Jörg Lienert AG
Human Values – Suche & Diagnostik
Wir bringen Menschen Möglichkeiten zusammen. Das ist unsere Passion und dafür stehen unsere Mitarbeitenden – schweizweit an den Standorten Luzern, Aarau, Basel, Bern, Zug und Zürich.
Als Personalberaterin sind wir spezialisiert auf das Suchen und Finden von Fach- und Führungspersönlichkeiten. Von unserer mandatsbasierten Dienstleistung profitieren KMUs, Grossunternehmen, Organisationen, NPOs und die öffentliche Hand unterschiedlichster Branchen. Personelle Entscheidungen sichern wir mittels Diagnostik und Assessments ab.
Wir bringen Menschen Möglichkeiten zusammen. Das ist unsere Passion und dafür stehen unsere Mitarbeitenden – schweizweit an den Standorten Luzern, Aarau, Basel, Bern, Zug und Zürich.
Als Personalberaterin sind wir spezialisiert auf das Suchen und Finden von Fach- und Führungspersönlichkeiten. Von unserer mandatsbasierten Dienstleistung profitieren KMUs, Grossunternehmen, Organisationen, NPOs und die öffentliche Hand unterschiedlichster Branchen. Personelle Entscheidungen sichern wir mittels Diagnostik und Assessments ab.
28.04.2025
Jörg Lienert AG
Generalsekretär/in 80 – 100 %
Jörg Lienert AG
5000Aarau
28.04.2025
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
5000Aarau
Hier erwartet Sie eine besondere Aufgabe, bei der Sie Ihre Empathie, natürliche Autorität sowie Ihr politisches Gespür und Ihre Verbindung mit kirchlichen Idealen optimal einbringen können. Die Römisch-Katholische Kirche im Aargau nimmt vielfältige Aufgaben wahr. Als selbstständige Körperschaft des kantonalen öffentlichen Rechts mit Sitz in Aarau fördert und unterstützt sie mit gut 100 Mitarbeitenden die pastoralen Tätigkeiten der Römisch-Katholischen Kirche im Aargau, im Bistum Basel und in der ganzen Schweiz. Zudem hilft sie den Aargauer Kirchgemeinden bei der Erfüllung ihrer Aufgaben. Wir sind beauftragt, eine organisationsstarke Persönlichkeit als Generalsekretär/in anzusprechen. Sie tragen die operative Gesamtverantwortung für die Landeskirche Aargau und führen die Geschäftsstelle mit den 10 Mitarbeitenden. Gemeinsam mit dem Kirchenrat, dem Sie unterstellt sind, kümmern Sie sich um die strategische Weiterentwicklung. Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung und Umsetzung der Kirchenratsbeschlüsse und stehen dazu in engem Austausch mit dem Präsidenten, den ressortverantwortlichen Personen des Kirchenrates sowie den verschiedenen Fachstellen. Weiter unterstützen und beraten Sie die Synode und Kirchgemeinden in verschiedenen Belangen und wirken in unterschiedlichen Kommissionen der eigenen Landeskirche wie auch in ökumenischen, interkantonalen und gesamtschweizerischen Gremien mit. Wir wenden uns an eine dienstleistungsorientierte, diplomatische Persönlichkeit mit akademischem Abschluss auf Stufe Master, fundierter Weiterbildung sowie mehrjähriger Führungs- und Verwaltungserfahrung in einer ähnlichen Position. Zudem sind Sie erfahren mit politischen Abläufen, verstehen die kirchlichen Strukturen, agieren überlegt sowie kompetent in Transformationsprozessen und verfügen über eine sehr hohe Integrität. Sie arbeiten effizient, strukturiert, denken ganzheitlich sowie unternehmerisch und sind resilient. Mit Ihrer gewinnenden Art und Ihren kommunikativen Kompetenzen verstehen Sie es, sich mit den unterschiedlichen Anspruchsgruppen zu vernetzen und auf Augenhöhe auszutauschen. Sind Sie mit den Werten der Römisch-Katholischen Kirche vertraut und wollen Sie deren Zukunft mitgestalten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Corinne Häggi Nathalie Ramel
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
Head of Corporate Finance (m/w/d)
Jörg Lienert AG
4144Arlesheim
30.04.2025
Festanstellung 100%FührungspositionManagement / Kader
Festanstellung 100%
FührungspositionManagement / Kader
4144Arlesheim
In dieser globalen Funktion sorgst Du für finanzielle Transparenz und begleitest den laufenden Transformationsprozess. Deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen sind hier gefragt. Weleda ist die weltweit führende Herstellerin von zertifizierter Naturkosmetik und anthroposophischen Arzneimitteln. Für deren Entwicklung, Produktion und Vermarktung engagieren sich international über 2500 Mitarbeitende. Ihre Produkte tragen ganzheitlich zu Gesundheit und Wohlbefinden des Menschen bei. Zukunftsorientierung, gesellschaftliches Engagement und konsequentes, nachhaltiges Handeln – sozial, ökologisch und ökonomisch ― machen die Stärke von Weleda aus. Im Einklang mit Mensch und Natur ― seit 1921. Wir sind beauftragt, für den Standort Arlesheim, eine kommunikationsstarke und empathische Führungspersönlichkeit als Head of Corporate Finance anzusprechen. Direkt dem CFO unterstellt bist Du für die Leitung des Financial Service Centers in Schwäbisch Gmünd verantwortlich, wo die Buchhaltungs- und Abschlusstätigkeiten für alle Gesellschaften in Deutschland und der Schweiz getätigt werden. Deine Rolle ist entscheidend für die Konsolidierung und Berichterstattung der Konzerngesellschaften nach Schweizer OR sowie Swiss GAAP FER. Zudem verantwortest Du die globale Ausgestaltung der Steuerstruktur und Einhaltung der Compliance im Bereich Steuern sowie das globale Treasury Management und die globalen Versicherungsprogramme. Von rund 30 Mitarbeitenden in Deinem Bereich sind Dir neun direkt unterstellt. Spannende globale Projekte ergänzen Deinen Aufgabenbereich. Wir wenden uns an eine Persönlichkeit mit abgeschlossenem Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen oder in Wirtschaftsprüfung, Treuhand, etc. – mit mehrjähriger Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb eines internationalen Konzerns. Fundierte Kenntnisse in Schweizer Obligationenrecht und Swiss GAAP FER zeichnen Dich ebenso aus wie Deine Erfahrung im globalen Tax Reporting, Treasury Management und mit Versicherungen. Von zentraler Bedeutung sind SAP S/4Hana Erfahrung sowie sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten. Sprachen: Stilsicheres Deutsch und fliessende Englischkenntnisse. Nachhaltigkeit ist Teil der Identität von Weleda und steht für ein faires und regeneratives Wirtschaftssystem. Fühlst Du Dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Kontakt: Sandra von Hermanni Nathalie Ramel
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
Assistenz der Geschäftsleitung
Jörg Lienert AG
6340Baar
30.04.2025
Festanstellung 60-100%FührungspositionManagement / Kader
Festanstellung 60-100%
FührungspositionManagement / Kader
6340Baar
Hier sind Ihre Flexibilität, Ihr Organisationstalent und Ihre digitale Kompetenz gefragt! Die Beisheim Management AG, mit Sitz in Baar, ist die operative Vermögensverwaltungsgesellschaft aller Beteiligungen der Prof. Otto Beisheim Stiftung. Zu den Kernkompetenzen gehören die klassischen Investment-, Vermögensverwaltungs- und Immobilientätigkeiten im In- und Ausland. Wir sind beauftragt, eine gewissenhafte Persönlichkeit als Assistent:in der Geschäftsleitung (60 – 100 %) zu finden. Im Jobsharing mit der bestehenden Assistentin unterstützen Sie in dieser zentralen Drehscheibenfunktion die beiden GL-Mitglieder im Tagesgeschäft, wirken an Projekten – beispielsweise im IT-Bereich – mit, übernehmen vielfältige administrative sowie organisatorische Aufgaben und verantworten Teilbereiche der Personaladministration. Gemeinsam mit externen Partnern sind Sie zuständig für IT-Themen und die Beschaffung von Hard- und Software. Sie führen die Protokolle, erstellen Präsentationsunterlagen und übernehmen die Verantwortung für die elektronische Daten- und Dokumentenablage. Geschäftspartner betreuen Sie umsichtig und sorgen mit Ihrer gewinnenden, vorausschauenden Art dafür, dass sich interne wie externe Anspruchsgruppen in einem stilvollen, wertegeprägten Umfeld wohlfühlen. Wir wenden uns an eine organisationsstarke, dienstleistungsorientierte und zuverlässige Persönlichkeit mit einer kaufmännischen Ausbildung sowie hoher IT-Affinität. Falls Sie mit der Finanzbranche vertraut sind, wäre dies von Vorteil. Sie besitzen ausgeprägte planerische Fähigkeiten, eine strukturierte, exakte Arbeitsweise und denken sowie handeln proaktiv. Neue Verantwortungsbereiche erfassen Sie rasch und Sie überzeugen mit Ihren sehr guten administrativen Kompetenzen und technischem Verständnis. Zeiten mit hohem Arbeitsanfall bewältigen Sie routiniert und begeistern mit Ihrem freundlichen Verhalten. Loyalität, Diskretion, sehr gutes Deutsch und Englisch sowie versierte MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Corinne Häggi Rosmarie Lienert-Zihlmann
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28.04.2025
Jörg Lienert AG
Technische:r Sachbearbeiter:in Kundendienst (80 – 100 %)
Jörg Lienert AG
6340Baar
28.04.2025
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
6340Baar
Als markenunabhängige Werkstatt ist unsere Auftraggeberin, die Risi Service AG mit Sitz in Baar, Ansprechpartner für eine Vielzahl an Dienstleistungen. Diagnose-, Wartungs- und Reparaturarbeiten sowie Reifenservice an Personenwagen, leichten und schweren Nutzfahrzeugen, Anhängern, deren Aufbauten sowie Aggregaten, bilden einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag. Wir suchen in ihrem Auftrag nach Vereinbarung eine kundenorientierte Persönlichkeit als Technische:r Sachbearbeiter:in Kundendienst Sie arbeiten im Werkstattbüro mit integriertem Kundenempfang. Nach Eröffnung des neuen Werkstattauftrags, werden die nötigen Ersatzteile beschafft und fristgerecht bereitgestellt. Die Auftragsvorbereitung, die Einholung und Bereitstellung von technischen, auftragsbezogenen Unterlagen gehören ebenfalls in ihr Aufgabengebiet. Sie stellen sicher, dass die erledigten Aufträge kontinuierlich und zeitgerecht abgeschlossen und zur Fakturierung bereit sind. Bei Schadenfällen treffen sie alle nötigen Vorabklärungen mit der Versicherung. Stellvertretend nehmen sie Aufträge telefonisch oder direkt am Empfang entgegen und terminieren diese im Werkstattplaner. Als Bindeglied zwischen Kunde und Werkstatt wird eine kundenorientierte, zuverlässige Persönlichkeit erwartet, welche auch in hektischen Zeiten den Überblick behält. Dazu verfügen Sie über eine Ausbildung als gelernte:r Lastwagenmechaniker:in, Automobil-Mechatroniker:in (Nutzfahrzeuge) oder Landmaschinenmechaniker:in – Führerausweis Kategorie C von Vorteil. Weiter haben Sie eine und / oder kaufmännische Weiterbildung abgeschlossen oder sind in Bereitschaft, eine solche zu absolvieren. Sie zeigen Eigeninitiative, sich fachspezifisches Wissen anzueignen und besitzen gute ICT-Anwenderkenntnisse (MS-Office). Erfahrung im ERP ist von Vorteil sowie stilsicheres Deutsch (mündlich und schriftlich) werden vorausgesetzt. Ihre belastbare, selbstständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Spricht Sie diese verantwortungsvolle Position an? Wir freuen uns auf Sie! Kontakt: René Barmettler Eric Kuhn
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
Digital Transformation Portfolio Lead (80 – 100%)
Jörg Lienert AG
Basel
30.04.2025
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
Basel
Digitale Innovation gestalten, strategische Weichen stellen und junge Menschen weltweit stärken – das ist Ihre Mission. Sie bewegen sich souverän im Spannungsfeld zwischen technologischer Entwicklung und gesellschaftlicher Verantwortung und bringen Expertise in der digitalen Transformation mit. Die fondation Botnar ist eine philanthropische Stiftung mit dem Ziel, das Wohlbefinden junger Menschen in urbanen und digitalen Räumen weltweit zu fördern. Durch gezielte Investitionen und innovative Projekte bringt sie Akteure aus verschiedenen Sektoren zusammen und schafft Dialoge sowie Partnerschaften. Im Zuge der Weiterentwicklung der digitalen Transformationsstrategie suchen wir eine engagierte und visionäre Persönlichkeit als Digital Transformation Portfolio Lead. In dieser Schlüsselrolle verantworten Sie die Weiterentwicklung und Umsetzung der "Human Rights-Based Digital Transformation"-Strategie der Stiftung. Sie leiten das Portfoliomanagement mit Budgetverantwortung und führen ein kleines Team kooperativ. In enger Zusammenarbeit mit anderen Portfolio-Leads, beispielsweise aus den Bereichen mentale Gesundheit und Bildung, sorgen Sie für eine strategische Abstimmung im Sinne der Rechte und des Wohlbefindens junger Menschen. Dabei entwickeln und steuern Sie strategische Partnerschaften und Projekte, vertreten die Stiftung in globalen Stakeholder- und Politikdialogen und verfolgen aktuelle Entwicklungen im Bereich Digitalisierung, etwa zu digitalen Rechten, digitalen öffentlichen Gütern und Infrastrukturen oder Governance-Themen. Sie ermöglichen zudem die aktive Einbindung junger Menschen in die Entwicklung und Umsetzung von Programmen. Mit einem Masterabschluss in Public Policy, Digital Economics, Politischer Ökonomie, Sozialwissenschaften oder einem verwandten Bereich sowie mindestens sieben Jahren Erfahrung in der Leitung von Programmen oder Projekten, idealerweise im Bereich Entwicklungszusammenarbeit, bringen Sie fundiertes Wissen über digitale Technologien und künstliche Intelligenz mit und verstehen deren Einfluss auf Innovation, Zugang und Governance. Idealerweise haben Sie Arbeitserfahrung in Ländern mit niedrigem oder mittlerem Einkommen. Ihre Führungskompetenz und starken Fähigkeiten im Aufbau von Partnerschaften zeichnen Sie aus. Sie verfügen über exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Englisch; gute Kenntnisse in Deutsch oder Französisch sind von Vorteil. Internationale Reisebereitschaft setzen wir voraus. Wir bieten ein inspirierendes Umfeld mit modernster Infrastruktur im Herzen von Basel, flexible Arbeitsmodelle mit Homeoffice-Möglichkeit und ein dynamisches Team, das sich mit Leidenschaft für positive Veränderung einsetzt. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Eine gültige Schweizer Arbeitsbewilligung oder die Staatsbürgerschaft eines EU/EFTA-Landes ist erforderlich. Kontakt: Jean-Pierre von Burg Markus Theiler
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
Digital Transformation Portfolio Lead (80–100%)
Jörg Lienert AG
Basel
30.04.2025
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
Basel
Shaping digital innovation, setting strategic directions, and empowering young people worldwide – this is your mission. You confidently navigate the intersection of technological advancement and social responsibility, bringing expertise in digital transformation. Fondation Botnar is a philanthropic foundation dedicated to improving the wellbeing of young people in urban and digital spaces worldwide. Through targeted investments and innovative projects, it brings together actors from various sectors, fostering dialogue and partnerships. As part of the further development of its digital transformation strategy, we are looking for a committed and visionary personality as Digital Transformation Portfolio Lead. In this key role, you will be responsible for the further development and implementation of the "Human Rights-Based Digital Transformation" strategy. You will lead portfolio management, including budget responsibility, and manage a small team in a collaborative manner. Working closely with other portfolio leads, such as those in mental health and education, you ensure strategic alignment towards young people's rights and wellbeing. Additionally, you will develop and manage strategic partnerships and projects, represent the foundation in global stakeholder and policy dialogues, and stay up to date on developments in areas such as digital rights, digital public goods, infrastructure, and governance. Furthermore, you will actively involve young people in the design and implementation of programs. With a master’s degree in public policy, Digital Economics, Political Economy, Social Sciences, or a related field, and at least seven years of experience leading programs or projects, ideally in international development cooperation, you possess deep knowledge of digital technologies and AI and understand their impact on innovation, access, and governance. Ideally, you have some experience working in low- and middle-income countries. Your leadership skills and strong ability to build partnerships set you apart. You have excellent communication skills in English, with German or French being an advantage. International travel is required. We offer an inspiring work environment with state-of-the-art infrastructure in the heart of Basel, flexible working models including home office options, and a dynamic team passionate about making a positive impact. Do you feel addressed? Then we look forward to receiving your application. A valid Swiss work permit or EU/EFTA citizenship is required. Contact : Jean-Pierre von Burg Markus Theiler
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
Strategic Learning and Evaluation Manager (80–100%)
Jörg Lienert AG
Basel
30.04.2025
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
Basel
Die richtigen Fragen stellen, Erkenntnisse generieren und gezielt Wissen einsetzen – Sie verstehen Lernen als strategisches Instrument. Sie bringen analytische Schärfe, methodische Kompetenz und eine ausgeprägte Begeisterung für evidenzbasiertes Arbeiten mit. Die fondation Botnar ist eine philanthropische Stiftung mit Sitz in Basel, die sich für das Wohlbefinden junger Menschen in urbanen und digitalen Räumen weltweit einsetzt. Unser Team entwickelt und begleitet Projektportfolios in enger Zusammenarbeit mit internationalen Partnern. Eine zentrale Rolle spielt dabei die evidenzbasierte Gestaltung und Evaluierung unserer Programme. Für den Bereich Strategic Learning & Evaluation (SLE) suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Strategic Learning and Evaluation Manager. Gemeinsam mit dem bestehenden SLE-Team gestalten Sie eine innovative, adaptive und effektive Lern- und Evaluationskultur. Sie begleiten das Team bei der Weiterentwicklung einer evidenzbasierten Portfolio-Management-Praxis und tragen zur Entwicklung eines neuen Evidence-Management-Systems bei. Zudem unterstützen Sie die Sammlung und Nutzung von Evidenz zur Entscheidungsfindung und strategischen Anpassung, analysieren und synthetisieren Erkenntnisse, um den Beitrag der Stiftung zu Veränderungen zu verstehen, und entwickeln sowie beraten Monitoring-, Evaluations- und Lernprozesse für Programme und Partner. Darüber hinaus vertreten Sie die Stiftung in Fachkreisen und bringen neue Ideen und bewährte Verfahren ein. Mit einem Masterabschluss mit interdisziplinärer Ausrichtung oder einer vergleichbaren Qualifikation sowie Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Evaluations- und Lernansätzen für System- und Sozialveränderungen bringen Sie fundierte Kenntnisse verschiedener Methoden zur evidenzbasierten Entscheidungsfindung mit. Sie haben Erfahrung in partizipativer Evaluation mit Einbezug vielfältiger Perspektiven, insbesondere von jungen Menschen. Idealerweise haben Sie Arbeitserfahrung in Ländern mit niedrigem oder mittlerem Einkommen. Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten sowie exzellente Englischkenntnisse sind erforderlich; gute Kenntnisse in Deutsch oder Französisch sind von Vorteil. Sie bringen zudem Reisebereitschaft für bis zu 20 Prozent Ihrer Arbeitszeit mit. Wir bieten ein innovatives und kollaboratives Arbeitsumfeld, eine zentrale Lage in Basel mit moderner Infrastruktur sowie flexible Arbeitsgestaltung inklusive Homeoffice. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Eine gültige Schweizer Arbeitsbewilligung oder die Staatsbürgerschaft eines EU/EFTA-Landes ist erforderlich. Kontakt: Jean-Pierre von Burg Markus Theiler
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
Strategic Learning and Evaluation Manager (80–100%)
Jörg Lienert AG
Basel
30.04.2025
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
Basel
