stärken Erfolgreicher Lehrabschluss (Fähigkeitszeugnis)/Mittelschulabschluss oder erfolgreiche Weiterbildung im Bereich der Bau-/Baunebenbranche Berufserfahrung als Immobilienmakler/in Erfolgsnachweis im Verkauf von Immobilien Gute Vernetzung im Tätigkeitsgebiet Unternehmerisch denkend, belastbar, kontaktfreudig Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00310 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Unterstützung des Generalagenten bei der Führung der Generalagentur im Privat- und/oder Firmenkundengeschäft Fachliche Unterstützung, Coaching und Teamentwicklung sicherstellen Unterstützung bei der Rekrutierung und Einarbeitung von neuen Vorsorgeberatenden Bewirtschaftung und Weiterentwicklung eines eigenen, interessanten Kundenportefeuilles Akquisition neuer Privat- und Firmenkunden durch systematische Marktbearbeitung Erarbeitung und Verkauf von ganzheitlichen Beratungsdienstleistungen in allen Vorsorge- und Finanzfragen für Privatkunden Beratung und Verkauf von beruflichen Vorsorgelösungen für Firmenkunden Ihre Stärken Abgeschlossene Berufsausbildung und Weiterbildung im Finanzbereich (Finanzberater IAF oder Finanzplaner eidg. FA) Mehrjährige Berufserfahrung im Versicherungs- oder Finanzumfeld Gute Kenntnisse über berufliche Vorsorgelösungen Ausgeprägte Verkaufs- und Sozialkompetenz Hohe Einsatzbereitschaft sowie ziel- und leistungsorientierte Arbeitsweise Unternehmerisch denkend, belastbar, kontaktfreudig Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00024 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen Akquisition von neuer Kundschaft durch systematische Marktbearbeitung Durchführung von umfassenden Vorsorge- und Finanzberatungen Erarbeitung und Verkauf von massgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Vorsorge und Vermögensaufbau Repräsentation unseres Unternehmens im Verkaufsgebiet Vermittlung von Geschäften an unsere Kooperationspartner Ihre Stärken Abgeschlossene Berufsausbildung Berufserfahrung Verkaufs- und Beratungsflair Hohes Engagement, ziel- und leistungsorientiert, belastbar Unternehmerisch denkend, begeisterungsfähig, kontaktfreudig Ehrgeizig, an Weiterentwicklung interessiert Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations Zürich Lugano Luzern Genève Basel Alle 8 Standorte anzeigen time type Vollzeit posted on Vor 18 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00004 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Für diverse Generalagenturen in der Deutschschweiz suchen wir Sie: Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen Akquisition von neuer Kundschaft durch systematische Marktbearbeitung Durchführung von umfassenden Vorsorge- und Finanzberatungen Erarbeitung und Verkauf von massgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Vorsorge und Vermögensaufbau Repräsentation unseres Unternehmens im Verkaufsgebiet Vermittlung von Geschäften an unsere Kooperationspartner Ihre Stärken Abgeschlossene Berufsausbildung Berufserfahrung Verkaufs- und Beratungsaffinität Hohes Engagement, ziel- und leistungsorientiert, belastbar Unternehmerisch denkend, begeisterungsfähig, kontaktfreudig Ehrgeizig, an Weiterentwicklung interessiert Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00118 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Akquisition und Abwicklung von Verkaufs- oder Kaufmandaten Bewertung von Objekten Erstellung von objektspezifischen Vermarktungskonzepten Begleitung von potenzieller Kundschaft im Such- und Kaufprozess Repräsentation von Swiss Life Immopulse im Bereich des Immobiliengeschäfts Vermittlung von Versicherungsgeschäften und Hypotheken (Cross Selling) Ihre Stärken Erfolgreicher Lehrabschluss (Fähigkeitszeugnis)/Mittelschulabschluss oder erfolgreiche Weiterbildung im Bereich der Bau-/Baunebenbranche Berufserfahrung als Immobilienmakler/in Erfolgsnachweis im Verkauf von Immobilien Gute Vernetzung im Tätigkeitsgebiet Unternehmerisch denkend, belastbar, kontaktfreudig Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00117 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team. Ihr Verantwortungsbereich im Aussendienst Akquisition und Abwicklung von Verkaufs- oder Kaufmandaten Bewertung von Objekten Erstellung von objektspezifischen Vermarktungskonzepten Begleitung von potenzieller Kundschaft im Such- und Kaufprozess Repräsentation von Swiss Life Immopulse im Bereich des Immobiliengeschäfts Vermittlung von Versicherungsgeschäften und Hypotheken (Cross Selling) Ihre Stärken Erfolgreicher Lehrabschluss (Fähigkeitszeugnis)/Mittelschulabschluss oder erfolgreiche Weiterbildung im Bereich der Bau-/Baunebenbranche Berufserfahrung als Immobilienmakler/in Erfolgsnachweis im Verkauf von Immobilien Gute Vernetzung im Tätigkeitsgebiet Unternehmerisch denkend, belastbar und kontaktfreudig Agentur in Ihrer Nähe Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie Cicero-zertifizierte Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildungen bei. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Pensionskasse, UVG/KTG ohne Lohnabzug und grosszügigen Prämienbeiträgen für die 3. Säule. Ihr Kontakt Bei Fragen steht Ihnen Human Resources Aussendienst oder der Generalagent Ihrer Wunsch-Generalagentur gerne zur Verfügung. Es werden ausschliesslich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbertool eingehen.

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R02119 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Verantwortung für die Leistungsprüfung und Abwicklung im Bereich Erwerbsunfähigkeit der Einzellebensversicherung Koordination und Zusammenarbeit mit Dritten wie Fachspezialisten, anderen Versicherern, Ärzten, Case Managern usw. Kundenorientierte Fallführung inklusive Prüfung der Leistungspflicht Projektmitarbeit zur Weiterentwicklung des Tagesgeschäfts Ihre Stärken Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Grundausbildung Fundierte Fachkenntnisse im Bereich Claims Management Personenversicherung oder Erfahrung im Bereich der privaten Lebensversicherung Entscheidungsfreudigkeit, Verhandlungsgeschick und teamorientierte Arbeitsweise Durch Perspektivenwechsel, Fragen und Zuhören erkennen Sie die Bedürfnisse der Kundinnen und Kunden im täglichen telefonischen und persönlichen Kontakt Französische Muttersprache (oder Niveau Muttersprache), Italienisch- sowie Deutschkenntnisse von Vorteil *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Gregor Schwille Tel: +41 43 284 55 18

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor 7 Tagen ausgeschrieben job requisition id R03222 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Sie berechnen die Vorsorgeverpflichtungen von Unternehmen nach internationalen Rechnungslegungsnormen Einbinden der Ergebnisse und Daten der Buchhaltung in die Bilanz sowie Erstellen eines Berichtes aufgrund der erfassten Datenbasis Ihre Stärken Sie verfügen über ein abgeschlossenes Grundstudium (mind. 4 Semester) an einer Universität oder Fachhochschule in Richtung Naturwissenschaft Sie haben ein Flair im Umgang mit Zahlen sowie mit mathematischen Zusammenhängen und Formeln Gute MS Office-Kenntnisse und Programmiererfahrung (von Vorteil) Selbständige, zuverlässige und exakte Arbeitsweise Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Französisch- oder Englischkenntnisse *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Doris Liechti Tel:

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R02113 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Sie sind in der Neu- und Weiterentwicklung von Applikationen im Bereich Frontend und Backend tätig Sie unterstützen das Team bei der Modernisierung unserer bestehender Applikations- und Servicelandschaft Sie übernehmen die laufende Optimierung der Automatisierung von Builds, Deplyoments, Testing und Monitoring Sie arbeiten im Team an spannenden und anspruchsvollen Projekten Ihre Stärken Sie haben eine höhere Informatikausbildung oder eine gleichwertige Qualifikation Sie haben erste Erfahrung in der Entwicklung von cloud native-Services mit Microprofile, Docker & Kubernetes. Kenntnisse in modernen Java-Frameworks wie z.B. Quarkus sind von Vorteil Sie punkten mit Erfahrung in der Entwicklung von Web-Applikationen und Kenntnisse der Technologien HTML, Javascript und CSS sowie idealerweise Kenntnisse mit mind. einem der Frameworks vuejs, react, angular Sie sind motiviert in moderne Entwicklungsprozesse (DevSecOps) einzusteigen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Gregor Schwille Tel: +41 43 284 55 18

locations Zürich time type Teilzeit posted on Vor 8 Tagen ausgeschrieben job requisition id R03231 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Herz schlägt für die interne Kommunikation? Sie möchten originelle und überzeugende redaktionelle Inhalte produzieren? Sie setzen gerne länderübergreifende Kommunikationskampagnen um? Dann sind Sie bei uns richtig: Wir suchen für unser Team Group Internal Communications motivierte Unterstützung. Ihr Verantwortungsbereich Entwicklung und Umsetzung von gruppenweiten Kommunikationskampagnen und – projekten im Kontext des neuen Unternehmensprogramms Erarbeitung von originellen und überzeugenden Inhalten für interne Kommunikationsgefässe wie Intranet-News, Multimedia-Beiträge, Präsentationen oder Events Verantwortung für die Intranet-Themenplanung und Sicherstellung eines ausgewogenen, informativen und relevanten Themenmix sowie Weiterentwicklung des gruppenweiten Intranets Entwicklung von Inhalten und Massnahmen zur weiteren Verankerung und Aktivierung des Unternehmenszwecks innerhalb von Swiss Life Kreation von neuen, innovativen Kommunikations- und Storytelling-Formen Ihre Stärken Abgeschlossene höhere Ausbildung, d.h. Universität oder FH mit Vertiefung in Kommunikation / Journalismus / Marketing Mindestens 5 bis 10 Jahre Berufserfahrung im Bereich Corporate Communications / Interne Kommunikation Breite Erfahrung in Projektmanagement und dem Umsetzen von länderübergreifenden Initiativen und Kampagnen Sehr gute redaktionelle Fähigkeiten und Affinität für Inhalte, Storytelling und den wirkungsvollen Einsatz von digitalen und sozialen Medien Proaktive Persönlichkeit, die funktionale Führung in Projekten übernehmen und ausüben will Hochmotivierter Teamplayer mit der Fähigkeit, bereichs- und länderübergreifend zusammenzuarbeiten und Menschen zu inspirieren Muttersprache Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Reto Handschin Tel: +41 43 284 55 81