Asking the right questions, generating insights, and applying knowledge effectively – you see learning as a strategic tool. You bring analytical precision, methodological expertise, and a strong enthusiasm for evidence-based work. Fondation Botnar is a philanthropic foundation based in Basel, dedicated to improving the wellbeing of young people in urban and digital spaces worldwide. Our team develops and manages project portfolios in close collaboration with international partners, with evidence-based program design and evaluation playing a central role. We are looking for a committed personality as Strategic Learning and Evaluation Manager to join our Strategic Learning & Evaluation (SLE) team. Together, you will shape an innovative, adaptive, and effective learning and evaluation culture. You will support the team in advancing an evidence-based portfolio management practice and contribute to the development of a new evidence management system. Additionally, you will facilitate the collection and use of evidence for decision-making and strategic adaptation, analyze and synthesize insights to understand the foundation’s contribution to change, and develop and advise on monitoring, evaluation, and learning (MEL) processes for programs and partners. Furthermore, you will represent the foundation in expert circles, bringing fresh ideas and best practices into the organization. With a master’s degree in an interdisciplinary field or equivalent qualification, along with experience in designing and implementing evaluation and learning approaches for systemic and social change, you possess a solid understanding of various evidence-based decision-making methodologies. You have experience in participatory evaluation, incorporating diverse perspectives, particularly those of young people. Ideally, you have some experience working in low-and-middle-income countries. Strong communication and collaboration skills and excellent English proficiency are essential; German or French is an advantage. Willingness to travel up to 20 percent of the time is required. We offer an innovative and collaborative work environment, a central location in Basel with modern infrastructure, and flexible working arrangements, including remote work options. Do you feel addressed? Then we look forward to receiving your application. A valid Swiss work permit or EU/EFTA citizenship is required. Contact : Jean-Pierre von Burg Markus Theiler
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29.04.2025
Jörg Lienert AG
Assistent:in / Office Management 80 – 100 %
Jörg Lienert AG
4058Basel
29.04.2025
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
4058Basel
Wir suchen Sie – eine dienstleistungsorientierte Persönlichkeit, die ebenso begeistert Ihrer Berufung nachgeht, wie wir. Seit 40 Jahren sucht und selektioniert die Jörg Lienert AG Fach- und Führungskräfte für Firmen, Organisationen und die öffentliche Hand. Mit unseren Niederlassungen in Luzern, Aarau, Basel, Bern, Zug und Zürich sind wir schweizweit präsent. Immer im Auftrag der Arbeitgeberseite, immer transparent und immer im Quervergleich am Markt. Zur Ergänzung für unser Team in Basel suchen wir per sofort eine vorausschauende und selbstständige Persönlichkeit als Assistent:in / Office Management 80 – 100 % Sie arbeiten eng mit der Niederlassungsleiterin zusammen und sind in dieser Drehscheibenfunktion Ansprechperson für jegliche Anliegen rund ums Büro. Als Organisationstalent sorgen Sie für reibungslose und serviceorientierte Abläufe. Ihr Part: Kontakt mit Kandidat:innen und Kund:innen, Empfang, Terminkoordination, individuelle und standardisierte Korrespondenz, Datenbank-Erfassungen, Erstellen von elektronischen Dossiers und vieles mehr. Anspruchsvoll – in den grossen Aufgaben, wie in den kleinen Details! Für diese abwechslungsreiche Aufgabe erwarten wir eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung. Sie arbeiten gerne in einem kleinen Team und schätzen dementsprechend Verantwortung und Selbstständigkeit. Als Person beeindrucken Sie mit Ihrer dienstleistungsorientierten Art und Ihrem hohen Qualitätsanspruch. Wie das ganze Jörg Lienert-Team haben Sie Freude am Kontakt mit Menschen. Sie sind versiert im Umgang mit MS-365 sowie MS-Teams - Abacus Kenntnisse sind von Vorteil. Digital-affin, arbeiten Sie effizient sowie genau und beherrschen ein stilvolles Deutsch in Wort und Schrift. Jahresarbeitszeit sowie Homeoffice nach Absprache möglich. Möchten Sie gemeinsam mit dem Jörg Lienert Team Basel die Zukunft des Unternehmens erfolgreich gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre elektronischen vollständigen Bewerbungsunterlagen (PDF-Datei) mit Foto. Kontakt: Sandra von Hermanni Anja Thomet
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25.04.2025
Jörg Lienert AG
Senior Projektleiter:in Umwelt 80 – 100 %
Jörg Lienert AG
4018Basel
25.04.2025
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
4018Basel
Sie suchen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten? Dann erwartet Sie hier eine abwechslungsreiche Aufgabe und ein tolles Team. Als unabhängiges Familienunternehmen ist die Rapp AG die erste Wahl für die Entwicklung und Gestaltung nachhaltiger Lebensräume für Morgen. Das Unternehmen geht seine Projekte mit viel Leidenschaft an und setzt diese mit Herzblut um. Den rund 450 Mitarbeitenden bietet die Rapp AG eine Vielfalt an fachlich hochspannenden Projekten, deren Umsetzungen über das Augenfällige hinausgehen. Das Unternehmen bewegt sich in einem dynamischen Umfeld, das Raum für persönliche Entwicklung und Wertschätzung vereint. Wir sind beauftragt, per sofort oder nach Vereinbarung eine innovative und neugierige Persönlichkeit als Senior-Projektleiter:in Umwelt 80 – 100 % anzusprechen. In dieser Funktion erstellen Sie Konzepte zur Luftreinigung, Baulärm, Abfälle sowie Boden- und Naturschutz etc. und arbeiten Umweltverträglichkeitsberichte aus. Sie pflegen den Kontakt zu Kund:innen, erstellen Offerten, begleiten Baustellen aus Sicht der Umwelt und beraten Architekt:innen und Ingenieur:innen. Nebst dem 4-Augenprinzip unter Kolleg:innen fördern Sie die interdisziplinäre Zusammenarbeit und bauen ihr Netzwerk stetig aus. Bei entsprechender Eignung übernehmen Sie die Führung eines kleinen Teams. Als Person möchten Sie Dinge verstehen und haben Spass daran, sich immer wieder in neue Themen einzuarbeiten. Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Umweltingenieur:in, Umweltnaturwissenschaftler:in oder vergleichbare Ausbildung mit sowie mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Umweltbereich. Vertiefte Kenntnisse in umweltrelevanten Themen, gerne auch Wissen in Nachhaltigkeit, sind von Vorteil. Sie verfügen über eine rasche Auffassungsgabe, eine gute Auftrittskompetenz und sehr gute kommunikative Fähigkeiten. Wichtig: Sie möchten Verantwortung übernehmen, mitgestalten und sich weiterentwickeln. Es erwarten Sie flexible Arbeitsmodelle, ein teamorientiertes Umfeld und spannende Projekte. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto (PDF-Datei). Kontakt: Sandra von Hermanni Jean-Pierre von Burg
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25.04.2025
Jörg Lienert AG
Amtsleiterin /Amtsleiter Justizvollzug 80 – 100 %
Jörg Lienert AG
4001Basel
25.04.2025
Festanstellung 80-100%Führungsposition
Festanstellung 80-100%
Führungsposition
4001Basel
Hier leisten Sie mit Ihrer Fach- und Führungskompetenz einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft im Kanton Basel-Stadt und setzen sich für die Weiterentwicklung der Abteilungen ein. Das Amt für Justizvollzug – dem Justiz- und Sicherheitsdepartements (JSD) des Kantons Basel-Stadt angegliedert – ist für die Inhaftierung von Personen zuständig. Rund 200 Mitarbeitende sichern die laufenden Untersuchungs-, Gerichts- oder Wegweisungsverfahren. Hier werden gerichtlich angeordnete Strafen und Massnahmen geplant und umgesetzt. Ebenso wird Bewährungshilfe für soziale Integration und dem Bewahren von Rückfälligkeit geleistet. Wir sind beauftragt, für die neu geschaffene Funktion, eine engagierte und erfahrene Führungspersönlichkeit als Amtsleiterin / Amtsleiter Justizvollzug anzusprechen. Sie leiten das Amt und führen die direkt unterstellten Abteilungsleitenden des Untersuchungsgefängnisses, des Gefängnisses Bässlergut, des Vollzugszentrum Klosterfiechten, des Straf- und Massnahmenvollzugs sowie der Bewährungshilfe und sind für die Weiterentwicklung Ihres Amtes verantwortlich. Sie managen übergeordnete Projekte, verantworten die Betriebsplanung und setzen die Amtsziele um. Dabei sorgen Sie für die Sicherstellung der Compliance und prüfen / genehmigen wichtige Erlasse und Entscheide. In kantonalen und interkantonalen Gremien und Arbeitsgruppen sind Sie präsent und fördern die Zusammenarbeit zwischen Amt, Departement und Kanton. Berichte und Vernehmlassungen im Zusammenhang mit gesellschaftlich bedeutenden Themenfeldern zu verfassen gehört ebenso zu Ihrem Wirkungsgebiet wie Entscheidungsgrundlagen für politische Prozesse zu erarbeiten. Mit Ihrem Masterabschluss – vorzugsweise der Rechtswissenschaften – und einer Zusatzausbildung in BWL, Führung oder Management, sind Sie für diese Aufgabe bestens gerüstet. Kombiniert mit mehrjähriger Berufs- und Führungserfahrung in Justiz, Justizvollzug und/oder im polizeilichen Umfeld, wissen Sie mit Ihren ausgeprägten Kommunikations- und Führungsfähigkeiten zu überzeugen. Sie sind durchsetzungsstark, belastbar und verfügen über ein ausgeprägtes analytisches Denken. Ihre stilsicheren Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab. Entspricht diese Aufgabe Ihren Vorstellungen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Sandra von Hermanni René Barmettler
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
HR-Bereichsverantwortliche:r / HR-Generalist:in 70 – 100 %
Jörg Lienert AG
4018Basel
24.04.2025
Festanstellung 70-100%
Festanstellung 70-100%
4018Basel
Wünschen Sie sich eine Rolle als Gestalter:in im Bereich Human Resources? Hier können Sie innovative HR-Strategien und - Konzepte entwickeln und Visionen in umsetzbare Massnahmen verwandeln. Eine abwechslungsreiche Funktion mit Entwicklungsperspektive. Als unabhängiges Familienunternehmen ist die Rapp AG die erste Wahl für die Entwicklung und Gestaltung nachhaltiger Lebensräume für Morgen. Das Unternehmen geht seine Projekte mit viel Leidenschaft an und setzt diese mit Herzblut um. Den rund 400 Mitarbeitenden bietet die Rapp AG eine Vielfalt an fachlich hochspannenden Projekten, deren Umsetzungen über das Augenfällige hinausgehen. Ein dynamisches Umfeld, das Raum für persönliche Entwicklung und Wertschätzung vereint. Wir sind beauftragt, per sofort oder nach Vereinbarung eine innovative und menschlich offene Persönlichkeit als HR-Bereichsverantwortliche:r 70 – 100 % anzusprechen. In dieser abwechslungsreichen Funktion sind Sie für die gesamte Personaladministration rund um den Employee Lifecycle vom Recruiting über das On- bis zum Offboarding verantwortlich, inkl. Payroll. Sie betreuen und beraten die Vorgesetzten und Mitarbeitenden Ihres Bereichs und sind erste Ansprechperson für alle HR- und PK-Themen. Dabei stellen Sie sicher, dass alle Richtlinien und Prozesse eingehalten werden und entwickeln diese weiter. Dazu kommen spannende Projekte und Digitalisierungsthemen. Für diese zukunftsgerichtete Aufgabe bringen Sie eine Ausbildung im Bereich Human Resources mit sowie mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren generalistischen Funktion. Sehr gute Kenntnisse im schweizerischen Arbeitsrecht und des Sozialversicherungssystems runden Ihr Profil ab. Sie stehen für ein modernes HRM, sind organisationsstark, prozess- und dienstleistungsorientiert sowie selbstständig in der Vorgehensweise. Mit Ihrer unkomplizierten und offenen Art verstehen Sie es eine gute Basis in der Zusammenarbeit zu schaffen. Zu Ihren Stärken gehören Freude an der Arbeit, Integrität und Einfühlungsvermögen. Vorausgesetzt werden stilsichere Deutschkenntnisse (gute FR-Kenntnisse ein Plus) sowie ein versierter Umgang mit Digitalisierungsthemen und MS-Office (Abacus-Kenntnisse von Vorteil). Zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten stehen Ihnen hier offen sowie Raum, um aktiv mitzugestalten. Bei entsprechender Eignung besteht zudem die Perspektive, in 3 bis 5 Jahren die HR-Leitung zu übernehmen. Es erwarten Sie attraktive Anstellungsbedingungen sowie moderne Räumlichkeiten in der Nähe des Bahnhof SBB in Basel. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto (PDF-Datei). Kontakt: Sandra von Hermanni Nathalie Ramel
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
Leiter:in Geschäftsfeld Integration, Arbeiten und Wohnen 80 – 100 %, Mitglied der Geschäftsleitung
Jörg Lienert AG
4002Basel
24.04.2025
Festanstellung 80-100%FührungspositionManagement / Kader
Festanstellung 80-100%
FührungspositionManagement / Kader
4002Basel
Moderne Führungs- und Managementkompetenzen sowie Innovations- und Gestaltungskraft zeichnen die gesuchte Person aus. Das BSB (Bürgerspital Basel), das zur Bürgergemeinde Basel gehört, setzt sich seit 760 Jahren für die Basler Bevölkerung ein und gehört mit seinen 1600 Mitarbeitenden zu den grössten sozialen Arbeitgebern in der Region Basel. Das Geschäftsfeld Integration umfasst ca. 20 Betriebe und 11 Wohnhäuser mit rund 900 Mitarbeitenden (davon ca. 470 mit Rente). Ziel des Geschäftsfeldes ist es, Menschen zu befähigen, so dass sie möglichst selbständig arbeiten und leben können. Zur Weiterentwicklung des Geschäftsfeldes sind wir beauftragt, eine führungsstarke und menschlich gewinnende Persönlichkeit als Leiter:in Geschäftsfeld Integration, Arbeiten und Wohnen anzusprechen. Zu Ihren Kernaufgaben gehören die betriebswirtschaftliche und personelle Führung und Entwicklung des Geschäftsbereichs sowie die finanzielle Steuerung und das strategische Controlling. Sie führen Ihre vier Geschäftsbereichsleitende und stellen die Umsetzung der Gesamtstrategie sicher, entwickeln neue Angebote und sichern die interne und externe Wahrnehmung des BSB als verlässliche und zeitgemässe Partner:in. Sie sind Ansprechperson für die Auftraggebenden (Zielgruppen, zuweisende Behörden, Kunden), verhandeln Leistungsverträge und schaffen Kooperationen mit externen Betrieben und Organisationen. Gleichzeitig engagieren Sie sich als Mitglied der Geschäftsleitung für die Weiterentwicklung des gesamten BSB und tragen aktiv zur Strategie- und Unternehmensentwicklung bei. Für diese anspruchsvolle Funktion in einem komplexen Umfeld suchen wir eine ausgewiesene Führungspersönlichkeit, die eine fundierte Aus- und Weiterbildung (Stufe FH/Uni), vorzugsweise im Bereich Betriebswirtschaft und Management mitbringt. Ihre Leadership- und Managementqualitäten haben Sie bereits in einer vergleichbaren Funktion unter Beweis gestellt, sei es innerhalb der Privatwirtschaft (z.B. Industrie, Produktion, Dienstleistung) oder in einem sozialen Unternehmen. Von Vorteil aber keine Voraussetzung sind Fachkenntnisse und/oder Erfahrung im Behindertenbereich und der Thematik Inklusion. Ihre Offenheit für neue Themen, Ihre Sozialkompetenzen und Kommunikationsstärke sowie Ihre Erfahrung in Organisationsentwicklung, im Change- und Projektmanagement zeichnen Sie aus, ebenso wie Ihre umgängliche und integre Art. Möchten Sie Ihre Führungsqualität und Ihre Professionalität in einem sinnstiftenden Umfeld unter Beweis stellen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto (PDF-Datei). Kontakt: Sandra von Hermanni Tobias Lienert
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
B2B-Vertriebstalent im Aussendienst (m/w/d)
Jörg Lienert AG
Bern
30.04.2025
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
Bern
Unsere Auftraggeberin ist ein etabliertes Unternehmen in Bern, welches auf die Herstellung von hochwertigen Werbemitteln spezialisiert ist. Das Unternehmen geniesst einen hervorragenden Ruf in der Branche und bietet kreative Werbelösungen für Unternehmen und Institutionen an. Mit einem erfahrenen Team und modernster Technologie ist sie in der Lage, massgeschneiderte Produkte zu entwickeln und hat sich als zuverlässiger Partner für Unternehmen verschiedener Branchen etabliert. Ihr Engagement gilt der Lieferung hochwertiger Werbeprodukte, um die Marketingziele ihrer Kunden zu unterstützen. Im Sinne einer Nachfolgelösung sind wir beauftragt eine Persönlichkeit als B2B-Vertriebstalent im Aussendienst (m/w/d) zu suchen. In dieser aufregenden Position spielen Sie die Hauptrolle in einem dynamischen Team. Ihre Mission: Die Gewinnung neuer Kunden und die Pflege der bestehenden Geschäftspartner. Sie werden das Verkaufsgebiet im Mittelland und in der Westschweiz übernehmen und vor Ort Kunden betreuen, um massgeschneiderte Lösungen für deren individuellen Bedürfnisse anbieten. Ihre Passion gilt der Akquisition von Neukunden und dem Ausbau unseres Kundenstamms. Sie knüpfen starke Geschäftsbeziehungen und bauen langfristige Partnerschaften auf. Sie überzeugen durch beeindruckende Produktpräsentationen und Verkaufsgespräche, um das breite Produktportfolio optimal zu repräsentieren. Ausserdem behalten Sie den Markt im Auge, identifizieren neue Absatzmöglichkeiten und führen Wettbewerbsanalysen durch. Für diese Aufgabe erwarten wir von Ihnen eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Vertrieb. Sie bringen idealerweise Erfahrung im B2B-Vertrieb mit, vorzugsweise im Bereich Werbemittel, Textildruck oder ähnlichem. Ihre beeindruckenden Verkaufs- und Verhandlungskompetenzen, Ihre kundenorientierte Arbeitsweise und Ihre herausragende Eigenmotivation sind entscheidende Faktoren für Ihren Erfolg in dieser Rolle. Ihr sicheres und professionelles Auftreten sowie Ihre ausgezeichneten kommunikativen Fähigkeiten in Deutsch und Französisch machen Ihr Profil komplett. Der Arbeitsort befindet sich in Bern. Nutzen Sie die Gelegenheit, Teil eines aufstrebenden Unternehmens zu werden und aktiv an unserer Erfolgsgeschichte mitzuwirken. Wenn Sie ein Vertriebsgenie sind und es lieben, Kunden zu begeistern, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Jean-Pierre von Burg Eric Kuhn
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28.04.2025
Jörg Lienert AG
Co-Geschäftsleiter:in im Topsharing (60 - 70 %)
Jörg Lienert AG
3007Bern
28.04.2025
Festanstellung 60-70%FührungspositionManagement / Kader
Festanstellung 60-70%
FührungspositionManagement / Kader
3007Bern
Engagiert für eine gerechtere Welt. cinfo agiert im Auftrag des Bundes und Partnerorganisationen seit über 30 Jahren als Kompetenzzentrum für Arbeitsfragen in der internationalen Zusammenarbeit (IZA). Die bestens vernetzte Organisation bewegt sich mit ihren Beratungs-, Rekrutierungs- und Weiterbildungs-Dienstleistungen im Umfeld von komplexen sozialen, wirtschaftlichen und ökologischen Herausforderungen der IZA. Wir suchen per August 2025 oder nach Vereinbarung eine:n Co-Geschäftsleiter:in im Topsharing (60 – 70 %) Gemeinsam mit der erfahrenen Co-Geschäftsleiterin übernehmen Sie die strategische und operative Führung von cinfo. Ihr Verantwortungsbereich umfasst dabei: Strategische Entwicklung: Umsetzung der cinfo-Strategie, Entwicklung innovativer Programme und Dienstleistungen, Analyse Trends und Arbeitsmarkteinflüsse, Positionierung in einer sich wandelnden IZA-Landschaft. Führung & Unternehmenskultur: Gestaltung eines motivierenden Arbeitsumfelds und Füh rung eines Teams von 20 Mitarbeitenden. Partnerschaften & Akquise: Pflege und Ausbau des Netzwerks mit nationalen und internationalen Partnern, strategische Mandatsakquise. Finanzielle Verantwortung: Sicherstellung der finanziellen Stabilität sowie effiziente Re ssourcennutzung. Repräsentation & Advocacy: Vertretung von cinfo gegenüber der Bundesverwaltung, Partnerorganisationen und anderen Stakeholdern. Sie überzeugen uns mit Ihrem Profil: Hochschulabschluss (HR, BWL, internationale Zusammenarbeit, Politikwissenschaften). Vielseitige HR-Erfahrung (Rekrutierung, Coaching, Laufbahnberatung). Unternehmerisches Denken sowie die Fähigkeit, strategische Herausforderungen in konkrete, innovative Lösungen umzusetzen. Hintergrund in Organisationsentwicklung und Change-Management, idealerweise in hybriden oder agilen Strukturen. NPO-Führungserfahrung, sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Organisationen. Erfahrung im Einsatz von KI sowie Interesse an digitalen Innovationen. Starke Netzwerk- und Kommunikationsfähigkeiten. Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch, Französisch und Englisch. Sie möchten die strategische Entwicklung von cinfo aktiv mitgestalten? In einem engagierten interdisziplinären Expert:innen-Team arbeiten und im dynamischen, internationalen Umfeld wirken? Es erwartet Sie eine fortschrittliche Arbeitskultur in welchem Jobsharing bestens verankert ist und ein moderner Arbeitsplatz an zentraler Lage in Bern. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Kontakt: Nathalie Ramel Stephanie Briner
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
Projektleitung Wanderwege 80–100 % – Gestalten Sie die Zukunft des Schweizer Wanderwegnetzes aktiv mit.
Jörg Lienert AG
Bern
24.04.2025
Festanstellung 80-100%Führungsposition
Festanstellung 80-100%
Führungsposition
Bern
Möchten Sie aktiv dazu beitragen, das Schweizer Wanderwegnetz zu erhalten und weiterzuentwickeln? Sie haben Freude an der Arbeit mit verschiedenen Anspruchsgruppen und interessieren sich für nachhaltige Mobilität? Dann erwartet Sie hier eine vielseitige Aufgabe mit grossem Gestaltungsspielraum in einem sinnstiftenden Umfeld. Das Schweizer Wanderwegnetz umfasst 65‘000 Kilometer einheitlich signalisierte und gepflegte Wege – von Naherholungsgebieten bis ins alpine Gelände. Der Dachverband Schweizer Wanderwege sorgt gemeinsam mit 26 kantonalen Organisationen für die hohe Qualität dieses einzigartigen Angebots und fördert das Wandern in der Schweiz. Für die Geschäftsstelle in Bern mit 27 Mitarbeitenden suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die sich mit Fachwissen und Begeisterung für ein attraktives und nachhaltiges Wanderwegnetz einsetzt. Projektleitung Wanderwege 80–100 % In dieser Rolle tragen Sie dazu bei, das Wanderwegnetz der Schweiz weiterzuentwickeln. Sie beraten die Wanderweg-Fachorganisationen der Kantone Nidwalden, Obwalden, Schwyz, Glarus und des Fürstentums Liechtenstein in technischen und rechtlichen Fragen und leisten einen Beitrag an die hohe Qualität der Wanderland-Routen in diesen Regionen. Gleichzeitig übernehmen Sie Verantwortung für verschiedene Projekte, leiten die Arbeitsgruppe Mountainbike der Schweizer Wanderwege und kümmern sich um die Schnittstelle Wandern – Mountainbiken in verschiedenen Projekten. Ein weiteres spannendes Aufgabengebiet ist die Weiterentwicklung und Durchführung des Kurses „Bau und Unterhalt von Wanderwegen“ in Deutsch und Französisch, den Sie gemeinsam mit externen Fachpersonen gestalten. Sie haben eine höhere Fachausbildung, idealerweise in Forstwirtschaft, Geografie, Raumplanung oder Umwelt, und bringen Berufserfahrung mit. Fachwissen im Bereich Wanderwege und Langsamverkehr ist von Vorteil, aber nicht zwingend – wichtiger ist Ihre Bereitschaft, sich in diese Themen einzuarbeiten. Sie behalten auch bei mehreren Projekten den Überblick, setzen gezielt Prioritäten und kommunizieren sicher mit Behörden, Vereinen und ehrenamtlich Engagierten. Sie arbeiten lösungsorientiert, zuverlässig und selbstständig, übernehmen gerne Verantwortung und schätzen den Austausch im Team. Sehr gute Deutschkenntnisse ermöglichen es Ihnen, präzise Stellungnahmen zu verfassen, und gute mündliche Französischkenntnisse sind von Vorteil. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einer modern geführten Non-Profit-Organisation. Werden Sie Teil eines Teams, das Menschen bewegt – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt : Jean-Pierre von Burg Markus Theiler
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25.04.2025
Jörg Lienert AG
Niederlassungsleiter:in
Jörg Lienert AG
5242Birr
25.04.2025
Festanstellung 100%Führungsposition
Festanstellung 100%
Führungsposition
5242Birr
Modernster Bewachungsdienst, engagierte und fachkundige Mitarbeitende, optimal ausgebaute Infrastruktur, qualitativ hochstehende Konzepte – und immer stehen der Mensch und seine Sicherheit im Zentrum. Die Schilter Sichern-Bewachen AG steht für Sicherheit und Vertrauen zum Schutz von Menschen und Material: Ein kleines, bestens etabliertes Unternehmen, welches seit 35 Jahren auf Notfallmanagement (24h-Alarmzentrale), Überwachung, Werttransporte, Verkehrsdienst und Sicherheitsberatungen spezialisiert ist. Für das Tochterunternehmen SIDAK GmbH Sicherheitsdienste mit Sitz in Birr (AG) suchen wir eine organisationsstarke und unternehmerisch denkende Persönlichkeit als Niederlassungsleiter:in In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die strategische und operative Weiterentwicklung des Standorts verantwortlich. Sie unterstützen die Mitarbeitenden bei der Zielerreichung und sorgen dafür, dass die Sicherheitsstandards und gesetzlichen Vorschriften strikte und effizient eingehalten werden. In Ihren Verantwortungsbereich fällt auch der gesamte Budgetprozess und Sie liefern der Geschäftsführung ein zielführendes Reporting und Controlling. Mit dem Aufbau und der Pflege von Beziehungen zu Kunden und Behörden sorgen Sie für ein qualitatives Wachstum und erfolgreiche Zukunft des Unternehmens. Neben Ihrem betriebswirtschaftlichen Hintergrund verfügen Sie über fundierte Erfahrung in einer leitenden Position. Ihre Loyalität, kommunikative Art und Ihr Verkaufsflair zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre Fähigkeit, sich stilsicher auf dem geschäftlichen wie auch politischen Parkett zu bewegen und sich entsprechend gut zu vernetzen. Ausserdem sind Sie in der Lage, sich rasch in diese sensible Branche einzuarbeiten und verhalten sich entsprechend aufmerksam. Mit Ihrem gradlinigen Führungsstil sorgen Sie für ein positives Klima, in dem Teamgeist und Unternehmenswerte gelebt werden. Ein einwandfreier Leumund sowie der professionelle, vertrauliche Umgang mit sensitiven Daten sind für Sie selbstverständlich. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Kontakt: Tobias Lienert Nathalie Ramel
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29.04.2025
Jörg Lienert AG
Leitung Geschäftsbereich Netz / Mitglied der Geschäftsleitung
Jörg Lienert AG
3900Brig
29.04.2025
Festanstellung 100%FührungspositionManagement / Kader
Festanstellung 100%
FührungspositionManagement / Kader
3900Brig
Sie nutzen das Stromnetz als Basis für die Weiterentwicklung der Unternehmung und leisten einen signifikanten Beitrag zur Lösung der heutigen und zukünftigen Herausforderungen – dank Einsatz digitaler Tools, Innovationskraft, Drive und viel Motivation sowie Leadership! Die EnBAG AG (Energie Brig-Aletsch-Goms) mit Sitz in Brig gehört zu den regional führenden Energie-Dienstleistern im Oberwallis und gilt als Referenzunternehmung mit entscheidendem Beitrag zur Energiewende. Mit ihrer neuen Strategie richtet sie sich noch dezidierter darauf aus – immer mit Hauptfokus auf ihre Kunden; sicher, nachhaltig und wettbewerbsfähig! Sie ist je zur Hälfte im Besitz der Gemeinden und Privataktionäre. Mit ihren Kraftwerken, Photovoltaikanlagen, Wärmezentralen sowie Strom- und Energienetzen beliefert sie die Bevölkerung und Firmen mit den Medien Strom und Wärme/Kälte, verbunden mit innovativen Energiedienstleistungen. Im Zuge der proaktiven Weiterentwicklung suchen wir Sie als unternehmerisch denkende:n und handelnde:n Leiter:in Geschäftsbereich Netz In dieser Funktion verantworten Sie die operative Leitung und strategische Weiterentwicklung des Bereichs Netz. Dazu gehören neben der langfristigen Planung und dem zuverlässigen Betrieb der innovative und proaktive Weiterausbau der Dienstleistungen unter Berücksichtigung der technischen, rechtlichen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen. Sie sind gewillt, die Herausforderungen der volatilen Energieeinspeisungen mit den vorhandenen Mitteln (Technik und zukunftsweisende Digitalisierungstools) kundenorientiert zu lösen. Dies bedeutet, dass Sie die Digitalisierung mit der bereits ausgebauten Smart-Meter-Infrastruktur weiter zielführend vorantreiben – unter Gewährleistung und Einhaltung der regulatorischen Vorgaben und einer hohen Netzstabilität. In Ihrer Führungsrolle stärken Sie als ausgewiesene Führungspersönlichkeit Teamgeist und Projektmanagement-Kompetenz Ihrer rund 25 Mitarbeitenden. Zudem sind Sie ein starker Treiber und bereichsübergreifender Sparringpartner innerhalb der Geschäftsleitung sowie ein Repräsentant nach aussen. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit abgeschlossenem Ingenieur-Studium (bspw. Elektro, Bautechnik o.ä.) und Weiterbildung in Betriebswirtschaft. Mit Ihrer breiten Erfahrung in Projektmanagement, vorzugsweise im Energiesektor oder einer artverwandten Materie, haben Sie schon grössere Industrie- oder Bau-Projekte konzipiert und realisiert mit der Bereitschaft, sich in die spezifische Thematik einzuarbeiten. Persönlich überzeugen Sie durch Ihre dynamischen Leadership- und Führungsqualitäten, Ihre Leidenschaft für das Thema, Begeisterungsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, ganzheitlich-vernetzte Denk- und Handlungsfähigkeit und eine hohe Umsetzungs- und Ergebnisorientierung. Sie sind gewillt, Ihren Geschäftsbereich und die Unternehmung im Markt als moderner Energieversorger im Oberwallis gezielt vorwärtszubringen. Reizt Sie diese vielseitige Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und dem Fokus auf Dienstleistungs- und ausgesprochene Kundenorientierung? Wir freuen uns auf Sie! Kontakt: René Barmettler Jean-Pierre von Burg
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
Leiter:in Operations
Jörg Lienert AG
5200Brugg
30.04.2025
Festanstellung 100%Führungsposition
Festanstellung 100%
Führungsposition
5200Brugg
Hier sind Führungskompetenz, technisches Verständnis, logistisches Gespür sowie Dienstleistungsbereitschaft gefragt – in einem erfolgreichen, wertbewussten Unternehmen, das sich auf Expansionskurs befindet. Seit 150 Jahren bietet die bardusch Gruppe Hygiene und Sicherheit für ein professionelles Textilmanagement für Berufskleider. Damit ist sie eine der führenden Anbieterinnen in der Textil-Dienstleistungsbranche. Ihr Credo ist höchste Qualität, Verlässlichkeit und Kundenorientierung. Der Einsatz von modernsten Technologien ermöglicht den nachhaltigen Umgang mit Ressourcen. Über 700 motivierten Mitarbeitenden garantieren einen zuverlässigen Service für unsere Kunden an verschiedenen Standorten in der Schweiz. Für den Standort Brugg mit 60 Mitarbeitenden sind wir beauftragt, Sie als Leiter:in Operations zu gewinnen. Sie sind für die gesamte Führung, Planung und Organisation der Operations Ihres Standortes Brugg (Produktion, Logistik, Technik) verantwortlich und stellen die reibungslose und termingerechte Versorgung aller Kunden sicher. Die Leitung von Projekten im Bereich Logistik oder Prozessmanagement zur Optimierung der Aufbereitung von Berufskleidern sowie Erhöhung der Kundenzufriedenheit gehören ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich. Zusammen mit Ihrem Team managen Sie die Schnittstellen zwischen den verschiedenen Bereichen . Des Weiteren erreichen Sie die Ziele innerhalb Ihres Verantwortungsbereichs bezüglich Produktivität, Kosten, Termine sowie weiterer definierten Kennzahlen. Sie stellen die Aufbau- und Ablauforganisation nach den geforderten Marktstandards sicher und fördern die Ihnen unterstellten Mitarbeitenden in einem Klima des Vertrauens, basierend auf den bardusch Unternehmenswerten. Sie bringen eine abgeschlossene Grundausbildung mit Bezug zur Metall-, Textil-, Elektro- oder Maschinen-Industrie sowie eine Weiterbildung in Projekt- und Prozessmanagement und Kenntnisse in Lean Management mit. Zudem haben Sie bereits erfolgreich in einem Produktionsbetrieb in vergleichbarer Position gearbeitet und weisen mehrjährige Führungserfahrung auf. Ihre Umsetzungsstärke – auch in Aufbau- und Veränderungsprozessen – zeichnen Sie aus, ebenso Ihre hohe Sozial- und motivierende Führungskompetenz. Sie erkennen rasch Zusammenhänge und überzeugen mit einer analytischen, unternehmerischen Vorgehensweise. Als Vorbild sind Sie Impulsgeber und vertreten glaubwürdig die Werte des Unternehmens. Mit Ihren organisatorischen und planerischen Fähigkeiten behalten Sie jederzeit den Überblick sowie die nötige Ruhe und packen selber tatkräftig mit an. Sie kommunizieren stilsicher in Deutsch und verfügen idealerweise über Französisch-Kenntnisse. Die bardusch AG bietet Ihnen eine abwechslungsreiche Fach- und Führungsaufgabe im technischen Umfeld, bei der die Kunden und Mitarbeitende im Mittelpunkt stehen. Möchten Sie sich hier aktiv einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (PDF-Datei). Kontakt: Sandra von Hermanni Jean-Pierre von Burg
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
Geschäftsführer:in
Jörg Lienert AG
6440Brunnen
30.04.2025
Festanstellung 100%Management / Kader
Festanstellung 100%
Management / Kader
6440Brunnen
Hier sind Ihre Fach- und Führungskompetenzen sowie Ihr Innovationsgeist gefragt, um die neue Organisationsform aktiv umzusetzen. Das Kloster Ingenbohl ist das Zuhause der Barmherzigen Schwestern vom heiligen Kreuz, welche Teil einer internationalen Kongregation von katholischen Ordensfrauen sind. Die Gemeinschaft ist weltweit in verschiedenen Sozialwerken tätig. Zur Provinz Schweiz gehören rund 290 Schwestern, von denen über 230 auf dem Klosterhügel in Ingenbohl leben. Infolge Pensionierung des aktuellen Stelleninhabers sind wir beauftragt, eine führungserfahrene und engagierte Unternehmer-Persönlichkeit mit Herz als Geschäftsführer:in anzusprechen. Direkt dem strategischen Organ unterstellt, leiten Sie operativ die Betriebe Kloster Ingenbohl, welche für das tägliche Wohlergehen der Schwestern, aller Bewohner:innen des Alterszentrums und der Gäste des Klosterhügels verantwortlich sind. Mit einer höheren Ausbildung in Betriebsökonomie und Erfahrung in Rechnungswesen und Controlling führen Sie den Bereich interne Dienste in personeller und fachlicher Hinsicht. In enger Zusammenarbeit mit den Ihnen unterstellten Bereichsleitungen Pflege/Betreuung, Immobilienmanagement und Hotellerie kümmern Sie sich um die kontinuierliche, innovative Optimierung der Betriebsabläufe und entwickeln Konzepte und Strategien, um den Klosterhügel als Ort der Begegnung und des Innehaltens weiterzuentwickeln. Gegen aussen repräsentieren Sie die Betriebe Kloster Ingenbohl. In internen Belangen sorgen Sie für einen gemeinsamen Spirit und nehmen eine wichtige Vorbildfunktion ein. Wir wenden uns an eine loyale, dienstleistungsorientierte und durchsetzungsstarke Persönlichkeit. Sie verfügen über das nötige Fingerspitzengefühl für bestehende Traditionen und religiöse Praxis und identifizieren sich mit der Vision Ihrer Arbeitgeberin. Als Unternehmer:in mit Herz schaffen Sie Vertrauen, führen Ihre Mitarbeitenden motivierend sowie wertschätzend und zielorientiert. Ihre Erfahrung mit Veränderungsprozessen, stilsicheres Deutsch und gute Französischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Corinne Häggi Tobias Lienert
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29.04.2025
Jörg Lienert AG
Ingénieur commercial robotique (h/f/x)
Jörg Lienert AG
5033Buchs
29.04.2025
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
5033Buchs
Intégrez votre compétence technico-commerciale à l’histoire à succès de KUKA Suisse et contribuez à la conception du futur de l’automatisation en Suisse romande et dans des parties de la Suisse alémanique KUKA est l’un des leaders mondiaux en solutions d’automatisation intelligentes et compte parmi les pionniers du secteur de la robotique. L’entreprise propose un éventail complet de prestations, allant des robots individuels aux installations totalement automatisées avec mise en réseau intelligente, en passant par des cellules novatrices. Pour réussir notre positionnement et conforter notre présence sur le marché, nous recherchons une personnalité engagée pour le poste de Sales Engineer Robotic (h/f/x) Dans cette fonction diversifiée, vous enthousiasmez les clients de Suisse romande avec des solutions d’automatisation novatrices. Vous accompagnez des projets, du conseil initial à leur aboutissement, et vous garantissez que les produits KUKA sont déjà pris en compte dans la planification des installations. En collaboration avec l’équipe Support technique performante, vous assurez le suivi des clients existants de manière professionnelle et gagnez de nouveaux partenaires de manière ciblée. Par votre capacité à analyser les besoins de la clientèle et à présenter des solutions techniques convaincantes, vous garantissez des relations commerciales durables et favorisez activement la croissance sur le marché . Votre formation technique – idéalement en mécatronique, en électronique ou en construction mécanique – constitue la base de votre activité. Vous l’avez complétée par une formation commerciale et disposez de plusieurs années d’expérience dans le domaine technico-commercial. Vous convainquez en outre par votre autonomie et votre orientation client. Vous vous y entendez pour expliquer de manière compréhensible des contenus techniques complexes et pour répondre aux besoins des clients. Votre maîtrise du français et de l’allemand, ainsi que vos bonnes connaissances en anglais, vous permettent de communiquer aisément dans un environnement international. Une activité à responsabilité vous attend dans une entreprise opérant avec succès à l’international et caractérisée par un esprit d’innovation, des hiérarchies plates et une cohésion collégiale. Partagez votre enthousiasme pour l’automatisation et la robotique dans une fonction commerciale passionnante et devenez partie intégrante de l’histoire à succès de KUKA. Vous travaillerez chez vous en home office, à Buchs (AG) ou directement en Suisse romande, là où votre présence sera requise chez les clients. Nous sommes impatients de recevoir votre dossier de candidature . Contact: Jean-Pierre von Burg Markus Theiler
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25.04.2025
Jörg Lienert AG
Verkaufsingenieur Robotik (m/w/d)
Jörg Lienert AG
5033Buchs
25.04.2025
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
5033Buchs
Bringen Sie Ihre technische Verkaufskompetenz in die Erfolgsgeschichte von KUKA Schweiz ein und gestalten Sie die Zukunft der Automatisierung in der Westschweiz und Teilen der Deutschschweiz KUKA ist ein weltweit führender Anbieter von intelligenten Automatisierungslösungen und zählt zu den Pionieren im Bereich Robotik. Das Unternehmen bietet ein umfassendes Leistungsspektrum von einzelnen Robotern über innovative Zellen bis hin zu vollautomatisierten Anlagen mit intelligenter Vernetzung. Für die erfolgreiche Positionierung und den Ausbau der Marktpräsenz suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Sales Engineer Robotic (m/w/d) I n dieser vielseitigen Rolle begeistern Sie Kunden in der Westschweiz mit innovativen Automatisierungslösungen. Sie begleiten Projekte von der ersten Beratung bis zum erfolgreichen Abschluss und stellen sicher, dass KUKA-Produkte bereits in der Anlagenplanung berücksichtigt werden. Gemeinsam mit einem starken technischen Support-Team betreuen Sie bestehende Kunden professionell und gewinnen gezielt neue Partner hinzu. Durch Ihre Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu analysieren und überzeugende technische Lösungen zu präsentieren, sorgen Sie für nachhaltige Geschäftsbeziehungen und treiben das Wachstum am Markt aktiv voran . Ihre technische Grundausbildung – idealerweise in Mechatronik, Elektrotechnik oder Maschinenbau – bildet das Fundament Ihrer Tätigkeit. Ergänzt durch eine kaufmännische Weiterbildung und mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb überzeugen Sie mit einer selbstständigen, kundenorientierten Arbeitsweise. Sie verstehen es, komplexe technische Inhalte verständlich zu vermitteln und auf die Bedürfnisse Ihrer Kunden einzugehen. Ihre Sprachkenntnisse in Französisch und Deutsch sowie gute Englischkenntnisse ermöglichen Ihnen eine reibungslose Kommunikation in einem internationalen Umfeld. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem global erfolgreichen Unternehmen, das von Innovationsgeist, flachen Hierarchien und kollegialem Zusammenhalt geprägt ist. Bringen Sie Ihre Begeisterung für Automatisierung und Robotik in eine spannende Verkaufsrolle ein und werden Sie Teil der KUKA-Erfolgsgeschichte. Der Arbeitsort befindet sich im Homeoffice, in Buchs (AG) oder direkt in der Westschweiz, wo Ihre Präsenz bei den Kunden gefragt ist. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung . Kontakt: Jean-Pierre von Burg Markus Theiler
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
Projektleiter:in / Verkaufsberater:in mit technischem Hintergrund
Jörg Lienert AG
8157Dielsdorf
24.04.2025
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
8157Dielsdorf
Dank technischem Verständnis und lösungsorientiertem Verkauf zum Erfolg! Das heisst: erkennen, verstehen und daraus für alle Beteiligten einen Nutzen erzielen. Unsere Auftraggeberin ist die Walder Zäune AG mit Sitz in Dielsdorf, ein führendes Unternehmen in der Herstellung und Vertrieb von Zaunlösungen, Sicht- und Lärmschutzwänden, Tür- und Toranlagen sowie Sicherheitszäunen. Die Walder Zäune AG bildet zusammen mit der Wyss Zäune AG in Lohn (SO) einen starken und zukunftsorientierten Marktpartner. Die Walder Zäune AG besteht seit über 70 Jahren und weisst eine sehr positive Entwicklung aus. Um den Erfolg weiter auszubauen, sind wir mit der Suche einer Persönlichkeit als Projektleiter: in / Verkaufsberater:in beauftragt. In dieser Position gehört es zu Ihren Aufgaben, Kundenanfragen von Bauherren, Behörden, Architekten und anderen Interessenten zu bearbeiten. Sie werden vor Ort Masse nehmen, einfache Situationspläne skizzieren und Angebote erstellen. Außerdem werden Sie Verkaufsverhandlungen führen und Montageplanungen durchführen. Zu Beginn werden Sie von unserem Geschäftsführer gründlich in Ihre Aufgaben eingeführt, bevor Sie eigenständig die Kundenbetreuung im Grossraum Zürich übernehmen. Wir suchen eine initiative, offene und unkomplizierte Teamplayerin oder einen Teamplayer, der oder die stets zuverlässig ist und sein Wort hält. Idealweise verfügen Sie über eine technische Grundausbildung (Metallbauschlosser, Mechaniker, Maschinenbauzeichner oder ähnliches) sowie eine kaufmännische Zusatzausbildung und Erfahrung in der Bau- oder Baunebenbranche. Zusätzlich zur Erfahrung im Aussendienst zeichnen Sie sich durch hohe Zuverlässigkeit und Engagement aus. Sie haben ein unternehmerisches Denken, das über Ihren eigenen Bereich hinausgeht, und sind bereit, Verantwortung zu übernehmen. All diese Qualitäten machen Sie zum idealen Botschafter der Walder Zäune AG. Wir bieten Ihnen viel unternehmerischen Spielraum, attraktive Anstellungsbedingungen und einen eigenen Firmenwagen. Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Kontakt: Jean-Pierre von Burg Julian Vogelsang
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
Standortleiter:in & Mitglied des Leitungsteams (80 – 100 %)
Jörg Lienert AG
4143Dornach
24.04.2025
Festanstellung 80-100%Führungsposition
Festanstellung 80-100%
Führungsposition
4143Dornach
Gestalten Sie die Zukunft von Menschen mit Unterstützungsbedarf und übernehmen Sie diese Schlüsselrolle in einem werteorientierten Sozialunternehmen. Die Apollonia Stiftung ist ein staatlich anerkanntes Sozialunternehmen, welches im Auftrag des Kantons Solothurn Menschen mit psychischen, suchtbedingten oder sozialen Beeinträchtigungen unterstützt. In zwei Wohngruppen stehen 26 Plätze für eine stationäre Sozialtherapie sowie eine therapeutische Tagesstätte zur Verfügung. Ziel ist es, Menschen in ihrer individuellen Entwicklung zu fördern, ihre Selbstständigkeit zu stärken und ihre soziale sowie berufliche Integration nachhaltig zu begleiten. Wir sind beauftragt, eine organisationsstarke und wertebasierte Person mit ausgewiesener Führungserfahrung als Standortleiter:in & Mitglied des Leitungsteams zu rekrutieren. In dieser abwechslungsreichen Position übernehmen Sie die fachliche, personelle und finanzielle Leitung eines Standorts im ständigen kooperativen Dialog mit den Mitarbeitenden. Sie stellen eine qualitativ hochwertige Betreuung der Bewohner:innen sowie für Nutzende der Tagesstätte sicher. Zudem sind Sie verantwortlich für einen strukturierten Tagesablauf, koordinieren Freizeitangebote und übernehmen Bezugspersonenarbeit. Als Teil des Teams sind Sie auch bereit, bei Bedarf Abend-, Nacht- und Wochenenddienste zu leisten. Zusätzlich tragen Sie die Hauptverantwortung und die Sicherstellung der fachlichen IBB-Bedarfsnachweise . Zu Ihrem Aufgabenbereich gehört weiter die Mitverantwortung für die Auslastung der Wohngruppen, die Akquise von Bewohner:innen sowie die Koordination von Aufnahme-/Austrittsprozessen und Anschlusslösungen . Zu Ihrer Führungsaufgabe gehören darüber hinaus die Koordination des Einsatzplanes des Teams am Standort und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden durch Schulung, Supervision und Coaching. Als Mitglied des Leitungsteams unterstützen Sie zudem die Geschäftsleiterin, repräsentieren die Stiftung gegen aussen und pflegen Kontakte sowie Partnerschaften mit anderen Organisationen. Sie haben eine fachspezifische Ausbildung im Sozialbereich (Uni, FH, HF) und verfügen über Erfahrung in der Leitung von Gruppen oder Bereichen, idealerweise in einem ähnlichen Kontext oder artverwandten Betrieben. Neben Ihrem Organisationstalent zeichnen Sie sich durch Ihre ausgeprägte Sozialkompetenz mit starken Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten aus. Sie sind konfliktfähig sowie flexibel und Ihr Einfühlungsvermögen sowie Ihre emotionale Intelligenz helfen Ihnen, bewusst mit eigenen und fremden Gefühlen umzugehen. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch Ehrlichkeit, Vertrauenswürdigkeit sowie einer selbständigen und zuverlässigen Arbeitsweise aus. Auch identifizieren Sie sich mit den anthroposophischen Werten der Apollonia Stiftung. Sind Sie an dieser spannenden Herausforderung in einem sinnstiftenden, professionellen und familiären Umfeld interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Nathalie Ramel Sandra von Hermanni