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor 9 Tagen ausgeschrieben job requisition id R03234 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. An unserem Hauptsitz in Zürich sind Sie für unsere gruppenweiten Kommunikationsaktivitäten verantwortlich und begleiten die Swiss Life und ihre oberste Führungsebene bei unterschiedlichsten Themen und Auftritten. Sie und Ihr Team unterstützen dabei alle Geschäftsbereiche von Swiss Life mit dem Ziel einer glaubwürdigen, konsistenten und transparenten Kommunikation – nach innen wie nach aussen. Ihr Verantwortungsbereich Leitung des Bereichs mit rund 40 Mitarbeitenden in den Bereichen Nachhaltigkeit, interne und externe Kommunikation, strategisches Marketing & Branding sowie Public Affairs mit der entsprechenden gruppenweiten und internationalen funktionalen Verantwortung gegenüber den Divisionen Direkte Gesamtverantwortung für die Kommunikation des Geschäftsbereichs Schweiz, die gruppenweite Markenführung, für das Nachhaltigkeitsmanagement der Swiss Life-Gruppe sowie die politische Kommunikation und die Interessenvertretung von Swiss Life gegenüber den wesentlichen politischen Anspruchsgruppen Kommunikationsberater/in sowie Sprecher/in für die Konzernleitung und den Verwaltungsrat der Gruppe Ihre Stärken Mehrjährige Erfahrung in der Unternehmenskommunikation auf C-Level und im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern sowie umfassende Führungserfahrung Solide Erfolgsbilanz bei der Entwicklung und Umsetzung wirkungsvoller Kommunikationsstrategien in einem internationalen Umfeld Konzeptionelle und taktische Stärken sowie die Fähigkeit, mit Partnern und Kollegen das Engagement für eine gemeinsame Vision und Strategie wie auch die entsprechenden Aktivitäten zu fördern Gespür und vertieftes Wissen bezüglich der politischen Landschaft in der Schweiz Unternehmergeist und Sinn für ein komplexes und dynamisches Umfeld Gute Vernetzung im Finanzbereich und in der Medienlandschaft Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch; Französisch erwünscht Gerne nehmen wir Ihre Bewerbung auch via E-Mail entgegen. Bitte senden Sie dazu Ihre Unterlagen an Stefanie Weber, Head Group Human Resources ( stefanie.weber@swisslife.ch ). *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Reto Handschin Tel: +41 43 284 55 81

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor 22 Tagen ausgeschrieben job requisition id R03113 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Mit Ihrer ausgewiesenen Sprachkompetenz unterstützen Sie das Team des Swiss Life-internen Sprachendienstes dabei, eine hochstehende Qualität der angebotenen Dienstleistungen zu gewährleisten. Die ausgeschriebene Stelle sieht folgende Tätigkeiten vor: Übersetzung anspruchsvoller Texte für die externe und interne Unternehmenskommunikation (Geschäftsberichte, Medienmitteilungen, Reden usw.), sowie von Marketing- und Fachtexten mit Schwerpunkt berufliche Vorsorge, Versicherung, Finanzen, Asset Management und Real Estate aus dem Deutschen, dem Französischen und eventuell aus dem Italienischen ins Englische Post-Editing von Texten, die durch unsere hauseigenen und domänenspezifischen Neural-Machine-Translation-Systeme vorübersetzt worden sind Revision von extern ausgeführten Übersetzungen Lektorat/Korrektorat von Broschüren, Präsentationen, Webseiten, Referaten und diversen Unterlagen Aktive Mitarbeit an der Bewirtschaftung der Terminologiedatenbank und der Translation Memories Betreuung und Beratung von Auftraggeberinnen und Auftraggebern, sowie von externen Übersetzerinnen und Übersetzern bei linguistischen Rückfragen Ihre Stärken Übersetzerdiplom oder gleichwertige Ausbildung Muttersprache Englisch, sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse, Italienischkenntnisse von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung als Übersetzer/-in, idealerweise in der Schweizer Versicherungs- oder Finanzdienstleistungsbranche Erfahrung im Post-Editing von maschinell vorübersetzten Texten Hohe Technologieaffinität und sehr gute Anwenderkenntnisse von MS-Office und SDL Trados Studio Ausgeprägte Kundenorientierung und Kontaktfreudigkeit *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Reto Handschin Tel: +41 43 284 55 81