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25.04.2025
Jörg Lienert AG
Geschäftsführung
Jörg Lienert AG
8840Einsiedeln
25.04.2025
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
8840Einsiedeln
Gestalten Sie die wirtschaftliche Zukunft eines der bedeutendsten Klöster Europas mit! Das Kloster Einsiedeln ist ein spirituelles und kulturelles Zentrum mit über tausendjähriger Geschichte. Heute ist das Zuhause von rund vierzig Mönchen, der bedeutendste Wallfahrtsort der Schweiz und eine Stätte für Kultur, Bildung und Begegnung. Mit einer klar definierten Strategie wird der Weg für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft geebnet. Dabei stehen die Stärkung der klösterlichen Gemeinschaft sowie eine professionelle wirtschaftliche Führung im Zentrum. In diesem Zusammenhang suchen wir Sie als Geschäftsführer/Geschäftsführerin In enger Zusammenarbeit mit dem Abt und der Mönchsgemeinschaft verantworten Sie die Weiterentwicklung und Umsetzung der Strategie – mit besonderem Fokus auf den wirtschaftlichen Bereich. Sie leiten das Tagesgeschäft mit den Servicebereichen Bau, Betriebe, Gästewesen, Entwicklung und zentrale Dienste mit Weitsicht und unternehmerischem Gespür. Als vertrauensvolle Beratungsperson des Abtes und der Mönchsgemeinschaft bringen Sie Ihre Expertise in strategischen, organisatorischen und kommerziellen Fragen ein. Sie erarbeiten fundierte Entscheidungsgrundlagen, managen die Agenda und sorgen für professionelle Abläufe sowie eine hohe Servicequalität. Zudem fördern Sie ein motivierendes Arbeitsklima und pflegen den Austausch mit Anspruchsgruppen auf regionaler wie auch auf kantonaler Ebene. Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Management, Bauwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie über mehrjährige Führungserfahrung in einer ähnlich breit gefächerten Rolle. Ihre Schwerpunkte liegen in den Bereichen wirtschaftliche Klosterführung, Projekte, Fundraising sowie Finanzen und Organisation. Sie agieren vorausschauend, erkennen Entwicklungen frühzeitig und sind sich der besonderen Bedeutung des Klosters Einsiedeln in seinem speziellen Umfeld bewusst. Die hohe Identifikation mit seinen Werten sowie das Verständnis für Ihre dienstleistungsorientierte Rolle sind für Sie selbstverständlich. Diese Stelle bietet Ihnen die einzigartige Gelegenheit, in einem historisch bedeutsamen und zugleich zukunftsorientierten Umfeld eine tragende Rolle zu übernehmen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Markus Theiler Corinne Häggi
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29.04.2025
Jörg Lienert AG
Leiter:in Human Resources & Organisationsentwicklung 80 – 100 %, Mitglied der GL
Jörg Lienert AG
5070Frick
29.04.2025
Festanstellung 80-100%Führungsposition
Festanstellung 80-100%
Führungsposition
5070Frick
Mit Ihrem Gespür für Menschen und Ihrer hohen Fachkompetenz engagieren Sie sich für die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Organisation. Das Forschungsinstitut für biologischen Landbau in Frick ist eine der führenden Forschungseinrichtungen weltweit für biologische Landwirtschaft und beschäftigt rund 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die Stärken sind interdisziplinäres Forschen, gemeinsame Innovationen mit Landwirt:innen und der Lebensmittelbranche sowie Wissenstransfer. Für die neu geschaffene Stelle sind wir beauftragt, per sofort oder nach Vereinbarung eine gewinnende Führungspersönlichkeit als Leiter:in Human Resources & Organisationsentwicklung 80 – 100 %, Mitglied der GL anzusprechen. In dieser Funktion führen Sie die Bereiche HR und Administration mit rund sieben Mitarbeitenden und sind nebst operativen Aufgaben für die strategische Weiterentwicklung des Bereichs verantwortlich. Sie stellen ein zeitgemässes HR-Management sicher und positionieren die Abteilung als dienstleistungsorientiertes Kompetenzcenter, schaffen Mehrwert für die Führungskräfte und leisten damit einen essenziellen Beitrag in der Weiterentwicklung des Instituts. Neben Projekten in der Organisations- und Personalentwicklung stärken Sie mit gezielten Massnahmen die Arbeitgeberattraktivität. Sie sind Sparringpartner:in für das Führungsteam und unterstützen diese in HR- und Führungsthemen. In Ihrer Rolle als GL-Mitglied setzen Sie sich für die strategische Weiterentwicklung des Unternehmens ein und fördern die departementsübergreifende Zusammenarbeit. Für diese anspruchsvolle Aufgabe bringen Sie einen höheren Abschluss mit Vertiefung HR und Organisationsentwicklung sowie mehrjährige Führungserfahrung mit und sind versiert im Change- und Projektmanagement. Betriebswirtschaftliches Handeln, fundiertes Prozess- und Organisationsverständnis sowie Begeisterung, Ausdauer und Offenheit für Veränderungen, zeichnen Sie aus. Sie verfügen über planerische und konzeptionelle Fähigkeiten und arbeiten gerne effizient und pragmatisch. Als Person haben Sie ein gutes Gespür für Menschen, sind überzeugend und glaubwürdig mit einer hohen Beratungskompetenz. Ein stilsicheres Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse und idealerweise gute Französischkenntnisse werden vorausgesetzt sowie ein Interesse an Digitalisierungsthemen. Wir freuen uns auf Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen (PDF) mit Foto. Kontakt: Sandra von Hermanni Nathalie Ramel
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29.04.2025
Jörg Lienert AG
Gemeindeschreiber:in
Jörg Lienert AG
8954Geroldswil
29.04.2025
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
8954Geroldswil
Die Zukunft einer attraktiven Gemeinde mitgestalten sowie einen modernen und kundenfreundlichen Service bieten. Eine höchst spannende und vielseitige Tätigkeit in einem teamorientierten Umfeld. Die Gemeinde Geroldswil ist eine attraktive Agglomerationsgemeinde mit rund 5'300 Einwohner:innen und liegt idyllisch am rechten Ufer der Limmat. Die Gemeindeverwaltung mit rund 60 Mitarbeitenden bietet service- und zukunftsorientierte Dienstleistungen für die Bevölkerung. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir eine fachlich wie auch menschlich überzeugende Persönlichkeit als Gemeindeschreiber:in In dieser Schlüsselposition sind Sie als Vorsitzende:r der Geschäftsleitung für die operative Führung der Verwaltung verantwortlich und arbeiten eng mit den Ihnen unterstellten Abteilungsleitenden zusammen. Als Sparringpartner:in des Gemeinderats gestalten Sie die Weiterentwicklung der Gemeinde aktiv mit und unterstützen diesen in rechtlichen, operativen und fachlichen Fragen. Zudem übernehmen Sie die Verantwortung für die Vorbereitung und Durchführung von Abstimmungen und Wahlen sowie die Organisation der Gemeinderatssitzungen und Gemeindeversammlungen. Darüber hinaus treiben Sie zentrale Themen und Projekte wie Organisationsentwicklung, Bauprojekte, Digitalisierung und weitere anstehende Gemeindeprojekte voran. Für diese verantwortungsvolle Funktion bringen Sie mehrjährige Praxis- und Führungserfahrung aus einer vergleichbaren Position oder einem Verwaltungs- bzw. verwaltungsnahen Umfeld mit – beispielsweise als Abteilungsleiter:in oder stellvertretende:r Gemeindeschreiber:in. Sie verfügen über eine entsprechende Aus- und Weiterbildung, etwa als Gemeindeschreiber:in, Betriebsökonom:in FH mit Fachrichtung Verwaltung oder MAS in New Public Management. Ein ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis ist essenziell; juristische Fachkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend. Als überzeugende Führungspersönlichkeit mit hoher Dienstleistungsorientierung und Loyalität entwickeln Sie die Verwaltung auf ihrem bereits sehr guten Niveau zukunftsgerichtet weiter. Durch Ihre Offenheit, Teamfähigkeit und Ihr ausgeprägtes Kommunikations- und Organisationstalent gewinnen Sie das Vertrauen von Behörden, Mitarbeitenden und der Öffentlichkeit. Ihr politisches Gespür sowie Ihre Kompetenz im Projektmanagement und in vernetztem Denken und Handeln setzen Sie gezielt ein. Möchten Sie sich mit Herzblut für die Gemeinde Geroldswil engagieren? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto (PDF-Format). Kontakt: Annette Bamert Remo Burkart
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
Area Sales Manager Umwelttechnik, Mitglied der Geschäftsleitung
Jörg Lienert AG
6074Giswil
24.04.2025
Festanstellung 100%FührungspositionManagement / Kader
Festanstellung 100%
FührungspositionManagement / Kader
6074Giswil
Technisch kompetent und engagiert, stark in der Kundenbetreuung wie auch in der Akquise. Lösungs- und dienstleistungsorientiert, effizient und „aufgestellt“. So sehen wir Sie – als Dreh- und Angelpunkt in der Gebietsverkaufsleitung. Die enz® technik ag ist eine familiengeführte Schweizer KMU. Sie vertreibt ihre Hightech-Produkte in 50 Ländern und hat Tochtergesellschaften in Deutschland, Schweden, USA sowie UK. Führend ist die Firma in der Entwicklung und Produktion von wasserbetriebenen Reinigungswerkzeugen mit einem Druck von bis zu 3'000 bar. Die hydrodynamischen und hydromechanischen Geräte bieten für jede Anwendung die passende Lösung – von der Reinigung von Flächen bis hin zu Rohren und Kanälen. Nun sind wir beauftragt, Sie für die verantwortungsvolle Stelle als Leiter:in Export anzusprechen. In dieser Schlüsselposition rapportieren Sie direkt an den Inhaber der Enz Gruppe und führen drei technisch versierte Verkäufer direkt. Mit Ihrem Team sind Sie zuständig für den Vertrieb in der Schweiz, Süd- und Osteuropa, Asien, mittlerer Osten und Südamerika. Sie sind verantwortlich für die Absatzplanung in der Schweiz wie auch die Sales-Aktivitäten der Händler in den betreuten Regionen. Eng arbeiten Sie mit dem VID, dem Marketing, der Logistik und der Produktion zusammen. Zudem bringen Sie wertvolle Markt-Inputs, für die Entwicklung von neuen Produkten, mit ein. Rund die Hälfte Ihrer Arbeitszeit sind Sie bei Händlern und OEM-Partnern weltweit vor Ort und führen Schulungen wie auch Produktdemonstrationen durch. Für diese spannende Funktion bringen Sie eine technische Ausbildung wie auch eine Weiterbildung in Betriebswirtschaft und/oder Verkauf mit. Sofern Sie bereits in der Industriereinigung tätig waren, ist dies Ihr Vorteil, jedoch kein Muss. Wichtig sind uns Ihre Erfahrungen in der internationalen Verkaufsleitung, inklusive der Betreuung und Akquise von Wiederverkäufern. In Deutsch und in Englisch sind Sie verhandlungssicher und haben zudem die entsprechende Reisebereitschaft. Ihr neuer Arbeitsplatz ist in Giswil OW. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei. Kontakt: Eric Kuhn Tobias Lienert
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
Koordinator:in / Projektleiter:in Bau, Planung und Infrastruktur 80 %
Jörg Lienert AG
4203Grellingen
30.04.2025
Festanstellung 80%
Festanstellung 80%
4203Grellingen
Grellingen geht neue Wege! Die Gemeinde gestaltet sich um - ohne klassische Leitungsstrukturen, dafür mit mehr Eigenverantwortung, Teamgeist und einer dynamischen Flow-Kultur. Hier bietet sich Ihnen die Möglichkeit, aktiv an einer zukunftsweisenden Verwaltung mitzuwirken. Die Gemeinde Grellingen (BL) im vorderen Laufental beheimatet rund 2’000 Personen. Bis zur Stadt Basel sind es nur 15 Kilometer. Dank der Stadtnähe, der guten Verkehrslage und der attraktiven Wohnbedingungen in ländlich-ruhiger Umgebung bietet sie Lebensqualität und ist ein Ort, der angenehmes Arbeiten ermöglicht. Die Gemeindeverwaltung mit ihren 15 Mitarbeitenden erbringt vielfältige Dienstleistungen und trägt zur positiven Ortsentwicklung bei. Für diese neue zentrale Rolle im Bereich Bau, Planung und Infrastruktur der Gemeinde, sind wir beauftragt, per sofort oder nach Vereinbarung eine gewinnende Person als Koordinator:in / Projektleiter:in Bau, Infrastruktur und Tiefbau anzusprechen. Folgende Aufgaben erwarten Sie: In Zusammenarbeit mit den Gemeinderät:innen entwickeln Sie Konzepte, unterstützen bei der Planung von Projekten und begleiten diese bis zur Umsetzung. Ansprechperson für die Einwohner:innen im Bereich Bau und Planung Budgetierung und Investitionsplanung Zusammenarbeit mit dem Kanton, Partnergemeinden und Planer Bauadministration Als Person bringen Sie ausgewiesene Berufserfahrung im Bereich Bau und Planung sowie Projektmanagement mit. Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung als Bauingenieur:in, dipl. Techniker:in HF oder eine vergleichbare Ausbildung. Sie überzeugen mit Ihrem guten Durchsetzungsvermögen, Ihrer Eigeninitiative und Sicherheit im persönlichen und schriftlichen Verkehr gegenüber der Bevölkerung und den Behörden. Zudem punkten Sie durch eine innovative, aufgeschlossene Persönlichkeit mit einer selbstständigen, methodischen Arbeitsweise. Es erwartet Sie eine Pionierrolle mit viel Gestaltungsspielraum, eine moderne, offene und experimentierfreudige Arbeitsform mit Du-Kultur sowie flexible Arbeitszeiten. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto (PDF-Datei). Kontakt: Sandra von Hermanni Anja Thomet
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
People & Team Coach 40 %
Jörg Lienert AG
4203Grellingen
30.04.2025
Festanstellung 40%
Festanstellung 40%
4203Grellingen
Grellingen geht neue Wege! Die Gemeinde gestaltet sich um - ohne klassische Leitungsstrukturen, dafür mit mehr Eigenverantwortung, Teamgeist und einer dynamischen Flow-Kultur. Hier bietet sich Ihnen die Möglichkeit, aktiv an einer zukunftsweisenden Verwaltung mitzuwirken. Die Gemeinde Grellingen (BL) im vorderen Laufental beheimatet rund 2’000 Personen. Bis zur Stadt Basel sind es nur 15 Kilometer. Dank der Stadtnähe, der guten Verkehrslage und der attraktiven Wohnbedingungen in ländlich-ruhiger Umgebung bietet sie Lebensqualität und ist ein Ort, der angenehmes Arbeiten ermöglicht. Die Gemeindeverwaltung mit ihren 15 Mitarbeitenden erbringt vielfältige Dienstleistungen und trägt zur positiven Ortsentwicklung bei. Wir sind beauftragt, per sofort oder nach Vereinbarung eine gewinnende und motivierende Person als People & Team Coach anzusprechen. Sie sind die zentrale Begleitperson der Teams und Mitarbeitenden in einer hierarchiefreien Organisation. Ihre Aufgabe ist es, die persönliche und gemeinsame Entwicklung zu fördern und die Selbstorganisation zu stärken. Konkret bedeutet dies: Coaching & Entwicklung: Sie begleiten Teams und Einzelpersonen in ihrer Weiterentwicklung, fördern Stärken und unterstützen bei Herausforderungen. Teamentwicklung & Kulturarbeit: Sie begleiten die Teams dabei, neue Wege der Zusammenarbeit zu finden und die Flow-Kultur aktiv zu leben. Personal- und Lohnadministration: Sie sind offen für Aufgaben in der Personaladministration und kümmern sich um Arbeitsverträge, Zeugnisse und andere anfallende Tätigkeiten. Für diese Stelle bringen Sie Erfahrung im Bereich Coaching und Teamentwicklung mit. Kenntnisse in der HR-Administration sind von Vorteil. Sie verfügen über ein tiefes Verständnis für moderne Organisationsformen sowie für die Thematik Selbstorganisation. Die Fähigkeit, Menschen zu begeistern, zu begleiten und deren Potenziale zu entfalten, zeichnet Sie aus. Dabei finden Sie Freude an einer gestaltenden Stelle, in der Sie viel bewegen können. Es erwartet Sie eine Pionierrolle mit viel Gestaltungsspielraum, eine moderne, offene und experimentierfreudige Arbeitsform mit Du-Kultur sowie flexible Arbeitszeiten. In der Anfangsphase bieten wir eine professionelle Einführung und Begleitung in die neue Rolle. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto (PDF-Datei). Kontakt: Sandra von Hermanni Anja Thomet
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
Geschäftsführer:in Service und Unterhalt für Fahrzeuge und Baumaschinen
Jörg Lienert AG
4624Härkingen
30.04.2025
Festanstellung 100%Management / Kader
Festanstellung 100%
Management / Kader
4624Härkingen
Hier können Sie als Generalist/in und Führungspersönlichkeit die erfolgreiche Zukunft des Werkstatt- und Unterhaltsteams einer bewährten Unternehmung mitgestalten. Die Marco Dätwyler Gruppe beschäftigt insgesamt über 350 Mitarbeitende und umfasst 14 Unternehmen im Bauhaupt- und Nebengewerbe. Für die Reparatur und/oder Service/Wartung derer Mietobjekte (Fahrzeuge, Maschinen, Geräte usw.) ist das moderne interne Dienstleistungszentrum in Härkingen (direkt an der Autobahn A1 im Kanton Solothurn) verantwortlich. Nun sind wir beauftragt, eine unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit als Geschäftsführer:in zu finden. In dieser Funktion sorgen Sie mit einer kompetenten Führung und Koordination für einen operativ reibungslosen Geschäftsbetrieb mit über einem halben Dutzend Mitarbeitenden. Dazu gehören die Entgegennahme und Auslieferung, inkl. Transport der von den Gesellschaften zu reparierenden Mietobjekten. Genauso wie die Disposition der Dienstleistungen wie auch die Bestellung der Ersatzteile. Zu Ihrem Aufgabengebiet zählt zudem die fortlaufende Optimierung von Prozessen und Abläufen. Als versierte Fachperson pflegen Sie einen proaktiven Austausch zu den verschiedenen Anspruchsgruppen. Zur erfolgreichen Ausübung dieser Tätigkeit besitzen Sie eine technische Grundausbildung (z.B. als Landmaschinen- oder Automechaniker:in) und einen soliden praktischen Leistungsausweis mit Führungserfahrung in einem ähnlichen Umfeld. Als Persönlichkeit mit einem hohen Eigenantrieb gehen Sie als lösungsorientiertes Vorbild voran, kommunizieren gekonnt und wissen mit Ihrer exakten, organisierten und selbstständigen Arbeitsweise zu überzeugen. Stilsichere Deutschkenntnisse (Französisch und/oder Englisch von Vorteil) sind weitere Voraussetzungen. Falls Sie diese attraktive Chance nutzen wollen, erwarten wir mit Freude Ihre Bewerbungsunterlagen zur vertraulichen Einsicht. Kontakt: Tobias Lienert Nathalie Ramel
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25.04.2025
Jörg Lienert AG
Technische Leitung/Bauführung
Jörg Lienert AG
6012Kriens
25.04.2025
Festanstellung 100%Führungsposition
Festanstellung 100%
Führungsposition
6012Kriens
Suchen Sie das ganz Besondere – Einen Nischenmarkt, wo Ihr Know-how geschätzt wird und Sie mit massgeschneiderten Lösungen Mehrwert schaffen? Die BS Zeier AG mit Sitz in Kriens/LU erweitert das Leistungsspektrum der Lötscher Gruppe im Bereich Spezialtiefbau. Als agiles KMU mit rund 20 kompetenten Mitarbeitenden und einem modernen Maschinenpark führt die BS Zeier AG anspruchsvolle Bauprojekte aus und steht für innovative Lösungen in Planung und Entwicklung. Das Unternehmen hat sich erfolgreich im Markt positioniert und sucht zur Verstärkung des Teams Sie als Technischer Leiter und Stv. des Geschäftsleiters (w/m) In dieser vielseitigen Funktion pflegen Sie engen Kontakt mit Kunden, Behörden, Fachexperten und weiteren Partnern. Sie beraten, finden technisch und wirtschaftlich clevere Lösungen, akquirieren Aufträge und leiten Bauprojekte von der Planung bis zur Ausführung. Dabei nutzen Sie die vielseitigen Möglichkeiten der Gruppe optimal im Sinne der Kunden. Mit wachem Auge verfolgen Sie Markt und Trends und entwickeln das interne Know-how sowie das Leistungsangebot weiter. Ihr Antrieb sind zufriedene Kunden und Mitarbeitende, hohe Qualität und unternehmerisches Handeln. Wir sehen hier eine authentische Führungspersönlichkeit mit fundierter Ausbildung im Bauwesen und Erfahrungen in der Leitung von Bauprojekten im Spezialtiefbau. Kenntnisse in der Bohrtechnik sind ein grosses Plus. Es erwartet Sie ein familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und spannenden Perspektiven. Sehen Sie sich in einem zukunftsorientierten Umfeld, in dem Wertschätzung, Qualität und Nachhaltigkeit wesentliche Bestandteile der Unternehmenskultur sind? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Kontakt: Markus Theiler Sophie Korber
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
Projektleiter:in Vertrieb 80 – 100 % Anlagebau
Jörg Lienert AG
6010Kriens
24.04.2025
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
6010Kriens
Willkommen in der Welt des sauberen Wassers. Gefragt sind hier Ihr technisches wie auch organisatorisches Know-how. Sofern Sie das selbständige Schaffen in einem kollegialen Team schätzen, wird es hier spannend für Sie. Die Picatech Huber AG in Kriens LU ist seit Jahrzehnten Schweizer Marktführerin in der Abwasseraufbereitung und beschäftigt rund 40 Mitarbeitende. Das Unternehmen gehört zur weltweit tätigen HUBER SE-Gruppe mit Hauptsitz in Deutschland. Die Picatech Huber AG bietet eine breite Produktepalette in den Bereichen mechanische Vorreinigung, Schlammbehandlung, Kanalausrüstung, Filtration, Wärmerückgewinnung etc. Zu den über 600 Kunden zählen Gemeinden, Abwasserverbände und Industriebetriebe in der gesamten Schweiz. Nun sind wir beauftragt, Sie für die abwechslungsreiche Stelle im Technischen Verkaufsinnendienst anzusprechen. Eingebunden sind Sie hier in ein 8-köpfiges, kompetentes Team im Verkaufsinnendienst. Zu Ihren Aufgaben gehören Vor- und Machbarkeitsstudien wie auch die Auslegung und Projektierung von Maschinen und Anlagen. Bei Sublieferanten holen Sie Offerten ein und kalkulieren das Gesamtangebot für Ihren Kunden. Wenn es um die technische Beratung geht, stehen Sie den internen Projektleitern in der Realisierung, den externen Planern wie auch der Kundschaft lösungsorientiert zur Seite. Das Evaluieren von neuen Lieferanten, bzw. neuen Verfahren wie auch die Teilnahme an Messen runden Ihr Aufgabengebiet ab. Sie haben eine Weiterbildung in Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder ähnlich auf FH- oder HF-Stufe abgeschlossen. Im technischen Verkauf und dem Projektgeschäft kennen Sie sich aus. Der Kundenkontakt sowie das ziel- und dienstleistungsorientierte Schaffen sagen Ihnen zu. Ihre Muttersprache ist Deutsch, eine weitere Landessprache ist von Vorteil. Ein innovatives Unternehmen mit fortschrittlichen Anstellungsbedingungen und interessanten Perspektiven erwartet Sie. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei. Kontakt: Eric Kuhn Markus Theiler
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
Leiter:in Finanzen und Personal, Mitglied der Geschäftsleitung 80 – 100 %
Jörg Lienert AG
6403Küssnacht am Rigi
24.04.2025
Festanstellung 80-100%FührungspositionManagement / Kader
Festanstellung 80-100%
FührungspositionManagement / Kader
6403Küssnacht am Rigi
Die Kost Gruppe in Küssnacht am Rigi pflegt seit 1880 Holzbaukunst auf höchstem Niveau. Hier kommen Teamgeist, Innovation und nachhaltiges Handwerk zusammen. Mit rund 90 Mitarbeitenden realisiert die Kost-Gruppe moderne Holzbauten, schlüsselfertige Gebäude sowie anspruchsvolle Umbauten und Renovationen. Ob Aufstockungen, Anbauten oder die Restauration denkmalgeschützter Bauten – erarbeitet werden nachhaltige Lösungen mit Holz. Die Kost-Gruppe umfasst die drei operativen Gesellschaften Holzbau, Gesamtbau und Liegenschaften unter einem Holding-Dach. Nun sind wir beauftragt, Sie für die verantwortungsvolle Position CFO / Kaufmännische Leitung anzusprechen. Als Geschäftsleitungsmitglied sind Sie mitverantwortlich für die operative Leitung, die Organisation und die Weiterentwicklung der Kost Gruppe. Sie führen ein gut eingespieltes Team von fünf Mitarbeiterinnen in den Gebieten Finanz- und Rechnungswesen, Personal, Administration und Marketing/Kommunikation. Intern wie auch für externe Stellen sind Sie die Ansprechperson bezüglich aller finanz- und personalrelevanten Fragen. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die Budgetierung und die Erstellung von Jahres- und Quartalsabschlüssen wie auch das Controlling, das Reporting und die Analysen für die Langfristplanung. Im Bereich HR verantworten Sie die Personaladministration wie auch die Lohnbuchhaltung. Für diese spannende Funktion suchen wir eine unternehmerisch denkende, dienstleistungsorientierte und aufgeschlossene Persönlichkeit. Sie haben eine betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling absolviert und bringen einige Jahre Erfahrung in der finanziellen Unternehmensleitung und dem Bereich Personal mit. Wichtig sind uns zudem eine hohe IT- und Prozess-Affinität. Sofern Sie bereits Branchenkenntnisse aus dem Bau oder baunahen Gewerbe haben, ist dies Ihr Plus. Schätzen Sie den Mix aus operativen wie auch strategischen Aufgaben in einem fortschrittlichen Betrieb mit modernen Arbeitsmitteln und einem dynamischen Team? So freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als PDF. Kontakt: Eric Kuhn René Barmettler
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28.04.2025
Jörg Lienert AG
Projektleiter für Grossprojekte / Baunebenbranche (80 – 100%)
Jörg Lienert AG
4573Lohn-Ammannsegg
28.04.2025
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
4573Lohn-Ammannsegg
Sie möchten spannende Bauprojekte leiten, echte Verantwortung übernehmen und Teil eines motivierten Teams sein? Bei der Wyss Zäune AG erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und einem Umfeld, das auf Zusammenhalt und langfristigen Erfolg setzt – seit über 140 Jahren. Die Wyss Zäune AG ist ein führendes Schweizer Unternehmen in der Herstellung und im Vertrieb von Zaunlösungen, Sicht- und Lärmschutzwänden, Tür- und Toranlagen sowie Sicherheitszäunen. Seit über 5 Generationen als Familienbetrieb geführt, setzt das Unternehmen auf Qualität, Innovation und Kundennähe. Zur Verstärkung des Teams wird per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als Projektleiter Grossprojekte gesucht. In dieser vielseitigen Projektleitungsfunktion übernehmen Sie die Verantwortung für mittlere bis grosse Bauprojekte – von der Planung über die Organisation bis zur erfolgreichen Umsetzung. Gemeinsam mit Ihrem Team stellen Sie sicher, dass Termine, Kosten und Qualitätsvorgaben eingehalten werden. Sie planen vorausschauend, koordinieren interne und externe Beteiligte, disponieren Personal und Material und führen Ausmass, Abrechnung sowie Projektabschluss zuverlässig durch. Der regelmässige Austausch mit Kunden, Partnern und internen Stellen gehört ebenso zu Ihrem Alltag. Gesucht wird eine erfahrene Persönlichkeit mit Projektleitungserfahrung im Bauumfeld, die es gewohnt ist, mehrere Fäden gleichzeitig in der Hand zu halten. Sie denken unternehmerisch, handeln lösungsorientiert und übernehmen gerne Verantwortung. Nach einer fundierten Einführung führen Sie Ihre Projekte selbstständig und mit dem Ziel, die Wettbewerbs- und Ertragskraft des Unternehmens nachhaltig zu stärken. Dabei arbeiten Sie eng mit einem eingespielten Team zusammen und bringen Ihre Fähigkeiten als Führungspersönlichkeit und Koordinator aktiv ein. Suchen Sie eine vielseitige Aufgabe mit Verantwortung, Entscheidungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Kontakt: Jean-Pierre von Burg Markus Theiler
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28.04.2025
Jörg Lienert AG
Assistentin 80 – 100 % (w/m/d)
Jörg Lienert AG
6003Luzern
28.04.2025
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
6003Luzern
Ihr Organisationstalent ist gefragt – wir wachsen im Diagnostikbereich und freuen uns auf Teamverstärkung. Seit über 40 Jahren steht die Jörg Lienert AG für umfassende Personaldienstleistungen in den Bereichen Search und Diagnostik. Unser Erfolg basiert auf fundierter Fachkompetenz, einem breiten Netzwerk und einem starken Team. Am Hauptsitz in Luzern suchen wir eine dienstleistungsorientierte, flexible und begeisterungsfähige Persönlichkeit als Assistentin 80 – 100 % (w/m/d) für den Bereich Diagnostik Ihre Aufgaben – vielseitig, verbindend und verantwortungsvoll: Sie sind die erste Anlaufstelle für unsere Kund:innen und das Team – telefonisch, schriftlich und persönlich. Mit Ihrer sympathischen Art und Kommunikationsstärke vertreten Sie unser Unternehmen professionell gegen innen und aussen. Sie steuern und koordinieren reibungslose Abläufe – von der eigenverantwortlichen Terminplanung über die Raumreservation bis hin zur professionellen Vorbereitung sowie Bereitstellung relevanter Unterlagen. Mit ihrer vorausschauenden Art überlassen Sie nichts dem Zufall. Zudem wirken Sie bei Kundenevents der Diagnostik aktiv mit. Sie redigieren Berichte, bereiten Präsentationen und Offerten vor, pflegen die Datenbanken und behalten alle administrativen Prozesse im Blick. Was Sie mitbringen: Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und haben ein feines Gespür für Organisation und Details. Ihre strukturierte Arbeitsweise macht Sie zur verlässlichen Drehscheibe im Alltag – auch dann, wenn es einmal hektisch wird. Den Umgang mit MS Office beherrschen Sie sicher und in der Kommunikation überzeugen Sie mit stilsicherem Deutsch. Weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus. Mit Ihrem professionellen, diskreten, gewinnenden Auftreten schaffen Sie Vertrauen – bei Kund:innen wie auch im Team. Möchten Sie mit uns gemeinsam weiterkommen und einiges bewegen? Als Assistent:in sind Sie ein wertvoller Teil unseres dynamischen Teams – in einem familiären Umfeld mit flachen Hierarchien und einem starken Teamspirit, wo jeder Beitrag zählt. Bei uns arbeiten wir gemeinsam an Zielen und unterstützen uns gegenseitig. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Kontakt: Rosmarie Lienert-Zihlmann Jana Schwegler
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
Geschäftsführung (80 – 100 %)
Jörg Lienert AG
6004Luzern
24.04.2025
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
6004Luzern
Kompetenz in Immobilien und sozialer Verantwortung. Seit 1984 setzt sich die GSW Luzern für preisgünstigen Wohnraum in der Stadt Luzern ein. In enger Partnerschaft mit der Stadt erfüllt sie den politischen Auftrag, bezahlbare Wohnungen für Menschen mit erschwertem Zugang zum Wohnungsmarkt zur Verfügung zu stellen. Die GSW Luzern verfügt heute über 21 Liegenschaften mit 387 Wohnungen und verfolgt in den nächsten Jahren eine anspruchsvolle Sanierungs- und Wachstumsstrategie . Aufgrund der bevorstehenden Pensionierung des aktuellen Stelleninhabers suchen wir Sie als Geschäftsführer:in Im engen Austausch mit dem Stiftungsrat verantworten Sie das operative Tagesgeschäft sowie die strategische Weiterentwicklung der Stiftung. Mit Weitsicht planen und steuern Sie die Bauprojekte und tragen entscheidend dazu bei, die Sanierungs- und Wachstumsziele zu realisieren. Neben den projektorientierten Aufgaben stellen Sie mit Ihrem 3-köpfigen Team das reibungslose Tagesgeschäft sicher, von der Bewirtschaftung über das Finanz- und Rechnungswesen bis hin zu Personal und IT. Zudem sind Sie zuständig für die Budgetierung, die langfristige Finanzplanung und das Controlling. Die Pflege der Beziehungen zu verschiedenen Partnern wie Politik, Verwaltung, Baugenossenschaften, sozialen Organisationen sowie Planern und Bauunternehmern ist eine weitere zentrale Aufgabe. Sie verfügen über eine Ausbildung im Bereich Immobilientreuhand, Real Estate Management oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen praktische Erfahrung in den Bereichen Bau, Immobilien und Finanzen mit. Eine ausgeprägte Affinität zu politischen Prozessen und sozialen Institutionen ist ebenso wichtig wie Ihre Kommunikationsstärke im Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen. Ihre Projektmanagementkompetenz gepaart mit natürlicher Autorität, Belastbarkeit und Bodenständigkeit sorgen für Vertrauen und zielgerichtete Ergebnisse. Spricht Sie diese vielseitige Aufgabe im Spannungsfeld zwischen unternehmerischen und sozialen Themen an? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Markus Theiler Rosmarie Lienert-Zihlmann
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
Account Director (m/w/d)
Jörg Lienert AG
6003Luzern
24.04.2025
Festanstellung 80-100%Management / Kader
Festanstellung 80-100%
Management / Kader
6003Luzern
Ganzheitliche Kundenlösungen schaffen – gestalten Sie Marken und digitale Strategien aktiv mit. Die Neustadt Agentur AG ist eine innovative Luzerner Agentur, die sich auf die Entwicklung und Umsetzung digitaler Content-Marketing Strategien spezialisiert hat. Mit dem interdisziplinären Team unterstützt sie Unternehmungen dabei, digitale Potenziale voll auszuschöpfen – von der Beratung über die technische Umsetzung bis hin zum laufenden Betrieb. Als Teil der Union Group bietet die Neustadt Agentur AG massgeschneiderte Digital- und Content Marketing Lösungen. Wir sind nun beauftragt, Sie in dieser neugeschaffenen Rolle als Account Director (m/w/d) (80 - 100 %) anzusprechen. In dieser Funktion übernehmen Sie die Leitung des Beratungs- und Strategie-Teams und begleiten digitale Projekte von der Pitch-Phase bis zum erfolgreichen Abschluss. Als strategische Schnittstelle zwischen externen Stakeholdern und den internen Teams, stellen Sie eine ganzheitliche Kundenberatung sicher und fördern langfristige und nachhaltige Partnerschaften. Ihr Aufgabenbereich umfasst zudem die Budgetkontrolle, Zeitplanung sowie die Koordination interner und externer Ressourcen. Darüber hinaus gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung der Agentur mit, indem Sie neue Projekte und Services initiieren und vorantreiben. Sie verfügen über eine Aus- und Weiterbildung (FH, HF) im Bereich Marketing und Kommunikation und bringen langjährige Erfahrungen in Beratungsunternehmung/en mit, vorzugsweise Agentur/en. Sie haben sich dabei um die gesamtheitliche Beratung und Weiterentwicklung von Kunden gekümmert. Zudem zeichnen Sie sich durch ein tiefgründiges Verständnis für digitale Kommunikation (Strategie, Content, CRM, Web-Plattformen o.ä.) aus und haben bereits nachweisbare Expertise im Management komplexer digitaler Projekte. Mit Ihrer dienstleistungsorientierten und kommunikativen Art sind Sie die Anlaufstelle intern sowie extern. Sie bringen ein hohes Mass an Flexibilität mit und behalten auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt, Englischkenntnisse sind ein Plus. Bringen Sie Leidenschaft für digitales Marketing, Markenführung sowie neue Technologien mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Sophie Korber Stephanie Briner
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
Leitung After Sales / Mitglied der Geschäftsleitung
Jörg Lienert AG
6005Luzern
24.04.2025
Festanstellung 100%FührungspositionManagement / Kader
Festanstellung 100%
FührungspositionManagement / Kader
6005Luzern
Ein faszinierendes Umfeld erwartet Sie hier – Ihr technisches Know-How, gepaart mit Planungs-, Führungs- und Sozialkompetenz kommt hier optimal zur Geltung! Unsere Auftraggeberin ist die SNG, St. Niklausen Schiffgesellschaft, im Zentrum von Luzern, mit rund 50 Mitarbeitenden. Sie ist ein kompetenter Partner für den Verkauf, die Vermietung und den Unterhalt von Booten und Yachten, neben Seefahrten und dem Charterbusiness auf dem Vierwaldstättersee. Für den Bereich Kundendienst, Wartung, Unterhalt und Reparatur der Boote und Yachten suchen wir in ihrem Auftrag eine Persönlichkeit als Leiter:in After Sales Sie sind in der übergeordneten Betriebsleitung zusammen mit Ihren Teamleitenden für die Führung der 25 Mitarbeitenden sowie die Planung, Koordination und Organisation der technischen Werkstatt- und Unterhaltsbereiche (Kundendienst / Marinetechnik / Bootsfachwartung / Marineelektronik / Ersatzteillager) zuständig. Dabei sind Sie Sparringpartner innerhalb der Geschäftsleitung, entwickeln die Mitarbeitenden stetig weiter, gestalten die Unternehmensentwicklung aktiv mit und achten auf Qualität, Kapazitäten und eine optimale Infrastruktur. Nach aussen stehen Sie im Kontakt mit Kunden, sei es bei Verkaufsveranstaltungen, Ausstellungen, verkaufsfördernden Aktivitäten oder spezifischen Kundenanliegen. Sie verfügen über einen technischen Hintergrund sowie eine höhere Ausbildung als Werkstattleiter:in, Techniker:in HF/FH, Technischer Kaufmann / Technische Kauffrau HF, o.ä., gepaart mit einer betriebswirtschaftlichen Weiterbildung und Flair für betriebliche und finanzielle Zusammenhänge. Mehrjährige Führungs- und Budgeterfahrung in einem vergleichbaren Betriebsumfeld (bspw. Technische Leitung, Werkstatt- oder Betriebsleitung) zeichnen Sie aus. Zudem überzeugen Sie durch Belastbarkeit, Organisationsgeschick, Projekterfahrung, sowie einen teamorientierten Führungsstil. Gute administrative und IT-spezifische Kenntnisse runden Ihr Profil optimal ab. Nautische Affinität ist ein Plus. Interessiert an dieser vielseitigen und gleichzeitig spannenden Herausforderung in einem modernen Umfeld? Dann freuen wir uns auf Sie! Kontakt: René Barmettler Eric Kuhn
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28.04.2025
Jörg Lienert AG
Leitung Pflegedienst, Mitglied des Kaders
Jörg Lienert AG
8708Männedorf
28.04.2025
Festanstellung 100%Führungsposition
Festanstellung 100%
Führungsposition
8708Männedorf
Lebensqualität im hohen Alter fördern – durch Fachkompetenz, vorausschauende Organisation und Führungsflair. Das private Seniorenzentrum SUNNMATT in Männedorf steht für hochwertige Dienstleistungen in Pflege und Betreuung. Das Zentrum bietet 44 Seniorinnen und Senioren im Haupthaus ein persönliches Zuhause, Spitex für die 25 weiteren Wohnungen und ein öffentlich zugängliches Café/Restaurant. Für dieses kleine und feine Seniorenzentrum suchen wir eine Persönlichkeit mit hoher Fach-, Sozial- und Führungskompetenz als Leitung Pflegedienst, Mitglied des Kaders In dieser zentralen Position führen und entwickeln Sie den Bereich Pflege mit rund 30 Mitarbeitenden und 6 Lernenden. Mit Ihrer Ruhe und Übersicht organisieren Sie die Strukturen sinnvoll und effizient. Durch Mitarbeiterentwicklung, Talentförderung und Qualitätsmanagement schaffen Sie optimale Rahmenbedingungen für die Bewohnenden. Sie nehmen Einsitz im Geschäftsleitungsgremium und sind der Geschäftsleitung unterstellt, welche Sie auf strategischer Ebene unterstützt. Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit internen Abteilungen, Angehörigen, Ärzt:innen, Spitälern und Verbänden zusammen. Für diese Aufgabe verfügen Sie über eine höhere Fachausbildung im Pflegebereich FH/HF, eine Führungsausbildung, Führungserfahrung in der Langzeitpflege/Gerontologie und über eine Berufsausübungsbewilligung der Gesundheitsdirektion Zürich (ein allfälliger späterer Erwerb wird unterstützt). Sie sind eine aufgeschlossene und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit, die auf Bestehendem aufbaut, Veränderungen analysiert und neue Technologien gemeinsam mit dem Team nachhaltig implementiert. Als Ressourcenplaner:in verstehen Sie es, auf die Wünsche Ihrer Mitarbeitenden und den weiteren Anspruchsgruppen einzugehen. Sie pflegen eine selbstständige Arbeitsweise, schätzen Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum und agieren als Sparringpartner der Geschäftsleitung. Es erwartet Sie ein kompetentes und motiviertes Team, ein attraktiver Arbeitsplatz und eine moderne Infrastruktur. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Julian Vogelsang Remo Burkart
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28.04.2025
Jörg Lienert AG
Verkaufsberater:in im Aussendienst
Jörg Lienert AG
5616Meisterschwanden
28.04.2025
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
5616Meisterschwanden
Verkauf von hochwertigen Dienstleistungen in der Lohnfertigung – eine Aufgabe, die Sie und Ihre Kunden weit bringt. Die ESTECH Industries Gruppe bündelt das Know-how von vier langjährigen und renommierten Schweizer Unternehmen der Metallverarbeitung. Eines davon ist die Fischer Frech-Hoch mit Sitz in Meisterschwanden. Sie ist das Kompetenz-Center für Blechbearbeitung und Schweisstechnik. Mit ihrem leistungsfähigen Dienstleistungsangebot – von der konstruktiven Beratung über die Komplettbearbeitung von Blechen bis hin zur Baugruppenmontage – schafft sie für ihre Kunden spürbaren Mehrwert. Wir sind beauftragt, Sie als Verkaufsberater:in zu finden. Direkt dem Standortleiter unterstellt, sind Sie zuständig für die proaktive Marktbearbeitung mit dem Ziel, Kundenzufriedenheit und Umsatzwachstum positiv zu entwickeln. Sie beraten bestehende und potentielle Kunden in der deutschsprachigen Schweiz, erstellen mit dem Innendienst massgeschneiderte Offerten und führen die Verkaufsgespräche zielführend zum Abschluss. Dabei gelingt es Ihnen, den Mehrwert des vielseitigen Leistungsangebotes der Gruppe aufzuzeigen und auch für die Schwestergesellschaft in der Präzisionsmechanik Aufträge zu akquirieren. Zur erfolgreichen Ausübung dieser Aufgabe verfügen Sie über eine technische Grundbildung, idealerweise ergänzt mit einer Weiterbildung im Verkauf, sowie über Erfahrung in der mechanischen Fertigung und im Verkauf. Sie sind eine marktorientierte Persönlichkeit, die mit grosser Eigeninitiative Verkaufsaktivitäten plant und umsetzt. Als verlässliche Ansprechperson bauen Sie nachhaltige Kundenbeziehungen auf. Es erwartet Sie viel Gestaltungsspielraum, ein breites Leistungsangebot von höchster Qualität sowie ein vielseitiges Kundensegment. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Markus Theiler Nathalie Ramel
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25.04.2025
Jörg Lienert AG
Leiter:in Product Management & Mitglied der Geschäftsleitung
Jörg Lienert AG
Mittelland
25.04.2025
Festanstellung 80-100%FührungspositionManagement / Kader
Festanstellung 80-100%
FührungspositionManagement / Kader
Mittelland
Gestalten Sie die Zukunft hochwertiger Haushaltsprodukte – mit Innovationskraft, Kreativität und Leadership. Unsere Auftraggeberin ist ein führendes Unternehmen im Bereich hochwertiger Haushaltsprodukte mit Sitz in der Region Mittelland. Mit einer langen Tradition und innovativen Lösungen steht die Firma für Qualität, Design und Funktionalität. Dank ihrer starken Marktpräsenz ist sie eine anerkannte Partnerin in der Branche. Wir sind beauftragt, eine kreative und unternehmerische Persönlichkeit als Leiter: in Product Management & Mitglied der Geschäftsleitung (80 – 100 %) zu rekrutieren. In dieser Schlüsselrolle gestalten Sie die Zukunft unserer Auftraggeberin aktiv mit. Als innovationsgetriebene und technikaffine Führungspersönlichkeit sind Sie verantwortlich für die strategische Weiterentwicklung der Produkt- und Servicepalette. Dabei überführen Sie mit Ihrem ausgeprägten Gespür für Design, Optik und Funktionalität Zukunftstrends in marktfähige Innovationen. Sie verstehen es, Teams zu inspirieren, die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit zu fördern und komplexe Projekte effizient zu steuern. Zudem stehen Sie der Geschäftsleitung und dem Verwaltungsrat als Sparringpartner:in zur Verfügung. Für diese abwechslungsreiche Position suchen wir eine vorausschauende und dynamische Person mit höherer Ausbildung (Uni, FH, HF) und ausgeprägtem technischem Flair. Sie verfügen über einen erfolgreichen Leistungsausweis in einer vergleichbaren Funktion im Produkt- und Innovationsmanagement und kombinieren Ihre hohe Führungskompetenz mit einem modernen Führungsverständnis. Zudem überzeugen Sie mit hervorragenden Projektmanagementfähigkeiten und bewegen sich gekonnt in einer Matrixorganisation. Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse (Französisch und Italienisch von Vorteil) sowie die Bereitschaft zu gelegentlichen Auslandreisen runden Ihr Profil ab. Bei unserer Auftraggeberin erwarten Sie ein kollegiales und wertschätzendes Umfeld mit einem motivierten Team, attraktiven Anstellungsbedingungen und viel Gestaltungsspielraum. Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Nathalie Ramel Tobias Lienert
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25.04.2025
Jörg Lienert AG
Projektleiter:in Infrastruktur/Tiefbau (80 – 100 %)
Jörg Lienert AG
5630Muri
25.04.2025
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
5630Muri
Suchen Sie eine vielseitige und zukunftsorientierte Aufgabe in einer fortschrittlichen Gemeinde? Dann sind Sie hier genau richtig! Muri AG ist eine attraktive und wachsende Gemeindeverwaltung im Kanton Aargau, eingebettet in die idyllische Region Freiamt. Die Gemeinde umfasst rund 8'600 Einwohner:innen, ist Bezirkshauptort und erfüllt zahlreiche regionale Aufgaben. Mit circa 110 Mitarbeitenden agiert die Verwaltung von Muri als moderne Dienstleistungsorganisation. Zur Verstärkung des dynamischen Teams suchen wir Sie als Projektleiter:in Infrastruktur/Tiefbau Als Vertreter:in der Einwohnergemeinde tragen Sie die Verantwortung für Bauprojekte im Infrastrukturbereich. Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf und behalten stets den Überblick über Kosten, Qualität und Termine. Als Ansprechpartner:in für interne und externe Anspruchsgruppen gewährleisten Sie einen klaren und effizienten Informationsfluss. Im Team koordinieren Sie intelligente Infrastrukturlösungen, um zukünftigen Anforderungen gerecht zu werden und eine nachhaltige Mobilität zu fördern. Von der Projektinitialisierung über die Ausführung bis zur Inbetriebnahme sind Sie mit dabei. Hier bietet sich für eine engagierte Persönlichkeit mit technischer Grundausbildung (idealerweise im Ingenieurbereich) eine spannende Herausforderung und eine einmalige Chance. Erfahrungen im Tiefbau und Projektmanagement sind von Vorteil. Sie sind eine zuverlässige und selbstständige Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt, Freude an der Bauplanung hat und als Teamplayer aktiv zu einem positiven Arbeitsklima beiträgt. Stilsichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung. Bei entsprechender Eignung werden Weiterbildungen für Kandidatinnen und Kandidaten mit den notwendigen Grundkenntnissen unterstützt. Es erwartet Sie eine moderne Arbeitsumgebung, gute Nebenleistungen und flexible Arbeitszeiten. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Unterlagen. Kontakt: Julian Vogelsang Remo Burkart
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29.04.2025
Jörg Lienert AG
COO, Mitglied der Geschäftsleitung
Jörg Lienert AG
6414Oberarth (SZ)
29.04.2025
Festanstellung 100%FührungspositionManagement / Kader
Festanstellung 100%
FührungspositionManagement / Kader
6414Oberarth (SZ)
Hier erwartet Sie eine abwechslungsreiche und langfristig ausgerichtete Herausforderung in einem dynamischen, innovativen und inhabergeführten Unternehmen. Die Wilhelm Schmidlin AG ist der einzige Schweizer Hersteller von Badprodukten aus glasiertem Titanstahl und beschäftigt rund 100 Mitarbeitende. Am Produktionsstandort in Oberarth (SZ) werden Badewannen, Duschwannen, Duschflächen, Waschbecken, Urinale, Küchenrückwände und Whiteboards in grosser Vielfalt und bewährter Qualität hergestellt. Im Zuge einer Erweiterung der Geschäftsleitung wurden wir mit der Suche nach einer führungsstarken und gewinnenden Persönlichkeit als COO beauftragt. In dieser zentralen Position sind Sie für das operative Tagesgeschäft über die ganze Wertschöpfungskette verantwortlich. Sie sorgen für die laufende Verbesserung der Organisationsabläufe und Weiterentwicklung der Produktionsinfrastruktur basierend auf den Grundsätzen von Lean und Kaizen, um eine möglichst hohe Effizienz sowie qualitäts- und termingerechte Auslieferung der Produkte zu gewährleisten. Dazu erarbeiten Sie sich ein vertieftes Wissen im ERP-System und sind darüber hinaus in strategische Einkaufsverhandlungen mit Lieferanten und Anlagebauern involviert. Im Rahmen der GL-Funktion gestalten Sie zudem die Unternehmensstrategie mit und sorgen für eine erfolgsorientierte, bereichsübergreifende Zusammenarbeit. Sie verfügen über eine höhere technische Ausbildung und haben sich auch in betriebswirtschaftlichen Themen weitergebildet. Ihr praktischer Leistungsausweis besteht aus fundierter Erfahrung in einem Industriebetrieb, wo Sie lösungsorientiert mitangepackt und Mitarbeitende motiviert und gefördert haben. Neben einer unternehmerischen und vernetzten Denkweise besitzen Sie ein hohes Ordnungsbewusstsein und kennen sich im Umgang mit Informationstechnologie und in der Anwendung der englischen Sprache bestens aus. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Kontakt: Tobias Lienert Markus Theiler
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
Leitung Logistik (80 – 100 %), Mitglied der Geschäftsleitung
Jörg Lienert AG
6012Obernau (Kriens)
24.04.2025
Festanstellung 80-100%FührungspositionManagement / Kader
Festanstellung 80-100%
FührungspositionManagement / Kader
6012Obernau (Kriens)