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor 9 Tagen ausgeschrieben job requisition id R03160 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Als führender Versicherer im Bereich Vorsorgelösungen leben wir eine agile und kollaborative Team-Kultur in der IT. Mit innovativen Cloud-Service Lösungen unterstützen wir unsere Organisation massgeblich. Hier wartet eine Chance, mit Engagement unsere Projekte zum Erfolg zu führen und mit eigenen Ideen unsere moderne Cloud Service Architektur zu designen. Wir suchen Durchstarter mit dem Willen unsere Cloud Service Landschaft mitzugestalten. Als engagierter Cloud Engineer der sich auf der ganzen Breite der Herausforderungen von der technischen Umsetzung bis zur Erstellung der Governance wohl fühlt, sind sie bei uns richtig. Ihr Verantwortungsbereich Sie sind eine wichtige Schlüsselrolle in unserem „Azure Cloud Center of Excellence“, entwickeln die moderne Service-Architektur mit und unterstützen interne Stakeholder bei der Weiterentwicklung der Azure Cloud Plattform Übernahme der Implementierung und den anschliessenden Betrieb von IaaS, PaaS und SaaS Lösungen auf der Basis von Microsoft Azure Services Sie unterstützen eine optimale Automatisierung der Betriebs- und Bereitstellungsprozesse (Infrastructure as Code, CI/CD Pipelines, Azure Ressource Manager, Secure Coding Templates u. v. m.) Umsetzen von innovativen Lösungen und Konzepten im Zusammenhang mit der strategischen Ausrichtung der Azure Plattform Zusammenarbeit in der Azure Cloud Governance Community mit den Teams aus Entwicklung, IT Security, IT Operations sowie Compliance Ihre Stärken Sie verfügen über eine abgeschlossene Informatikausbildung, Erfahrungen im Cloud Bereich sowie in der Projektumsetzung (auf Azure) Sehr gute Kenntnisse in der Azure Governance, fundiertes Wissen in Compliancevorgaben sowie Expertenwissen in Cloud Security und der gängigen Netzwerk-Topologie (z.B. Hub and Spoke) Sie bringen Erfahrung mit in Automatisierungstools im Bereich von Infrastructure-as-Code, Azure DevOps und CI/CD Kostenkalkulation-Kenntnisse einer Cloudinfrastruktur sowie Verständnis für Applikations-Entwicklung und -Architekturen sind von Vorteil Deutschkenntnisse auf Niveau C2 sowie gute mündliche und schriftliche Englischkenntnisse (mind. Niveau B2) Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Doris Liechti Tel:

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R02925 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Sie sind als Senior verantwortlich für die technische wie applikatorische Entwicklung und Integration auf unserer neuen SAP-Plattform S4/HANA. In einer anspruchsvollen und dynamischen Projektorganisation mit späterem Übergang in eine Betriebsorganisation übernehmen Sie folgende Aufgaben: Ihr Verantwortungsbereich Verantwortung für die SAP-S/4-Entwicklungen aus einer End-to-end-Sicht Technische Koordination mit den internen und externen Kollegen bei der Spezifikation, der Implementierung und beim Testing kundeneigener Entwicklungen (SAP-Backend/-Frontend und Integration) Planung, Koordination und Tracking von Entwicklungsaufträgen Selbständige Durchführung von Implementierungsaufgaben Ihre Stärken Höhere technische Ausbildung Ausgewiesene praktische Erfahrung in der Entwicklung mit fundierter ABAP-Entwicklungskompetenz (CDS, UI5, RAP, S/4) Know-how bezüglich API-Modellierung (SOAP, custom REST mit Open API, REST/OData) Ziel- und lösungsorientierte Denkweise Konzeptionelle und strukturierte Vorgehensweise Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Reto Handschin Tel: +41 43 284 55 81

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R03048 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Als unser/e neue/r Spezialist/in für Access Control und IAM-Themen übernehmen Sie im SAP-Team folgende Aufgaben: Verantwortlich für das Aufsetzen und die spätere Pflege der Berechtigungsrollen in SAP S/4 HANA Core und SAP BW/4HANA Mitarbeit bei der weiteren Verfeinerung und Pflege des systemübergreifenden Berechtigungskonzepts und Benutzermanagements mittels SAP GRC Benutzersupport und Problemlösung bei Berechtigungsthemen Ihre Stärken Fundierte Ausbildung in Wirtschaftsinformatik oder Informatik mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung Mehrjährige Erfahrung und sehr gute Kenntnisse des SAP Berechtigungsmanagements und der Berechtigungsmechanismen in SAP S/4 HANA insbesondere FIORI Applikatorischer Fokus auf die SAP Finanzmodule sowie Kenntnisse in SD und MM Präzises Arbeiten und Freude an technischen Lösungen Kommunikationsstärke und ein Flair für die Erarbeitung von konstruktiven Lösungen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Reto Handschin Tel: +41 43 284 55 81