Bringen Sie Ihre Führungskompetenz in eine moderne Logistikorganisation ein! Die Herzog-Elmiger AG, ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 120 Jahren Erfahrung im Holzhandel, ist die erste Adresse für hochwertige Holzwerkstoffe und umfassende Dienstleistungen in der erweiterten Zentralschweiz und im Tessin. Mit dem kürzlich bezogenen, hochmodernen Neubau in Kriens setzt das Unternehmen neue Massstäbe in Sachen Arbeitsumgebung, Effizienz und technologischer Innovation. Hier bietet sich Ihnen die einzigartige Gelegenheit, als Leiter:in Logistik die Zukunft dieses erfolgreichen Unternehmens aktiv mitzugestalten. Sie übernehmen die Verantwortung für die operative Führung und strategische Weiterentwicklung der gesamten Logistikorganisation. Mit Ihrem Team von 60 Mitarbeitenden sorgen Sie für eine effiziente Lagerbewirtschaftung und termingerechte, zuverlässige Auslieferung. Ihre Führung erstreckt sich über die Bereiche Lager- und Transportlogistik sowie Infrastruktur und Produktion. Durch gezieltes Datenmanagement treffen Sie fundierte Entscheidungen und gewährleisten eine enge Verknüpfung mit Verkauf, Einkauf und Finanzen. Sie tragen Budgetverantwortung und sind zuständig für die Planung sowie die Umsetzung der Investitionsvorhaben. Ihr vorausschauender Blick auf die gesamte Wertschöpfungskette ermöglicht es Ihnen, logistische Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln und innovative Konzepte erfolgreich umzusetzen. Gesucht wird eine durchsetzungsstarke, authentische Persönlichkeit mit Hands-on Mentalität und hoher konzeptioneller Kompetenz. Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie eine höhere Ausbildung in Logistikmanagement, idealerweise ergänzt mit einer Weiterbildung in Leadership. Ein ausgeprägtes Prozessverständnis und Affinität zu ERP-Systemen runden Ihr Profil ab. Sie können sich auf eine zukunftsorientierte Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und grossem Gestaltungsspielraum freuen. Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Markus Theiler Tobias Lienert
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
Geschäftsführer:in
Jörg Lienert AG
4600Olten
30.04.2025
Festanstellung 100%Management / Kader
Festanstellung 100%
Management / Kader
4600Olten
Ein spannendes Umfeld mit komplexen Projekten sowie eine offene Firmenkultur warten auf Sie! Die Marco Dätwyler Gruppe beschäftigt insgesamt über 350 Mitarbeitende und umfasst 14 Unternehmen im Bauhaupt- und Nebengewerbe. Eines davon ist die SANTHERM GEBÄUDETECHNIK AG mit Sitz in Olten. Der regional gut positionierte Betrieb befasst sich seit mehr als 40 Jahren nebst klassischen Sanitär- und Heizungsinstallationen für Private auch mit gesamtheitlichen Projekten. Wir sind nun mit der Suche nach einer fachlich und menschlich überzeugenden Persönlichkeit als Geschäftsführer:in beauftragt. Hier sind Sie täglich sehr nahe am Geschehen und wissen die Kunden durch überzeugende Dienstleistungen von höchster Qualität zu begeistern. Diese reichen von technischen Analysen von Gebäuden über die umfassende Beratung bis hin zur Projektierung, Planung und Ausführung. Neben der Verantwortung für Führungsaufgaben sind auch Ihre Fachkompetenz und Akquisitionsstärke zentrale Bestandteile Ihres Verantwortungsgebiets. In Zusammenarbeit mit der Gruppe und Ihrem motivierten und kompetenten Team sorgen Sie für die gezielte Weiterentwicklung Ihres Geschäftsbereichs. Sie sind eine teamfähige Persönlichkeit mit einem technischen Hintergrund aus den Bereichen Heizung oder Sanitär und verfügen neben mehrjähriger Berufserfahrung über ausgeprägte Führungskompetenzen. Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in deutscher und idealerweise auch in englischer Sprache wird vorausgesetzt. Zu Ihren weiteren Eigenschaften gehören ausgeprägte Sozialkompetenz, motivierende Vorbildfunktion, rasche Auffassungsgabe sowie wirtschaftliches Denken und Handeln. Sie fühlen sich in einem unternehmerischen Umfeld wohl und es bereitet Ihnen Freude, zusammen mit Ihren Mitarbeitenden optimale Lösungen zur Zufriedenheit der Kunden zu erarbeiten. Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung und werden diese selbstverständlich mit absoluter Diskretion behandeln. Kontakt: Tobias Lienert Nathalie Ramel
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25.04.2025
Jörg Lienert AG
Ingénieur commercial Robotique (h/f/x) Région Suisse romande et parties de Suisse alémanique
Jörg Lienert AG
Plateau
25.04.2025
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
Plateau
Mettez en pratique votre enthousiasme technique pour la robotique dans un rôle de vente passionnant! En tant qu’ingénieur commercial, vous êtes la clé de solutions innovantes et façonnez activement l’avenir de l’automatisation. Notre mandante se concentre sur la fabrication et la vente à l’international de robots industriels pour le secteur horloger et des machines, l’industrie automobile, la technique médicale et solaire ainsi que l’industrie aéronautique et spatiale. Elle revendique la position de leader sur le marché européen des robots et possède des filiales dans le monde entier, axées sur la vente et le service. Afin de maintenir notre position sur le marché suisse et d’élargir notre clientèle, c’est vous que nous recherchons. Vous êtes Sales Engineer Robotic (h/f/x) et serez responsable pour la Suisse romande. En collaboration avec une solide équipe de support technique, vous êtes l’interlocuteur de nos clients et de nos entreprises partenaires. Par votre action, vous faites en sorte que les produits soient mieux connus sur le marché et soient ainsi déjà intégrés dans la planification des installations. Vous communiquez et conseillez les clients et les partenaires de distribution. Avec l’appui d’une équipe solide, vous veillez à ce que les demandes, offres et projets soient parfaitement suivis de A à Z. Votre présence est impérative pour la prospection de nouveaux clients comme pour le suivi de clients existants. Pour les interfaces conseil – vente – formation, vous avez le lead! Vous avez une formation technique de base, assortie de très bonnes connaissances en électrotechnique, que vous avez étoffée sur le plan commercial et vous disposez dans l’idéal d’une expérience de la vente à l’international. L’essentiel est que vous puissiez vous adapter à chaque tâche, tant sur le plan conceptuel que pratique, et que vous réagissiez rapidement aux besoins des clients. Vous êtes en quelque sorte le pilier de la présence sur le marché. Cela signifie que vous passez la majeure partie de votre temps à l’extérieur auprès des clients tout en sachant qu’en interne, vous pouvez compter sur une infrastructure et un support formés de véritables professionnels! Vous communiquez en français et en allemand, et disposez de bonnes connaissances en anglais. Chez notre client, ce sont les individus et non les fonctions qui assument leurs responsabilités – pour nous, c’est cela la culture d’entreprise. Lieu de travail: Plateau Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Contact: Jean-Pierre von Burg Markus Theiler
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29.04.2025
Jörg Lienert AG
Verkaufsprofi im Aussendienst (m/w/d)
Jörg Lienert AG
Region Mittelland
29.04.2025
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
Region Mittelland
Tagtäglich nahe am Geschehen im Mittelland: Sie identifizieren Bedürfnisse und Potentiale und präsentieren nachhaltige sowie überzeugende Lösungen zur Zufriedenheit Ihrer Kund:innen. Die Hatex AG kombiniert höchste Qualität mit intelligenten, auf Kundenwünsche abgestimmten Lösungen. Geführt in der dritten Generation setzt dieses einzigartige Familienunternehmen die spezifischen Bedürfnisse an Arbeitskleider um. Die über 25 Mitarbeitenden stehen für Know-how, Innovationsgeist und einen einwandfreien Service. Für den weiteren Ausbau des Teams sind wir nun beauftragt, eine gewinnende und unternehmerische Persönlichkeit als Verkaufsprofi (m/w/d) im Aussendienst - Region Mittelland zu rekrutieren. In dieser spannenden Funktion sind Sie für die proaktive und selbständige Marktbearbeitung verantwortlich und repräsentieren die Hatex AG in der Region. Sie kennen die Wünsche und Ansprüche Ihrer Kund:innen und bauen langfristige und erfolgreiche Partnerschaften auf. Dazu pflegen und erweitern Sie das bestehende Kundenportefeuille vor Ort und akquirieren Neukund:innen im Bauhaupt- und Nebengewerbe. Die Erkennung von Marktpotentialen sowie die Planung und Durchführung von gezielten Verkaufsaktivitäten gehören ebenfalls zu Ihrem abwechslungsreichen Aufgabengebiet. Für diese vielseitige Position wenden wir uns an eine initiative, ambitionierte und kontaktfreudige Person mit starker regionaler Verankerung im Mittelland. Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung (oder vergleichbar) sowie nachweisliche Erfolge im B2B-Verkauf/Aussendienst mit, idealerweise aus der Textil- oder Baubranche. Sie gehen offen, professionell und engagiert auf Ihre Kundschaft zu und sind gerne unterwegs. Auch schätzen Sie die hohe Eigenständigkeit mit Home Office. Ihr sicheres Auftreten, digitale Affinität sowie hervorragende Deutsch- und gute Französischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Fühlen Sie sich von dieser vielseitigen Herausforderung angesprochen? Bei der Hatex AG dürfen Sie eine offene Firmenkultur, Teamwork und ein gutes Arbeitsklima erwarten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Nathalie Ramel Tobias Lienert
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25.04.2025
Jörg Lienert AG
Verkaufspersönlichkeit Neukundengewinnung Immobilien
Jörg Lienert AG
0000Region Zürich
25.04.2025
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
0000Region Zürich
Immobilien sind Ihre Leidenschaft, Neukundengewinnung Ihre Stärke? Eine renommierte Immobiliengesellschaft bietet Ihnen eine spannende Führungsposition mit langfristiger Perspektive – ideal, um Ihr Talent in der Gewinnung neuer Verkaufsmandate und im Beziehungsmanagement gezielt einzusetzen. Unsere Auftraggeberin ist ein renommiertes Schweizer Immobilienunternehmen mit einem umfassenden Dienstleistungsangebot in den Bereichen Verkauf, Verwaltung, Vermietung und Beratung. Dank eines exzellenten Netzwerks und hoher Professionalität zählt es zu den führenden Adressen in der Branche – sowohl national als auch international. Aufgrund einer Nachfolgelösung suchen wir eine souveräne, vertrauenswürdige und überzeugende Führungspersönlichkeit als Leiter:in Neukundengewinnung Region Zürich In dieser Schlüsselrolle führen Sie ein kleines Team und tragen die fachliche Verantwortung für die Gewinnung neuer Verkaufsmandate über sämtliche Standorte. Als erste Ansprechperson für Eigentümer und Investoren repräsentieren Sie das Unternehmen professionell nach aussen. Sie bearbeiten Anfragen von Eigentümern, die ihre Immobilie über das Unternehmen vermarkten möchten, analysieren Objektdossiers und erstellen individuelle Vermarktungsofferten. Zudem koordinieren Sie Abklärungen mit Behörden, und begleiten den Verkaufsprozess bis zur Übergabe an die Makler. Wir suchen eine erfahrene und souveräne Vertriebspersönlichkeit mit ausgeprägter Seniorität (50+), gewinnendem Auftreten und exzellenten kommunikativen Fähigkeiten – auch in Englisch. Sie verfügen idealerweise über fundierte Kenntnisse im Immobilienbereich und können nachweisbare Erfolge in der Immobilienberatung, Projektentwicklung oder Vermarktung exklusiver Objekte vorweisen. Eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienvermarkter:in oder Immobilienbewerter:in ist von Vorteil. Alternativ bringen Sie einen soliden Private Banking-Hintergrund mit und sind versiert im Aufbau und der Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sowie im überzeugenden Verkauf anspruchsvoller Dienstleistungen. In dieser Position ist es entscheidend, flexibel auf unterschiedliche Kundenprofile und Situationen einzugehen. Mit Ihrer ausgeprägten Menschenkenntnis und Empathie verstehen Sie es, Ihre Gesprächspartner gezielt in ihrer individuellen Bedürfniswelt abzuholen, Vertrauen zu schaffen und nachhaltige Beziehungen aufzubauen. Sie lieben den direkten Kundenkontakt und möchten sich aktiv in ein dynamisches, dienstleistungsorientiertes Unternehmen einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (PDF-Datei). Kontakt: Annette Bamert Remo Burkart
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25.04.2025
Jörg Lienert AG
Bauführer (w/m)
Jörg Lienert AG
6260Reiden
25.04.2025
Festanstellung 100%Führungsposition
Festanstellung 100%
Führungsposition
6260Reiden
Bauen mit Bau AG Luzern heisst Werte schaffen, erhalten und ausbauen. Es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit in einem modernen Unternehmen mit einem gut ausgebildeten Team. Höchstleistung ist garantiert! Unsere Mandantin, die Bau AG Luzern mit Sitz in Reiden, ist ein in dritter Generation erfolgreiches Unternehmen im Hoch- sowie Tiefbau und gehört zu den führendenden Baufirmen in der Zentralschweiz. Das Unternehmen verfügt über gut ausgebildete und vertrauenswürdige Mitarbeitende, hohe Planungs- und Ausführungskompetenz, ausgeprägte Handwerksqualität sowie einen modernen Maschinenpark. Infolge Teamerweiterung wurden wir beauftragt, Sie als Bauführer (w/m) zu finden. In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für die Kalkulation, Bauvergabegespräche mit Kunden sowie die Bauführung. Teamleistung, Kundenfokus und eine exzellente Zuverlässigkeit stehen für Sie dabei im Fokus. Durch die effiziente Organisation der Baustellen, Ihren motivierenden Führungsstil und den vertrauenswürdigen wie auch gewinnenden Umgang mit Kunden und Partnerfirmen, garantieren Sie eine qualitativ hervorragende und termingerechte Auftragsabwicklung und sorgen für wiederkehrende Bauherrschaften. Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung mindestens auf Stufe Bauführer:in, ergänzt durch einige Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise im Hochbau. Darüber hinaus überzeugen Sie mit organisatorischen Fähigkeiten, sind strukturiert und arbeiten proaktiv, exakt und selbstständig. Ihre unternehmerische Denkweise, kombiniert mit Ihren ausgeprägten Sozialkompetenzen, bilden eine ideale Basis für die erfolgreiche Führung Ihres Teams. Sie besitzen ausserdem gute Kenntnisse der CH- und SIA-Fachnormen sowie solide PC-Anwenderkenntnisse. Möchten Sie langfristig für ein dynamisches KMU tätig sein? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (PDF-Datei), die wir selbstverständlich mit hoher Diskretion behandeln werden. Kontakt: Tobias Lienert Nathalie Ramel
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
Leiter:in Marketing 80 – 100 %
Jörg Lienert AG
4153Reinach / BL
24.04.2025
Festanstellung 80-100%Führungsposition
Festanstellung 80-100%
Führungsposition
4153Reinach / BL
Hier sind Ihre Management-Qualitäten gefragt. Nutzen Sie Ihre Erfahrung und Ihre Ambitionen, um Marktchancen zu erkennen und langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen. Haecky arbeitet erfolgreich als Marketing- und Vertriebsfirma für international renommierte Spirituosen und Schaumweine. Das Portfolio umfasst über 30 Topmarken. Als Partner wird der Kontakt zu Kunden und Lieferanten gepflegt und kontinuierliches Wachstum ermöglicht. Wir sind beauftragt, eine dynamische und zielorientierte Persönlichkeit als Leiter:in Marketing 80 – 100 % anzusprechen. Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören sowohl strategische wie auch operative Aufgaben. Nebst Führungsaufgaben erarbeiten Sie Strategien, Konzepte und Zielsetzungen für neue sowie bestehende Produkte und Marken und setzen die Massnahmen zusammen mit Ihrem Team erfolgreich um. Sie verantworten ein relevantes Budget, behalten stets den Überblick und die kommerziellen Ziele im Fokus. Sie definieren eine mit den Markeninhabern abgestimmte Markenstrategie für die Schweiz und leiten deren Umsetzung. Ferner pflegen Sie den Kontakt zu Lieferanten im Ausland, suchen nach neuen Produkten und unterstützen den Verkauf mit relevanten Marktdaten, Promotionsmaterial, Budgetallokationen und Produktinformationen. Für diese vielseitige Aufgabe bringen Sie eine betriebswirtschaftliche Ausbildung (FH/Uni) mit Schwerpunkt Marketing, Handel oder Vertrieb mit sowie mind. 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement und/oder Marketing in der Konsumgüterbranche. Sie verfügen über Führungserfahrung, sind kommunikativ, verhandlungsstark und gewinnend. Sie kennen das Marken-Distributionsgeschäft und bringen ein tiefes Verständnis für kommerzielle Mechanismen mit. Zu Ihren Stärken gehören Ihr unternehmerisches Denken, Ihre Belastbarkeit und Ihre analytische, strukturierte Vorgehensweise. Wir suchen eine moderne Führungskraft, zahlenaffin sowie projekterfahren. Sprachen: Verhandlungssicher in DE/EN sind ein Muss. Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt oder kommen Sie aus vergleichbarer Funktion? Beides ist hier möglich. Es erwartet Sie eine gestalterische Aufgabe in einem dynamischen Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten (z.B. Einsitz in die GL). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (PDF). Kontakt: Sandra von Hermanni Nathalie Ramel
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29.04.2025
Jörg Lienert AG
Account & Sales Manager (m/w/d)
Jörg Lienert AG
6039Root
29.04.2025
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
6039Root
Softwareprojekte im Fokus - Kunden gewinnen, binden und entwickeln. Seit über 40 Jahren zählt die Noser Engineering AG zu den führenden Informatik-Beratungsunternehmungen mit Niederlassungen in Luzern, Winterthur, Bern, Rheintal, Basel sowie München. Mit über 220 Mitarbeiter:innen beraten und betreuen Sie Kunden mit individuellen Software- und Hardware-Lösungen, ganz nach dem Credo «alles aus einer Hand». Um Kunden weiterhin langfristig zu begeistern und für sich zu gewinnen sind wir nun beauftragt, Sie als Account & Sales Manager (m/w/d) zu finden. Dabei kümmern Sie sich um die Akquise komplexer Embedded- und Softwareprojekte und bauen nachhaltige Kundenbeziehungen auf. Sie beraten neue sowie bestehende Kunden von der Idee bis zur fertigen Lösung und positionieren die Embedded- und Softwarelösungen gezielt am Markt. In Ihrer Rolle analysieren Sie komplexe Kundenanforderungen und verhandeln Angebote für die effiziente Umsetzung der Projekte. Sie verfügen idealerweise über einen Abschluss (FH, HF) im Bereich Elektrotechnik, Informatik, Maschinenbau oder eine vergleichbare fachbezogene Ausbildung mit vertiefter Weiterbildung. Erfahrungen im Verkauf von Embedded- und Softwarelösungen sind für diese Rolle entscheidend. Idealerweise verfügen Sie bereits über ein etabliertes Netzwerk in der Industriebranche. Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, Beratungskompetenzen sowie Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab. Ihre Eigeninitiative und Flexibilität zeichnen Sie besonders aus. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt. Es erwartet Sie eine wertschätzende Unternehmenskultur mit offener Kommunikation und guten Entwicklungsmöglichkeiten. Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Sophie Korber Tobias Lienert
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
Leiter:in Human Resources 80 – 100 %
Jörg Lienert AG
6023Rothenburg
30.04.2025
Festanstellung 80-100%Führungsposition
Festanstellung 80-100%
Führungsposition
6023Rothenburg
In dieser Schlüsselrolle und mit Ihrem Weitblick für ein modernes HR – gestalten, verbinden und bewegen Sie zusammen mit Ihrem Team professionelle HR-Dienstleistungen für die Themen der Zukunft. Die Pistor AG mit Sitz in Rothenburg bietet umfassende und praxisorientierte Dienstleistungen und ein einzigartiges Netzwerk für die Bäckerei- und Confiseriebranche sowie für Gastronomie und Pflege entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Höchste Qualität, fachkompetente Beratung und Innovationskraft – dafür steht das unabhängige Handelsunternehmen seit über 100 Jahren. Rund 700 Mitarbeitende fokussieren sich auf die Kundenbedürfnisse und schaffen individuelle Lösungen. Wir sind beauftragt, eine innovative und verbindende Persönlichkeit als Verantwortliche:r Human Resources zu gewinnen. Direkt der Leiterin HR & ICT (Mitglied der Geschäftsleitung) unterstellt, gestalten Sie die HR-Strategie der gesamten Pistor-Gruppe mit und setzen diese operativ und zukunftsorientiert um. Dabei treiben Sie die Weiterentwicklung des HR-Bereichs gezielt voran – mit Fokus auf Wachstum, Transformation und moderne HR-Instrumente. Als Teil des Senior Managements beraten und begleiten Sie Führungskräfte und Organisationseinheiten in allen Fragen der Personalplanung, -entwicklung sowie im Change- und Talent Management. Zudem erkennen Sie Trends, initiieren wirkungsvolle HR-Projekte und optimieren kontinuierlich die HR-Prozesse. Sie führen und fördern ein engagiertes HR-Team von rund zehn Fachpersonen. Für diese vielseitige Funktion wenden wir uns an eine unternehmerisch denkende, organisationsstarke Persönlichkeit mit fundierter HR-Ausbildung (HF, FH, NDS oder BWL). Sie bringen Führungserfahrung mit, die Sie mit Leidenschaft, Feingefühl und einem ausgeprägten Gespür für Menschen und HR-Themen einbringen – sei es im täglichen Miteinander oder bei der Umsetzung bedeutungsvoller Projekte. Ihre strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Ihre konzeptionellen Fähigkeiten verbinden Sie mit einem starken Dienstleistungsverständnis. Empathie, Reflexionsvermögen und Resilienz zählen ebenso zu Ihren Stärken wie Ihr sicheres, gewinnendes Auftreten. Stilsicheres Deutsch setzen wir voraus; Französischkenntnisse sind von Vorteil. Hier ist Ihre Expertise über den gesamten HR-Lifecycle gefragt. Möchten Sie die gelebte wertschätzende Unternehmenskultur nachhaltig mitprägen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Rosmarie Lienert-Zihlmann Stephanie Briner
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
Teamleiter:in Markt
Jörg Lienert AG
6343Rotkreuz
30.04.2025
Festanstellung 100%Führungsposition
Festanstellung 100%
Führungsposition
6343Rotkreuz
Umfangreiches Fachwissen trifft auf selbstständige, dienstleistungsorientierte Persönlichkeit – ideale Voraussetzung für die Position beim renommierten Versicherungsbroker. Neutral, unabhängig und nur dem Kunden verpflichtet – seit 1988 bietet die inhabergeführte Neutrass AG als Versicherungsbroker Lösungen in den Bereichen Versicherung, Vorsorge, Risikomanagement und Finanzberatung. Das Unternehmen, mit Hauptsitz in Rotkreuz, beschäftigt über 90 Mitarbeitende, ist an 14 Standorten in der ganzen Schweiz präsent und betreut mehr als 10'000 Unternehmen sowie Institutionen. Wir sind beauftragt, eine kompetente, vertrauensvolle und zuverlässige Persönlichkeit als Teamleiter:in Markt anzusprechen. Direkt dem Leiter Markt unterstellt, führen Sie Ihr Team (ca. 7 Mandatsleitende) sowohl fachlich als auch personell und sind verantwortlich für eine wachstumsorientierte, effektive und effiziente Marktbearbeitung sowie leitungsorientierte Vertriebsstruktur. Sie betreuen Ihre eigenen Kunden persönlich, akquirieren professionell Neukunden und stellen eine nachhaltige Kundenbindung sicher. Zudem unterstützen Sie den CEO und Leiter Markt bei der Betreuung von Key Kunden. Sie wirken im Verbandsgeschäft mit, sind für bestehende Verbandspartner sowie die Gewinnung von neuen Partnern zuständig und übernehmen schrittweise mehr Verantwortung. Die Mitarbeit in Projektgruppen und Spezialprojekten rundet Ihren Aufgabenbereich ab. Wir wenden uns an eine interessierte, versierte und agile Persönlichkeit mit Erfahrung in der Versicherungs- und/oder Vorsorgeberatung, vorzugsweise als Versicherungsbroker oder Versicherungs- oder Vorsorgeprofi. Ausgeprägte Führungsqualitäten, Ihre unternehmerische Denkweise sowie Ihre Kommunikationsstärke und hohe Eigenmotivation zeichnen Sie aus. Sie sind gut verankert in Unternehmer-Netzwerken, und die Repräsentation des Unternehmens sowie Beratung der Kunden in verschiedenen Segmenten bereitet Ihnen Freude. Stilsicheres Deutsch setzen wir voraus – Englischkenntnisse sind von Vorteil. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Corinne Häggi Tobias Lienert
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25.04.2025
Jörg Lienert AG
Geschäftsführer:in (80 – 100 %)
Jörg Lienert AG
6017Ruswil
25.04.2025
Festanstellung 80-100%Management / Kader
Festanstellung 80-100%
Management / Kader
6017Ruswil