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R02566 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Mitarbeit und Weiterentwicklung unserer IT-Sicherheitslösungen (WAF, VPN, SIEM, Mailgateway etc.) Unterstützung und Ausbau aktueller Technologien und Trends der Cyber Security Automatisieren von Betriebsprozessen und Ausarbeitung von IT-Security Konzepten Beratung interner sowie externer Stakeholder bei Sicherheitsfragen Analyse und Behebungen von Störungen (Second- und Third-Level-Support) Ihre Stärken Abgeschlossene Informatikausbildung und idealerweise erste Erfahrungen im IT-Security Bereich Begeisterung für IT-Security und idealerweise Erfahrungen in den Bereichen WAF, VPN und Linux Kenntnisse mit Linux Systemen, Skriptsprachen (Python, Bash oder PowerShell) und im Netzwerk-Bereich Sie sind ein Teamplayer und arbeiten gerne in einem agilen Umfeld Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Gregor Schwille Tel: +41 43 284 55 18

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor 2 Tagen ausgeschrieben job requisition id R00023 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life im Aussendienst gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbstständig. Zielvorgaben erreichen Sie in Eigenregie unterstützt durch ein eingespieltes Team.

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor 2 Tagen ausgeschrieben job requisition id R02813 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Identifizieren von Kundenbedürfnissen und zielgerichtete Weiterentwicklung der Pando App in einem agilen, interdisziplinären Team Erstellen von UX Konzepten mittels Wireframes und interaktiven Prototypen Designen von qualitativ hochwertigen User Interfaces Weiterentwicklung der Designsprache von Pando (Farbwelt, Bildwelt, Illustrationen) Planen, Durchführen und Auswerten von Design-Workshops und User Testings sowie Mitarbeit in weiteren spannenden Swiss Life Projekten Ihre Stärken Mind. 3 Jahre Erfahrung als Senior UX/UI Designer mit einem starken Portfolio, idealerweise im FinTec-Bereich und mit Consumer-App Erfahrung Kundenzentriertes Mindset und Leidenschaft für nachhaltige funktionsstarke Designlösungen sowie Umfangreiche Erfahrungen mit User Experience Methoden ( User Journeys, Prototyping, Usability Testing) Fundiertes Wissen im Bereich Design Systeme, insbesondere für iOS und Android und sicherer Umgang mit Design- und Prototyping-Tools (Adobe Creative Suite, Figma, Miro) Idealerweise ist UX-Writing kein Fremdwort und haben Erfahrung mit UX/UI im agilen Umfeld (SAFe, Scrum, Kanban) Strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Mass an Eigeninitiative sowie verhandlungssichere Kenntnisse in Deutsch und Englisch *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Gregor Schwille Tel: +41 43 284 55 18