Mit Ihren Führungs- und Organisationsqualitäten prägen Sie die Entwicklung dieser ländlichen Gemeinde mit Zentrumsfunktion aktiv mit. Ruswil – eingebettet in die idyllische Landschaft des Rottals – ist eine moderne, lebendige Gemeinde mit rund 7'500 Einwohner:innen im Herzen des Kantons Luzern. Sie verbindet erfolgreich Tradition mit Fortschritt und überzeugt als politisch stabile, finanziell gesunde und strukturell attraktive Lebens- und Arbeitsgemeinde. Mit der organisatorischen Neuausrichtung stärkt der Gemeinderat gezielt die Gemeindeverwaltung, schafft klare Verantwortlichkeiten und erweitert die Führungskapazitäten. In diesem Zusammenhang suchen wir eine engagierte, initiative Persönlichkeit als Geschäftsführer:in Als Vorsitzende:r der Geschäftsleitung übernehmen Sie die fachliche und betriebswirtschaftliche Führung sowie die strategische Weiterentwicklung der Gemeindeverwaltung. Dabei behalten Sie den Gesamtüberblick, koordinieren die Abteilungen, stellen einen effizienten Betrieb sicher und sorgen für eine transparente Kommunikation. Sie beraten und unterstützen den Gemeinderat, verantworten das politische und betriebliche Controlling sowie das Reporting. Darüber hinaus stärken Sie die Aktivitäten in Gemeindemarketing und Wirtschaftsförderung und vertreten die Verwaltung nach aussen. Mit Ihren Führungsqualitäten schaffen Sie ein motivierendes Arbeitsumfeld und stellen die kontinuierliche Weiterentwicklung des Know-hows sicher. Wir wenden uns an eine engagierte Persönlichkeit mit einer höheren Ausbildung in Verwaltungsmanagement, Betriebswirtschaft und Leadership sowie fundierter Führungserfahrung – idealerweise im Verwaltungsbereich. Sie überzeugen mit Integrität und Verlässlichkeit, mit Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie mit modernem Verwaltungsverständnis und dem nötigen Gespür für politische Zusammenhänge. Zudem handeln Sie vorausschauend, sind volksnah und dienstleistungsorientiert. Wenn Sie Eigenverantwortung schätzen und mit Passion die Zukunft von Ruswil mitgestalten möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Markus Theiler Julian Vogelsang
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25.04.2025
Jörg Lienert AG
Gemeindeschreiber:in (80 – 100 %), Mitglied der Geschäftsleitung
Jörg Lienert AG
6017Ruswil
25.04.2025
Festanstellung 80-100%FührungspositionManagement / Kader
Festanstellung 80-100%
FührungspositionManagement / Kader
6017Ruswil
Mit Ihrem fundierten Verständnis für das öffentliche Recht prägen Sie die Entwicklung dieser ländlichen Gemeinde mit Zentrumsfunktion aktiv mit. Ruswil – eingebettet in die idyllische Landschaft des Rottals – ist eine moderne, lebendige Gemeinde mit rund 7'500 Einwohner:innen im Herzen des Kantons Luzern. Sie verbindet erfolgreich Tradition mit Fortschritt und überzeugt als politisch stabile, finanziell gesunde und strukturell attraktive Lebens- und Arbeitsgemeinde. Mit der organisatorischen Neuausrichtung stärkt der Gemeinderat gezielt die Gemeindeverwaltung, schafft klare Verantwortlichkeiten und erweitert die Führungskapazitäten. In diesem Zusammenhang suchen wir eine integre, initiative Persönlichkeit als Gemeindeschreiber:in In dieser Stabsfunktion stellen Sie den rechtsstaatlich und verwaltungstechnisch einwandfreien Betrieb der Gemeinde sicher. Sie beraten den Gemeinderat und die Geschäftsleitung und sorgen dafür, dass Beschlüsse und Rechtsgeschäfte nachvollziehbar dokumentiert und archiviert werden. Die Vor- und Nachbereitung von Gemeinderatssitzungen und Orientierungsversammlungen inklusive Protokollführung gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Organisation von Abstimmungen und Wahlen sowie die Ausarbeitung von Reglementen und Botschaften. Als Mitglied der Geschäftsleitung gestalten Sie die Weiterentwicklung der Gesamtorganisation mit und profitieren von hoher Eigenverantwortung in Ihrem Wirkungskreis. Für diese spannend Aufgabe wenden wir uns an eine Persönlichkeit mit kaufmännischer und/oder juristischer Ausbildung sowie Gemeindeschreiber:innen-Patent. Sie verfügen über vertiefte Kenntnisse im Verwaltungs- und Gemeinderecht und bringen Erfahrung im politischen Umfeld mit. Weiter überzeugen Sie durch Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke, Vertrauenswürdigkeit und modernem Verwaltungsverständnis. Wenn Sie gerne koordinieren, organisieren und als verwaltungsrechtliches Gewissen wirken, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Markus Theiler Julian Vogelsang
Inserat ansehen
24.04.2025
Jörg Lienert AG
Leiter:in Finanzen, ICT, HR & Administration
Jörg Lienert AG
6017Ruswil
24.04.2025
Festanstellung 100%Führungsposition
Festanstellung 100%
Führungsposition
6017Ruswil
In einem landwirtschaftsnahen und metallverarbeitenden Umfeld agieren Sie als zentrale Schnittstelle und bringen dabei Ihr breites kaufmännisches Wissen ein. Nebst Ihrer Fachkompetenz überzeugen Sie als dienstleistungsorientierte und nahbare Persönlichkeit. Die Krieger-Gruppe besteht aus drei operativen Unternehmen, welche sich auf Stalleinrichtungen, Metallkonstruktionen und Blechbearbeitungen sowie auf die Radtechnik für landwirtschaftliche Fahrzeuge spezialisiert haben. In Ruswil LU befindet sich der Hauptsitz, zwei Niederlassungen sind in der Ost- und Westschweiz. Mit über 150 Mitarbeitenden ist die inhabergeführte Krieger-Gruppe erfolgreich unterwegs. Die Kultur ist geprägt von Wertschätzung, Bodenständigkeit, Kundennähe und Fachwissen. Da der langjährige Stelleninhaber in Pension geht, sind wir beauftragt, Sie für die spannende Funktion als Leiter:in Finanzen, ICT, HR & Administration anzusprechen. Sie führen ein eingespieltes Team von Mitarbeitenden in den Bereichen Rechnungswesen, ICT, HR und Administration. Als GL-Mitglied der drei operativen Gesellschaften wie auch der Holding übernehmen Sie in der finanziellen und betriebswirtschaftlichen Leitung eine tragende Rolle. Als unternehmerisch denkende Persönlichkeit sind Sie bereit, Neues einzubringen und Veränderungen zu initiieren und umzusetzen. Nebst dem Fokus im monatlichen Reporting, dem Abschlusswesen und der Budgetierung kommt die lösungsorientierte Mitarbeit in der Strategieentwicklung, den IT-Projekten und bei HR-Themen hinzu. Sie sind die interne Ansprechperson, wenn es um rechtliche Fragen geht und zudem im Kontakt mit externen Stellen wie Banken, Revisionsstelle, und Versicherungsbroker. Für diese vielseitige und verantwortungsreiche Stelle suchen wir eine führungserfahrene Person mit höherem Abschluss im Finanz- und Rechnungswesen. Abschlusssicher sind Sie in den Rechnungslegungen OR und Swiss GAAP FER und kennen sich im Controlling von Handels- und Produktionsunternehmen bestens aus. Sie haben Praxis in der Leitung von ICT-Projekten. Mit dem landwirtschaftsnahen und metallverarbeitenden Umfeld können Sie sich gut identifizieren. Ihre Muttersprache ist Deutsch, Französischkenntnisse sind Ihr Plus. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei. Kontakt: Eric Kuhn Tobias Lienert
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25.04.2025
Jörg Lienert AG
Leiter:in Zentrale
Jörg Lienert AG
6430Schwyz
25.04.2025
Festanstellung 100%Führungsposition
Festanstellung 100%
Führungsposition
6430Schwyz
Modernster Bewachungsdienst, engagierte und fachkundige Mitarbeitende, optimal ausgebaute Infrastruktur, qualitativ hochstehende Konzepte – und immer stehen der Mensch und seine Sicherheit im Zentrum. Die Schilter Sichern-Bewachen AG steht für Sicherheit und Vertrauen zum Schutz von Menschen und Material: Im Laufe der letzten rund 35 Jahren hat sich das kleine Unternehmen in der Zentralschweiz bestens etabliert und ist auf Notfallmanagement (24h-Alarmzentrale), Überwachung, Werttransporte, Verkehrsdienst und Sicherheitsberatungen spezialisiert. Für diese familiäre und moderne Arbeitgeberin suchen wir eine flexible und organisationsstarke Persönlichkeit als Leiter:in Zentrale In Zusammenarbeit mit einem kleinen Team sind Sie in dieser zentralen Funktion für die Leitung der Alarm-Empfangsstelle verantwortlich. Sie führen Lagebeurteilungen bei besonderen Situationen durch und stellen die Alarmierung und das Aufgebot des SCHILTER-Interventionsdienstes sowie der Partnerorganisationen sicher. Die Koordination von neuen Alarmaufschaltungen und die Führung eines aussagekräftigen und zeitnahen Einsatzjournals gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet, genauso wie das Erstellen und Mutieren der Aufgebots- und Pikettunterlagen. Neben einer abgeschlossenen Berufsbildung verfügen Sie über Führungserfahrung und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Darüber hinaus haben Sie ein ausgeprägtes Flair für Technik und IT-Anwendungen und sind in der Lage, sich rasch in diese sensible Branche einzuarbeiten und sich entsprechend aufmerksam zu verhalten. Mit Ihrer Teamfähigkeit sorgen Sie für ein positives Klima und überzeugen mit einer selbständigen und strukturierten Arbeitsweise. Die Bereitschaft zu Schichtbetrieb, inkl. Wochenende (Ferienablösungen) sowie der professionelle, vertrauliche Umgang mit sensitiven Daten sind für Sie selbstverständlich. Sind Sie an dieser spannenden und verantwortungsvollen Position interessiert? Wir freuen auf Ihre Bewerbung zur vertraulichen Einsicht. Kontakt: Tobias Lienert Eric Kuhn
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
Tierärztin/Tierarzt & Teamleitung SGD 70 – 100 %
Jörg Lienert AG
6204Sempach
30.04.2025
Festanstellung 70-100%Führungsposition
Festanstellung 70-100%
Führungsposition
6204Sempach
Sie setzen sich mit Ihrem Team für eine gesunde wie auch verantwortungsvolle Tierhaltung ein und bieten den Landwirten einen echten Mehrwert. Die SUISAG mit Sitz in Sempach LU ist das innovative und führende Unternehmen für Schweizer Schweineproduzenten und internationale Genetik-Kunden. Rund 90 Mitarbeitende setzen sich tagtäglich für das Tierwohl sowie die ökologische und rentable Produktion von Schweinefleisch ein. Ein möglichst geringer Einsatz von Arzneimitteln ist ein weiteres Ziel. Der SUISAG-eigene Schweinegesundheitsdienst (SGD) hat ein Gesundheitsprogramm aufgebaut, welches im Markt bestens etabliert ist. Der SGD steht den Landwirten partnerschaftlich beratend zur Seite. Ausserdem unterstützt er bei der Sanierung von Krankheiten, berät bei Tierseuchenbekämpfung und bei den Zertifizierungen. Für die Region Zentralschweiz-Mittelland-Westschweiz sind wir beauftragt, Sie für die Stelle als Tierärztin/Tierarzt & Teamleitung SGD anzusprechen. In dieser abwechslungsreichen Funktion führen Sie ein Team aus sieben Tierärzten, welche die Landwirte kompetent beraten. Nebst der Leitungsaufgabe sind Sie rund 20 % Ihrer Tätigkeit ebenfalls vor Ort bei den Schweineproduzenten und übernehmen Beratungsaufgaben. Sie engagieren sich in Gremien, vernetzen sich mit Bestandestierärzten, der Wissenschaft und den Behörden. Weiter arbeiten Sie in SUISAG-internen Projekten mit, um das Dienstleistungsangebot stetig zu erweitern. Für diese spannende Aufgabe bringen Sie einen in der Schweiz anerkannten Abschluss in Veterinärmedizin mit Doktorat mit und haben praktische Erfahrung mit Schweinen oder anderen Nutztierarten. Sie haben Freude am Koordinieren und Organisieren sowie idealerweise auch Führungserfahrung. Zudem schätzen Sie die vielschichtige Schnittstellenfunktion und das Arbeiten in Gremien wie auch in Projekten. Ihre Muttersprache ist Deutsch, Französischkenntnisse sind von Vorteil. Die SUISAG bietet Ihnen eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit geregelten Arbeitszeiten und spannenden Perspektiven. Reizt Sie eine Herausforderung in einem familiären und bodenständigen Umfeld? So freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format. K ontakt: Eric Kuhn Sophie Korber
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
Bereichsleiter/-in Raum, Umwelt & Energie, GL-Mitglied, 90 – 100 %
Jörg Lienert AG
6240Sempach
24.04.2025
Festanstellung 90-100%FührungspositionManagement / Kader
Festanstellung 90-100%
FührungspositionManagement / Kader
6240Sempach
Hier sind Ihre Qualitäten in der Kommunikation und Führung gefragt. Mit Ihrem Team entwickeln Sie die Rahmenbedingungen in der Raumplanung, Mobilität, Umwelt und Energie weiter und koordinieren die Behandlung der Baugesuche der Gemeinden. Nicht nur aus den Geschichtsbüchern ist die Stadt Sempach weitherum bekannt. Sempach bietet den 4‘400 Einwohnern einiges an Kultur und Freizeitaktivitäten, sprich Lebensqualität mit Seeblick. Für die Unternehmungen sind die gute Verkehrsanbindung, die zahlreichen Gewerbe- und Industriegebiete wie auch die wirtschaftsfreundliche Politik interessant. Die Stadtverwaltung bietet den rund 30 Mitarbeitenden ein innovatives und attraktives Arbeitsumfeld. Nun sind wir beauftragt, Sie für die verantwortungsvolle Position als Bereichsleiter/-in Raum, Umwelt & Energie (RUE) anzusprechen. Als Mitglied der Geschäftsleitung obliegt Ihnen die operative Leitung des Bereichs RUE. In enger Zusammenarbeit mit dem zuständigen Stadtrat und Ihrem überschaubaren Team stellen Sie die nachhaltige raumplanerische Entwicklung und den reibungslosen Ablauf des Bewilligungsverfahrens sicher. Einerseits bereiten Sie die Geschäfte für den Stadtrat vor, andererseits leiten und überwachen Sie die Verfahren in der Nutzungsplanung und dem Baubewilligungswesen. Zudem beraten Sie die Bauherren, die Architekten wie auch die Einsprechenden in Zusammenarbeit mit Ihrem Team. Zusätzlich stellen Sie in Zusammenarbeit mit einer Projektleiterin die Weichen in den Themen Mobilität, Umwelt und Energie. Der betriebliche und bauliche Unterhalt sowie der Werkdienst sind im Bereich Infrastruktur angesiedelt und nicht Bestandteil dieser Vakanz. Für diese Position verfügen Sie über eine Aus- und Weiterbildung (FH/ETH) im Bereich Architektur, Raumplanung, Städtebau o.ä. Idealerweise haben Sie bereits Verwaltungserfahrung mit Fokus Raumplanungs- und Baubewilligungswesen, bzw. Nachhaltigkeit, ev. eine Weiterbildung im Fach Bauverwaltung. Alternativ haben Sie einen Bezug zur Verwaltung und sind bereit, diese Weiterbildung zu absolvieren. Als führungsstarke Person verfügen Sie über das Feingespür im Umgang mit Kundinnen, Kunden und Mitarbeitenden. Ihr Interesse für politische Prozesse wie auch Ihre Kompetenz in der Kommunikation runden Ihr Profil optimal ab. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei. Kontakt: Eric Kuhn Tobias Lienert
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29.04.2025
Jörg Lienert AG
Key Account Manager
Jörg Lienert AG
9000St. Gallen
29.04.2025
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
9000St. Gallen
Energie ist das Thema der Zukunft! Als Key Account Manager kennen Sie das ABC der persönlichen und professionellen Beziehungsarbeit. Sie wollen etwas bewirken und sind hochmotiviert. Unsere Auftraggeberin, die Energieplattform AG in St. Gallen, ist ein führendes Unternehmen im Bereich der direkten und flexiblen Strombeschaffung auf dem Grosshandelsmarkt. Sie versorgt lokale Energieversorger mit Strom zu Marktpreisen und bietet massgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Energiebeschaffung, Dienstleistungen und Vertriebsunterstützung. Als Tochterunternehmen der St.Gallisch-Appenzellischen Kraftwerke zeichnet sich die EP AG durch ihre Innovationskraft und ihre enge Zusammenarbeit mit lokalen Energieversorgern aus. Wir sind nun beauftragt eine kundenorientierte Persönlichkeit als Key Account Manager 80 – 100% zu finden. Direkt dem Geschäftsführer unterstellt, treiben Sie das Marktwachstum der EP AG in der Ostschweiz und der restlichen Schweiz voran und entwickeln langfristige Partnerschaften mit Energieversorgungsunternehmen. Sie akquirieren Neukunden, beraten diese zu den integrativen Produkten und steuern den gesamten Verkaufsprozess in Zusammenarbeit mit dem Sales Support. Als zentrale Ansprechperson für das Kundenmanagement setzen Sie gezielt Marketing- und Kommunikationsmassnahmen um, pflegen bestehende Kundenbeziehungen und bauen das Netzwerk weiter aus. Zudem engagieren Sie sich in der Planung, Entwicklung und Umsetzung neuer Produkte, um das Dienstleistungsangebot kontinuierlich zu erweitern. Für diese verantwortungsvolle Position verfügen Sie über eine technische Ausbildung (z. B. Energie- oder Elektrotechnik o.ä.) mit einem betriebswirtschaftlichen Hintergrund, idealerweise ergänzt durch eine verkaufsorientierte Weiterbildung. Dank Ihrer fundierten Branchenkenntnisse in der Energie- und Netzwirtschaft verstehen Sie die spezifischen Anforderungen des Marktes und können Kunden gezielt beraten. Sie verfügen über nachweisbare Erfolge im Key Account Management sowie in der Betreuung und Akquise von B2B-Kunden. Ihre ausgeprägten Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten ermöglichen es Ihnen, erfolgreich langfristige Partnerschaften auf- und auszubauen. Eine proaktive, selbstständige Arbeitsweise sowie eine hohe Eigenmotivation zeichnen Sie aus. Es erwartet Sie ein zukunftsorientiertes Aufgabengebiet bei einem der innovativsten Energiedienstleister der Ostschweiz. Freuen Sie sich auf einen zentral gelegenen Arbeitsplatz (3 Gehminuten vom Bahnhof St. Gallen), flexible Anstellungsbedingungen mit sechs Wochen Ferien und Homeoffice-Möglichkeiten sowie Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto (PDF-Datei). Kontakt: Annette Bamert Markus Theiler
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
Spécialiste de vente dans le secteur de la technique médicale
Jörg Lienert AG
1071Suisse Romande
24.04.2025
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
1071Suisse Romande
Vous contribuez chaque jour de manière décisive à la poursuite du succès de cette entreprise passionnante et à la satisfaction de ses clients du domaine médical. Fondée en 1984, Leuag SA s’est rapidement établie comme un partenaire fiable dans le secteur de la technique médicale et emploie aujourd’hui plus de 40 personnes. Elle est la représentante générale suisse d’entreprises internationales qui comptent parmi les principaux fabricants mondiaux d’appareils de diagnostic et de surveillance médicale. Nous avons le privilège de rechercher pour la Suisse romande un/une expert/e en vente agissant en toute autonomie et orienté/e performances pour renforcer l’équipe bien rodée de Leuag. Dans cette fonction, vous êtes responsable du suivi d’une clientèle spécifique dans les domaines des arceaux en C pour la chirurgie et la radiologie au sein du service externe. Vous identifiez ses besoins et lui proposez des solutions durables et convaincantes. Il est primordial que vous ayez l’ambition de devenir un partenaire idéal et fiable pour le client. Pour réussir dans cette fonction, vous disposez idéalement d’une expérience dans la vente et connaissez déjà bien le milieu hospitalier et les blocs opératoires. Vous abordez les clients existants et potentiels de manière proactive et aimez le contact direct. Par ailleurs, vous êtes flexible et pensez à long terme, vous savez convaincre et travaillez sans problème sur plusieurs projets en même temps. Vous maîtrisez parfaitement le français et savez vous exprimer correctement en allemand et en anglais. Vous appréciez les déplacements et aimez disposer d’une grande autonomie? Nous sommes impatients de recevoir votre dossier de candidature. Contact : Tobias Lienert Jean-Pierre von Burg
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
Product Manager (w/m) 80 – 100 % High-Tech OEM-Komponenten
Jörg Lienert AG
6210Sursee
30.04.2025
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
6210Sursee
Unabhängiges Familienunternehmen mit klarer Ausrichtung – Technologieführerschaft in einem internationalen Nischenmarkt – aktives Mitwirken im Produktportfolio-Management – Ihr neues Wirkungsfeld? Die erfolgreiche KNF Flodos AG in Sursee entwickelt, produziert und vertreibt Membranpumpen für Industrien wie Medtech, Digitaldruck und Diagnostik. Aufbauend auf einem ausgeklügelten modularen Baukastensystem können die kompakten und leistungsstarken Pumpen individuell auf die Bedürfnisse der Kunden angepasst werden. Werte wie Zuverlässigkeit, Wertschätzung und Kompetenz werden bei der KNF-Gruppe gelebt – dies gilt für die interne Zusammenarbeit wie auch für die Partnerschaften mit Kunden und Lieferanten. Nun sind wir beauftragt, Sie für die spannende Funktion als Product Manager (w/m) anzusprechen. Eingebunden in ein überschaubares Team arbeiten Sie eng mit Ihren Kollegen/innen aus der Entwicklung, Produktion, Marketing sowie dem lokalen und internationalen Sales zusammen. Sie ermitteln die Bedürfnisse der B2B-Kunden und bringen diese in Entwicklungsprojekte ein. Rund ein Dutzend Produktegruppen betreuen Sie über den ganzen Lifecycle, sind für deren Dokumentationen verantwortlich und begleiten die technischen Verbesserungen. Auch die Markteinführung von neuen Produkten liegt von der Planung bis zur Umsetzung bei Ihnen. Die Arbeit in übergeordneten Projekten wie auch gelegentliche Kunden- und Messebesuche runden Ihr Aufgabengebiet ab. Für diese vielseitige Position verfügen Sie über eine technische Grundausbildung wie auch einen Studienabschluss im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen o.ä. Wichtig ist uns Ihre Erfahrung als PM im industriellen B2B-Bereich. Sie schätzen das Arbeiten in interdisziplinären Teams wie auch das selbstständige Schaffen. Ihre Muttersprache ist Deutsch und in Englisch sind Sie verhandlungssicher. Es erwartet Sie ein kerngesundes, wachstumsorientiertes Unternehmen, welches mit einzigartigem Teamspirit Aufbauarbeit leistet. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei. Kontakt: Eric Kuhn Markus Theiler
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
Director Human Resources
Jörg Lienert AG
6210Sursee
30.04.2025
Festanstellung 80-100%Management / Kader
Festanstellung 80-100%
Management / Kader
6210Sursee
Als internationaler Fashion-Player befindet sich Calida in einem hochdynamischen Arbeitsumfeld. Perfektion, Zeitgeist, Innovation und Nachhaltigkeit sind dabei zentrale Antriebsfaktoren. Für Sie auch? Seit über 80 Jahren steht CALIDA für Schweizer Qualität, die Generationen begeistert. Heute definiert das Traditionsunternehmen das internationale Premium Segment mit unvergleichlich komfortabler, hochwertiger und langlebiger on my skin Produkte. Am Hauptsitz in Sursee entwickelt und in Europa hergestellt – dies in einzigartiger Vielfalt, für diverse Kunden und für jede Tageszeit. Nun bietet sich bei der CALIDA AG mit Sitz in Sursee die tolle Chance, die People & Culture Strategie in der Rolle als Director Human Resources, Mitglied der Geschäftsleitung zu prägen und umzusetzen. Dabei positionieren Sie CALIDA als attraktive Arbeitgeberin im Markt und festigen damit das Fundament für den Unternehmenserfolg. In dieser Schlüsselposition berichten Sie direkt der General Managerin. Zusammen mit dem gut eingespielten HR-Team stellen Sie sämtliche HR Dienstleistungen sicher – dies in effizienter und pragmatischer Weise. Sie begeistern sich für die CALIDA Produkte und deren internationalen Vertrieb. Sie interessieren sich für eine Vielzahl verschiedener Berufsbilder, können HR-Prozesse definieren und optimieren, anspruchsvolle HR-Projekte führen sowie Veränderungsprozesse umsichtig begleiten. Sie verfügen über einen Hochschulabschluss mit HR-Vertiefung sowie als Führungsperson mehrjährige Erfahrung in der Gestaltung von People Management-Prozessen. Als Persönlichkeit mit Weitsicht und konzeptionellen Stärken, ausgeprägten Leadership-Qualitäten sowie ausgewiesenen Fähigkeiten im Projekt- und Changemanagement bringen Sie die idealen Voraussetzungen für diese abwechslungsreiche Position mit. Zudem Sie sind verhandlungssicher in Deutsch und Englisch. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Kontakt: Stephanie Briner Rosmarie Lienert-Zihlmann
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25.04.2025
Jörg Lienert AG
Fullstack .NET Developer
Jörg Lienert AG
6210Sursee
25.04.2025
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
6210Sursee
Präzision trifft Technologie – smarte und innovative Softwarelösungen für Fluidsysteme gestalten Die erfolgreiche KNF Flodos AG in Sursee entwickelt, produziert und vertreibt Membranpumpen für Industrien wie Medtech, Digitaldruck und Diagnostik. Aufbauend auf einem ausgeklügelten modularen Baukastensystem können die kompakten und leistungsstarken Pumpen individuell auf die Bedürfnisse der Kunden angepasst werden. Werte wie Zuverlässigkeit, Wertschätzung und Kompetenz werden bei der KNF-Gruppe gelebt – dies gilt für die interne Zusammenarbeit wie auch für die Partnerschaften mit Kunden und Lieferanten. Zur Verstärkung des R&D Bereiches suchen wir Sie als Fullstack .NET Developer In dieser Rolle entwickeln und warten Sie webbasierte Applikationen und moderne Graphical User Interfaces (GUI) für Flüssigkeitspumpen. Die Webapplikationen ermöglichen die Verwaltung, Parametrierung und Tests der KNF-eigenen Antriebe, Sensoren und Regler, um Fluidsysteme optimal an die Kundenbedürfnisse anzupassen. Zudem stellen Sie in dieser Funktion die Kommunikation mit KNF-Pumpen sowie den Datenaustausch über APIs zu internen Systemen (PLM, ERP, CRM) sicher. Auch die Automatisierung der Testinfrastruktur und die Anbindung von End-of-Line-Prüfständen zur Produktions- und Qualitätsprüfung zählen zu Ihrem Aufgabenbereich — im Sinne einer modernen Industrie-4.0-Umgebung. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Software-/Elektrotechnik-/Informatik-Studium sowie mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung komplexer Softwarelösungen in einem industriellen Umfeld. In den Technologien C#, .NET Core und Angular sind Sie versiert. Dank Ihrer Kommunikationsstärke fördern Sie die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams und überzeugen mit Ihrer lösungsorientierten und analytischen Arbeitsweise. Es erwartet Sie ein innovatives Umfeld mit high-end Produkten, eine gelebte Vertrauenskultur und kurze Entscheidungswege. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Sophie Korber Eric Kuhn