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R02189 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Sie sind verantwortlich für spezifische Services von externen Providern (Privat-Cloud, Public-Cloud, SaaS-Services u.w.) Sie stellen ein aktives und proaktives Service Level Management (Contract, Reporting, Relationship, Assessment 1st-Line u.w.) im Sinne von Operational Excellenz sicher und entwickeln dies stetig weiter unter Anwendung neuster Methoden und Tools Sie arbeiten aktiv in der Weiterführung des IT Service-Katalog mit und bewirtschaften die dazugehörigen Service Level Agreements Sie übernehmen Mitverantwortung für Service Management Prozesse sowie Change/Release- und Provider-Management Sie arbeiten massgeblich beim Definieren, Abstimmen und Umsetzen der Service-Level-Management-Struktur hinsichtlich Organisation, Methoden und Standards mit Sie kennen und wenden agile Methoden im Zusammenhang mit Service Management an und können diese auch weiterentwickeln Sie bringen sich aktiv in Projekte ein, erstellen/führen Ausschreibungen selbständig durch oder übernehmen (Teil-)Projektleitung im Rahmen von Service Management Ihre Stärken Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung und/oder ein Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung Sie bringen Erfahrung im Provider Management, Cloud-Service-Management sowie Continual Service Improvement mit Sie kennen sich mit Multi-Cloud-Services aus und bringen einige Jahre Erfahrung mit, um die Hauptverantwortung für Service- und Provider Management zu übernehmen Sie nutzen schon aktiv Microsoft Power BI und können dies entsprechend einbringen Sie sind eine starke Persönlichkeit und können überzeugen und sich durchsetzen Sie fördern und engagieren sich proaktiv für eine gute Zusammenarbeit mit Business und IT Sie sind kunden- und lösungsorientiert, zuverlässig, agil, innovativ, kollegial, verhandlungs- und kommunikationsstark und arbeiten gerne im Team Sie sind stillsicher in der deutschen Sprache und verfügen über gute Englischkenntnisse in Schrift und Wort *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Claudia Taufer Tel: +41 43 284 54 91

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor 15 Tagen ausgeschrieben job requisition id R02414 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Sie sind mit dabei, den Aufbau und Weiterentwicklung in den Bereichen Cloud Security und Customer Identity & Access Management (CIAM) zu gestalten Mit Ihren Fähigkeiten übernehmen Sie die Planung und Steuerung der strategischen Projekte Sie unterstützen die Planung, Koordination und Überwachung der Projekte gemäss der Swiss Life Agile Projektmethodik (Kosten, Qualität, Termine und Risiken) Unterstützung des IT Security Teams bei der Erstellung von Architektur-Blueprint Zusammen mit einem motivierten Team stehen Ihnen die neuesten Cloud-Technologien zur Verfügung Ihre Stärken Höhere Ausbildung mit Schwerpunkt Informatik und entsprechende Zertifizierung (CISSP, CISM oder MAS in Information Security) Sie haben Erfahrung in Umgang mit Tokenbasierten Authentisierungsverfahren (SAML, OIDC, OAuth) Technisches Know-How im Microsoft Umfeld, Microsoft Azure und Office 365 Mit Ihrer Begeisterungsfähigkeit und konzeptionellen Arbeitsweise führen Sie Swiss Life in eine sichere Zukunft Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch runden Ihr Profil ab *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Gregor Schwille Tel: +41 43 284 55 18

locations Zürich time type Teilzeit posted on Vor 14 Tagen ausgeschrieben job requisition id R02971 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Telefonische Kontaktaufnahme mit potentiellen Kunden zwecks Terminvereinbarung für unsere Vorsorgeberater Persönliche Arbeitsvorbereitungen vor der Kontaktaufnahme sowie diverse administrative Aufgaben und Tagesreporting Terminerfassung im Outlook der Berater und Erfassen von Kundennotizen im CRM Tool Telefonischer und schriftlicher Kontakt zu Swiss Life Vorsorgespezialisten Arbeitszeiten: Montag bis Freitag (mind. 4 Tage), 15:45 bis 19:45 Uhr Entschädigung im Stundenlohn mit attraktiver Erfolgskomponente Ihre Stärken Abgeschlossene Berufslehre (vorzugsweise KV/Detailhandel) oder Matura Verkaufsflair sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Exakte, effiziente und zuverlässige Arbeitsweise Gute Anwenderkenntnisse der MS Office-Programme Ein einwandfreier Straf- und Betreibungsregisterauszug werden vorausgesetzt Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (Mundart) in Wort und Schrift, Italienischkenntnisse sind von Vorteil ** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Gregor Schwille Tel: +41 43 284 55 18

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R02434 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Sie organisieren den reibungslosen Betrieb der produktiven Datenbanken Sie sind für die Monitoring & Alerting Infrastruktur für Datenbanken verantwortlich Sie empfangen, bearbeiten Incidents und Fehlermeldungen aus den Applikationen gezielt und fachgerecht Sie stellen sicher, dass die Deployment-Infrastruktur für Datenbanken funktioniert Sie sorgen für die Weiterentwicklung und Stabilität des Daten-Synchronisations-Framework auf Basis vom SQL Server Ihre Stärken Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Sie haben langjährige Erfahrung mit Microsoft SQL Server in der Rolle als DBA Sie punkten mit Expertise bei der Entwicklung von Stored Procedures in T-SQL sowie Query Optimierungen, Query Plans und Index Erstellung Sie bringen Kenntnisse von SQL Azure mit sowie fundierte Erfahrung in der Datenmodellierung Sie begeistern sich für agile Projektarbeit und sind verhandlungssicher in Deutsch und Englisch *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Gregor Schwille Tel: +41 43 284 55 18

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R02399 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Unterstützung der Fachbereiche bei der Erhebung und Ausarbeitung von Anforderungen im Bereich Internet und Intranet Koordination und Zusammenarbeit mit externen Partnern bei der Lösungskonzeption und Entwicklungsplanung Wartung des eingesetzten Content Management Systems einschliesslich 2nd Level Support sowie Weiterentwicklung von Webapplikationen im Bereich Intranet und Internet Integration von Webapplikationen in die bestehende Applikationslandschaft Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern im Bereich Content Management System Ihre Stärken Abgeschlossene Informatikausbildung und erste Erfahrung mit Adobe Experience Manager von Vorteil Erfahrung in der Administration, Wartung und Betrieb von Content Management Systemen auf Betriebssystem Linux Sehr gute Kenntnisse in den Webtechnologien HTML, CSS, Javascript (React, .NET) Sie sind eine teamorientierte Persönlichkeit und punkten mit Ihrem Wissen im Bereich Modellierung und Einsatz von relationalen Datenbanken (MariaDB, SQL) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Gregor Schwille Tel: +41 43 284 55 18

locations Zürich time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben job requisition id R02241 Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit. Ihr Verantwortungsbereich Im Reservierungs- und Abschluss-Team suchen wir eine initiative Persönlichkeit mit aktuariellen und versicherungstechnischen Kenntnissen Sie unterstützen die Jahres- und Zwischenabschlüsse für die Kollektivlebensversicherung (z.B. Berechnung der Reserven, Aufteilung der versicherungstechnischen Prozesse, Ergebnisermittlung) Sie begleiten das versicherungstechnische Controlling und koordinieren die bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Sie übernehmen die Auswertungen auf verschiedenen Verwaltungs- und Buchhaltungssystemen sowie ad-hoc Auswertungen Weiterentwicklung der bestehenden Auswertungstools und in Projekten als Vertreter der Fachabteilung (z.B. bei Tarif- und Produktentwicklungen, DWH-Entwicklungen) Ihre Stärken Sie haben bereits erste Erfahrung in der Lebensversicherung sowie idealerweise BVG-Kenntnisse Sie haben Verständnis für versicherungstechnische und buchhalterische Zusammenhänge mit Affinität zu Informationstechnologien Sie sind eine lösungsorientierte Persönlichkeit mit konzeptionellen Fähigkeiten Wir unterstützen die Weiterbildung zum Aktuar SAV oder Sie haben die Ausbildung zum Aktuar SAV, DAV begonnen bzw. bereits abgeschlossen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, mögliche Kenntnisse in einer anderen Landessprache oder Englisch runden Ihr Profil ab *** Ihre Benefits Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei. Information für Personalvermittler Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Jobportal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis. Ihr Kontakt Gregor Schwille Tel: +41 43 284 55 18