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29.04.2025
Jörg Lienert AG
Abteilungsleitung Finanzen & Steuern / Mitglied der Geschäftsleitung
Jörg Lienert AG
6234Triengen
29.04.2025
Festanstellung 80-100%FührungspositionManagement / Kader
Festanstellung 80-100%
FührungspositionManagement / Kader
6234Triengen
In diesem spannenden Umfeld der öffentlichen Verwaltung bringen Sie sich mit Ihren Finanz- und Führungskompetenzen wirkungsvoll ein und sorgen für effiziente Abläufe. Triengen/LU ist eine lebendige und vielfältige Gemeinde mit Zentrumsfunktion im Luzerner Surental. Sie zählt rund 5‘000 Einwohnerinnen und Einwohner und umfasst auf 22 km² vier verschiedene Ortsteile. Die Verwaltung mit rund 40 Mitarbeitenden ist sehr gut aufgestellt und entwickelt sich nachhaltig weiter. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir in ihrem Auftrag eine initiative Persönlichkeit als Abteilungsleiter:in Finanzen & Steuern / Mitglied der GL (80 – 100 %) In dieser Funktion verantworten Sie die fachliche und personelle Führung Ihrer Abteilung und sind direkt dem Vorsitzenden der GL unterstellt. Zusammen mit Ihrem Team sorgen Sie für einwandfreie und effiziente Prozesse im Rechnungswesen, eine weitsichtige Finanzplanung und ein zweckmässiges Controlling. Darüber hinaus ist Ihnen der Bereich Steuern unterstellt. Zudem sind Sie rund um die vielseitigen Finanzfragen Sparringpartner:in des Gemeinderates und beraten kompetent die Geschäftsleitung und die Mitarbeitenden. Sie verfügen über eine höhere Aus- und Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen und über mehrjährige fundierte Finanzerfahrung mit Abschlusssicherheit, vorzugsweise in der öffentlichen Hand (inkl. HRM2-Erfahrung) oder mit sonstigem Bezug zur Verwaltung. Führungserfahrung, Teamplayer-Qualitäten sowie Belastbarkeit gepaart mit ganzheitlichem und vernetztem Denken gehören ebenfalls zu Ihren Stärken. Sie verfügen über politisches Flair und haben Verständnis für die damit verbundenen Prozesse – zudem sind Sie eine offene, kommunikative und umsichtig agierende Persönlichkeit. Sind Sie interessiert, mehr über diese interessante Position zu erfahren und sehen sich als betriebswirtschaftliches Gewissen an der Schnittstelle zwischen Politik und Verwaltung? Dann freuen wir uns auf Sie! Kontakt: René Barmettler Eric Kuhn
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29.04.2025
Jörg Lienert AG
Schulleiter/in, Mitglied der Geschäftsleitung
Jörg Lienert AG
8902Urdorf
29.04.2025
Festanstellung 100%FührungspositionManagement / Kader
Festanstellung 100%
FührungspositionManagement / Kader
8902Urdorf
Kinder und Jugendliche im Autismus-Spektrum stehen im Zentrum. Eigenverantwortung, die nötige Aus- und Weiterbildung, aber auch Weitblick und Erfahrung zeichnen die gesuchte integre Führungspersönlichkeit als Schulleiter/in aus. Die Stiftung Kind und Autismus ist ein Kompetenzzentrum für Menschen im Autismus-Spektrum in Urdorf (ZH) und beschäftigt rund 120 Mitarbeitende. Das Angebot umfasst die Sonderschule für 56 Kinder und Jugendliche, Betreutes Wohnen für 16 Kinder und Jugendliche, den Fahrdienst, die Beratungsstelle, das Kurswesen sowie den Hilfsmittelshop. Aufgrund einer Nachfolgelösung sind wir beauftragt, Sie als neue/r dynamische/r Schulleiter/in Mitglied der Geschäftsleitung zu gewinnen. In dieser spannenden Führungsposition übernehmen Sie die operative Leitung, gestalten die Sonderschule zusammen mit den rund 70 Mitarbeitenden im Schulheim und fördern die Zusammenarbeit im interdisziplinären Team, mit den Eltern, externen Fachpersonen und Behörden. Sie stellen das Tagesgeschäft und die Personalführung (rund 30 Mitarbeitende) sozialkompetent und führungsstark sicher – immer im Sinne der Stiftung, der Mitarbeitenden sowie der rund 56 Kinder und Jugendlichen. Als Mitglied der Geschäftsleitung tragen Sie zum nachhaltigen Erfolg der Stiftung bei, sind verantwortlich für das Budget und Controlling in Ihrem Zuständigkeitsbereich und arbeiten bei Geschäften der Stiftung und Weiterentwicklungen aktiv mit. Mit Ihrem konstruktiven und klaren Kommunikationsstil sowie Ihrer gewinnenden Art sind Sie Denker/in, Lenker/in und Coach zugleich. Sie verfügen über ausgewiesene Leitungserfahrung und eine anerkannte Ausbildung (Lehrdiplom, Heil- oder Sozialpädagogik, pädagogisch-therapeutischer Bereich, Hochschulabschluss in Erziehungswissenschaften oder Psychologie). Von Vorteil bringen Sie eine Führungsausbildung im Umfang eines CAS mit und sind vertraut mit dem Bildungsbereich. Möchten Sie aktiv und mit Eigenständigkeit die Sonderschule leiten und Ihr Team auch in herausfordernden Situationen begleiten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Remo Burkart Julian Vogelsang
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25.04.2025
Jörg Lienert AG
Immobilienbewirtschafter:in
Jörg Lienert AG
8820Wädenswil
25.04.2025
Festanstellung 60-80%
Festanstellung 60-80%
8820Wädenswil
Sie kümmern sich gerne um Mieteranliegen, finden passende Lösungen und nehmen mit organisatorisch-fachlichem Flair jede Aufgabe an die Hand: Dann sind Sie die richtige Person für unsere Auftraggeberin! Die Hangenmoos ist eine bedeutende und dynamische Immobiliengesellschaft am linken Zürichsee Ufer mit rund 460 Wohnungen. Die Hangenmoos AG bietet architektonisch ansprechenden, qualitativ einwandfreien und preiswerten Wohnraum an. Sie verfolgt eine langfristig ausgerichtete Strategie des nachhaltigen Wachstums und ist bestrebt, ihre Siedlungen laufend zu verbessern und zu erweitern. Zur Verstärkung des Teams sind wir nun beauftragt, eine:n teamorientierte:n und pflichtbewusste:n Immobilienbewirtschafter:in 60 – 80% mit Schwerpunkt Vermietung zu rekrutieren. In dieser abwechslungsreichen Funktion sind Sie für die selbständige Bewirtschaftung eines eigenen Immobilienportefeuilles mit hauptsächlich Mietwohnungen verantwortlich. Dabei stehen Sie in engem Kontakt mit den Bewohnenden, betreuen das gesamte Mietvertragswesen, die Wiedervermietung von Objekten und Erstvermietungen von A – Z. Ebenso gehören die Organisation und Durchführung von Wohnungsbesichtigungen, -abnahmen und -übergaben zu Ihrem Aufgabengebiet. Darüber hinaus sind Sie Ansprechpartner:in für Hauswarte und Handwerker und ist Ihre Mitarbeit in Projekten, die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen genauso gefragt wie die Organisation und Teilnahme an Mieterinformationsveranstaltungen. Sie dürfen auch jünger sein, sind aber bereits eine versierte, selbstständige Immobilienfachkraft mit kaufmännischer Grundausbildung und Weiterbildung im Immobilienbereich (SVIT-Zertifikat, Fachausweis Immobilienbewirtschafter:in). Darüber hinaus verfügen Sie über Berufspraxis in der Immobilienbewirtschaftung, stilsicheres Deutsch und sehr gute MS-Office Anwenderkenntnisse. Sie identifizieren sich mit dem qualitativen Wohnungsbau und haben ein ausgesprochenes Feingefühl im Umgang mit den Mieterr:innen. Sie arbeiten selbständig, strukturiert, lösungs- und zielorientiert. In- und externe Partner arbeiten äusserst gerne mit Ihnen zusammen, weil Sie zuverlässig, kompetent und engagiert sind. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen KMU mit einem motivierten Team, das einen wertschätzenden und respektvollen Umgang untereinander pflegt. Zudem erhalten Sie Freiraum für persönliche Weiterentwicklung und Mitgestaltung sowie attraktive Arbeitsbedingungen. Der Arbeitsplatz liegt im Zentrum der Stadt Wädenswil, nahe am Bahnhof, ein Parkplatz kann auf Wunsch zur Verfügung gestellt werden. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen elektronischen Bewerbungsunterlagen (PDF-Datei) mit Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung. Kontakt: Annette Bamert Lang Remo Burkart
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29.04.2025
Jörg Lienert AG
Chief Innovation Officer und Mitglied der Geschäftsleitung
Jörg Lienert AG
Zentralschweiz
29.04.2025
Festanstellung 100%FührungspositionManagement / Kader
Festanstellung 100%
FührungspositionManagement / Kader
Zentralschweiz
Als inspirierende und fokussierte Persönlichkeit mit Gründer Mindset und Gewinnermentalität lenken Sie das Unternehmen und seine Softwarelösung für den Point of Sale in Convenience Retail in eine zukunftsweisende Richtung. Die Zufriedenheit namhafter Grosskunden steht für unsere Auftraggeberin im Zentrum. Mit einer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung und einzigartigen Firmenkultur, bietet das etablierte Softwareunternehmen mit Sitz im Kanton Luzern cloudbasierte High-Tech-Lösungen für den Einzelhandel an. Dafür zeichnen sich über 100 Fachleute verantwortlich. Nun sind wir beauftragt, die Vakanz als Chief Innovation Officer mit einer gewinnenden, unternehmerisch und vernetzt denkenden Persönlichkeit zu besetzen. In dieser Schlüsselposition fungieren Sie als Sparringspartner:in des CEO und Mitglied einer kompetenten Geschäftsleitung. Die Innovationsstrategie gestalten Sie aktiv mit und setzen diese massgeblich um. Dabei stehen Sie in regelmässigem persönlichem Austausch mit Kunden und begleiten diese auf Augenhöhe. Sie identifizieren Optimierungspotential, sich abzeichnende Trends und Bedürfnisse, die Sie mit internen Teams und externen Partnern in eine innovative Weiterentwicklung der Produkte, Dienstleistungen und Prozesse einbringen, um die langfristige Kundenzufriedenheit sicherzustellen und nachhaltige Wettbewerbsvorsteile zu schaffen. Neben einer soliden technischen Aus- oder Weiterbildung (z.B. als Wirtschaftsinformatiker:in) sind Sie schon mehrere Jahre in einer ähnlichen Funktion im Einzelhandel tätig und sind nun bereit für die nächste Herausforderung, wo Sie Ihre Erfahrung und persönlichen Eigenschaften gewinnbringend einsetzen können. Ihr Gestaltungs- und Durchhaltewille und tiefgehendes Verständnis für den Markt und seine Standards sind hierfür ebenso entscheidend wie Ihre spürbaren Leadership-Qualitäten und exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Fundierte Kenntnisse über industrieübliche Anwendungen, Prozesse und Marktbegleiter (SAP, GK Software, GEBIT, DRS und weitere namhafte Anbieter) runden Ihr Profil ab. Es erwartet Sie ein dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer hochspannenden Aufgabe. Interessiert? Wir freuen auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Kontakt: Tobias Lienert Sophie Korber
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
Portfoliomanager Aktien, Mitglied der Anlagekommission
Jörg Lienert AG
Zentralschweiz
24.04.2025
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
Zentralschweiz
Gestalten Sie die Zukunft eines exklusiven Family Offices – Ihre Expertise im Aktienmanagement ist gefragt! Unsere Auftraggeberin ist ein diskretes, professionell geführtes Single Family Office mit Sitz in der Zentralschweiz. Das Büro mit 100%igem Schweizer Bezug hält ein Wertschriftenportfolio sowie namhafte Direktbeteiligungen und Immobilien. In diesem kleinen, eingespielten Team werden eine wertschätzende Zusammenarbeit und höchste Arbeitsqualität grossgeschrieben. Aufgrund der bevorstehenden Pensionierung des aktuellen Stelleninhabers suchen wir Sie als Portfoliomanager S ie verfolgen globale makroökonomische Entwicklungen und analysieren deren Auswirkungen auf die Aktienmärkte und das Portfolio. Basierend darauf entwickeln Sie Anlagestrategien für das Aktienportfolio, setzen diese um und identifizieren und bewerten Investmentchancen in globalen wie auch regionalen Märkten. Unter Berücksichtigung der Markttrends, des Risikomanagements sowie der strategischen Vorgaben überwachen und optimieren Sie laufend die Portfoliostruktur. Darüber hinaus bringen Sie Ihr Fachwissen als Mitglied der Anlagekommission aktiv ein, unterstützen bei der strategischen Asset-Allokation und erstellen detaillierte Performance-Reportings mit Marktanalysen und Kommentaren. Eine höhere Ausbildung in Finanzen, Betriebswirtschaft, Mathematik oder einem vergleichbaren Bereich, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung in Finanzanalyse oder Investment Management (z. B. CFA, AZEK) bilden ideale Voraussetzungen – genauso wie Ihre mehrjährige Erfahrung als Portfoliomanager im Aktienbereich. Zudem überzeugen Sie durch exzellente analytische Fähigkeiten sowie fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Finanzsoftware und anderen IT-Applikationen. Ihr selbstständiger, eigenverantwortlicher Arbeitsstil innerhalb eines kleinen Teams sowie Ihre hohe Integrität und Professionalität runden Ihr Profil ab. Es erwartet Sie ein attraktives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und entsprechendem Handlungsspielraum. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Markus Theiler Eric Kuhn
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
Geschäftsführer:in
Jörg Lienert AG
Zentralschweiz
24.04.2025
Festanstellung 100%Management / Kader
Festanstellung 100%
Management / Kader
Zentralschweiz
Sind Sie interessiert an einer verantwortungsvollen Herausforderung? Reizt Sie der Gedanke, mit Ihrer Umsetzungsstärke die Weichen für eine erfolgreiche Zukunft eines KMU zu stellen? Unsere Auftraggeberin hat sich auf den Vertrieb und die Vermarktung von Wein- und Genussprodukten spezialisiert. Mit einem Fokus auf Qualität, Authentizität und individuelle Beratung richtet sich das Unternehmen sowohl an Geschäftskunden als auch an Endverbraucher. Das Sortiment umfasst sorgfältig ausgewählte Weine aus verschiedenen Regionen im In- und Ausland, ergänzt durch passende Feinkostartikel und Geschenkideen. Neben dem stationären Vertrieb und im Internet werden auch Dienstleistungen in den Bereichen Eventplanung, Genussveranstaltung und Weinberatung angeboten. Im Zuge einer Nachfolgeregelung sind wir nun mit der Suche nach einer teamorientierten und dynamischen Person für die Geschäftsführung beauftragt. Nach einer sorgfältigen Einarbeitung übernehmen Sie die Verantwortung für den Vertrieb sowie die kaufmännische und organisatorische Leitung des Unternehmens mit Umsatz- und Ergebnisverantwortung. In Zusammenarbeit mit dem Verwaltungsrat gelingt es Ihnen, strategische Prioritäten zu verfolgen und die qualitativen und quantitativen Ziele zu erreichen. Die innovative Entwicklung und kontinuierliche Optimierung des operativen Geschäfts sowie die Stärkung der internen Teamarbeit gehören genauso dazu wie der Auf- und Ausbau langjähriger Partnerschaften, inkl. Gewinnung und Betreuung von Key-Accounts durch eine intensive Marktbearbeitung. Wir wenden uns an eine unternehmerisch denkende, kunden- und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägten Stärken und nachweisbaren Erfolgen in Sachen Verkauf, Führung und Kommunikation. Ihre betriebswirtschaftlichen Kenntnisse sind überzeugend und die Kompetenz und Begeisterung für Wein, Handel, die Getränkeindustrie und/oder Gastro-Branche spürbar vorhanden. Mit Ihrer begeisterungsfähigen Art und flexibler Denkweise leben Sie die Kultur des Unternehmens vor und packen selbst mit an. Fundiertes Know-how der digitalen Kanäle, Verhandlungsgeschick sowie stilsicheres Deutsch sind weitere wichtige Anforderungen. Gespannt erwarten wir Ihre kompletten elektronischen Bewerbungsunterlagen (PDF-Datei). Kontakt: Tobias Lienert René Barmettler
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
IT Project Manager
Jörg Lienert AG
6300Zug
30.04.2025
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
6300Zug
Project management on an international stage: Strong leadership and agility are required! Based in Zug, Kolmar Group AG is a global enterprise, serving the Petrochemical and Oil Products industry and has a manufacturing plant for Biofuels in Connecticut, USA. Founded in the 1990s, the company is among the world’s leading traders in biofuels and values both sustainability and recycling. Great emphasis is placed on treating people with appreciation and respect. We have been asked to find a motivated and committed individual for the position of IT Project Manager Reporting directly to the Steering Committee, you will be responsible for the successful delivery of related projects. You will lead cross-functional teams, ensuring project meet constraints and align with company policies while enabling a smooth business and IT transition. As the main point of contact for people involved in projects, you will monitor progress on an ongoing basis, provide regular updates, and prepare various presentations. Your duties will include implementing and upholding proven project management processes, as well as identifying and applying solutions. You will conduct risk assessments, develop strategies to minimise risks, and allocate resources effectively to ensure that corporate objectives are met. We are looking for a flexible, resilient and convincing senior individual with a graduate-level qualification in business administration, project management or a related area. You will also have 5+ years’ professional experience as a IT-project manager and be used to looking after several projects at the same time. Your excellent leadership qualities, project management and communication expertise as well as great social skills contribute to a motivating, appreciative working athmosphere. You will work efficiently and effectively and have a strong eye for detail. You will also have excellent English language skills and be familiar with project management software (e.g. Microsoft Project, Jira). We look forward to receiving your application. Contact : Corinne Häggi Sophie Korber
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
COO
Jörg Lienert AG
6300Zug
24.04.2025
Festanstellung 100%Management / Kader
Festanstellung 100%
Management / Kader
6300Zug
With your expertise and excellent leadership skills, you will actively influence this dynamic company. Based in Zug, Kolmar Group AG is a global enterprise with 120 employees, serving the Petrochemical and Oil Products industry and has a manufacturing plant for Biofuels in Connecticut, USA. Founded in the 1990s, the company is among the world’s leading traders in biofuels and values both sustainability and recycling. Great emphasis is placed on treating people with appreciation and respect. We are currently looking for an experienced leader for the position of COO In this key role, you will optimize and standardize international processes to ensure seamless collaboration between the offices in Switzerland, US and Singapore. You will promote a results-oriented culture and push digital transformation as well as continuous improvement. In cooperation with the IT and Business Services department, you will implement automation solutions worldwide to boost efficiency and decision-making. In collaboration with the CFOs you will analyze key metrics and target improvements. You will lead, mentor and encourage teams in a development-oriented, motivating and cross-functional manner. In addition, you will ensure a harmonious, respectful and productive working environment and work closely with Senior Management and the HR department. We are looking for an agile, convincing leader with a strong academic background and solid global experience, preferably in a Commodity Trading company. You have at least ten years' experience in a similar role and proven expertise in digital transformation processes. Your analytical skills, entrepreneurial thinking and strong interpersonal skills characterize you. You work efficiently, detail-oriented and strategically. You will also have excellent English language skills, any other language would be a plus. We look forward to receiving your application. Contact: Corinne Häggi Remo Burkart
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25.04.2025
Jörg Lienert AG
Bildung und Forschung: Partnerschaften und Philanthropie 80 – 100 %
Jörg Lienert AG
8006Zürich
25.04.2025
Festanstellung 80-100%Management / Kader
Festanstellung 80-100%
Management / Kader
8006Zürich
Mit Ihrem Wirken sorgen Sie für starke Partnerschaften und ermöglichen Spitzenforschung und exzellente Bildung an der ETH Zürich. Dank der Unterstützung von Privatpersonen, Stiftungen und Unternehmen werden jene Forschung und Lehre möglich, welche die Grenzen unseres Wissens verschieben und Innovationen realisieren: Gemeinsam mit Ihnen fördert die ETH Zürich Foundation herausragende Talente, die Forschung der ETH Zürich und den Wissensstandort Schweiz über dessen Grenzen hinaus, um wegweisende Lösungen für globale Herausforderungen zu entwickeln. Nun sind wir beauftragt, die etablierte Stelle Partnerschaften und Philanthropie 80 – 100 % neu zu besetzen. Für diese spannende und abwechslungsreiche Position wenden wir uns an eine kontaktfreudige und erfolgsorientierte Person, die als aktives Mitglied unseres Teams unsere Fundraisingaktivitäten in der Schweiz weiter vorantreibt. Dazu gehören nebst fundierter (Markt-)Forschung zu unseren Zielgruppen insbesondere die systematische, selbstständige und aktive Kontaktaufnahme und Beziehungspflege mit möglichen Donator:innen. Ebenso umfasst die Rolle das Management der relevanten internen und externen Stakeholder an der ETH Zürich und darüber hinaus – in Abstimmung mit dem Team und der Bereichsleitung. Sie gehen offen, professionell und ergebnisorientiert auf Menschen zu und pflegen persönliche Beziehungen respektvoll, sorgfältig und nachhaltig. Sie sind eine flexible und teamorientierte Persönlichkeit mit einem Hochschulabschluss (idealerweise ETH Zürich) und nachweisbaren Erfolgen im Fundraising, Sponsoring oder ähnlichen Tätigkeiten. Sie haben ein ausgeprägtes Interesse an Wissenschaft, Bildung und Innovation. Ein dynamisches, wachstumsorientiertes Arbeitsumfeld liegt Ihnen und Sie arbeiten in diesem selbstständig, strukturiert, qualitäts- und ergebnisorientiert. Zudem kommunizieren Sie auch gegenüber senioren Entscheidungsträgern verhandlungssicher in Deutsch sowie Englisch (Französisch von Vorteil) und schaffen durch Ihr gewinnendes Auftreten ein Klima des Vertrauens und der Inspiration. Die ETH Zürich Foundation bietet Ihnen ein ambitioniertes und unterstützendes Team, begeisternde Förderprojekte und eine verantwortungsvolle Aufgabe mit hoher Selbstständigkeit und Platz für Entwicklung. Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Kontakt: Nathalie Ramel Tobias Lienert
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25.04.2025
Jörg Lienert AG
Gift Processing Officer 80 - 100 %
Jörg Lienert AG
8006Zürich
25.04.2025
Festanstellung 80-100%Management / Kader
Festanstellung 80-100%
Management / Kader
8006Zürich
In dieser neu geschaffenen Schlüsselposition unterstützen Sie die ETH Zürich und deren Stiftung im Vertragsmanagement der Donationen. Dank der Unterstützung von Privatpersonen, Stiftungen und Unternehmen wird auch jene Forschung und Lehre möglich, die es sonst nicht gäbe: Gemeinsam mit Ihnen fördert die ETH Zürich Foundation herausragende Talente, die Forschung der ETH Zürich und den Wissensstandort Schweiz über die Grenzen hinaus, um wegweisende Lösungen für globale Herausforderungen zu entwickeln. Nun sind wir mit der Suche nach einer motivierten und leistungsbereiten Persönlichkeit als Gift Processing Officer / Vertragsmanagement 80 – 100 % beauftragt. Als Mitglied des Teams Finanzen & Dienste stehen Sie Ihren Kolleg:innen im Bereich Partnerschaften & Philanthropie bei der administrativen und rechtlichen Ausarbeitung von Donationsverträgen zur Seite. Dazu gehören die Verarbeitung und Abwicklung bis hin zum erfolgreichen Abschluss der Verträge, inkl. der Dokumentation im CRM und in der Buchhaltung. Als zentrale Ansprechperson für die Stakeholder der ETH Zürich sorgen Sie zudem für eine reibungslose Abwicklung von Donationen aus dem In- und Ausland und bilden die Schnittstelle zum Rechtsdienst der ETH Zürich sowie deren Finanzabteilung. Neben einem Hoch- oder Fachhochschulabschluss (in Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft, Nonprofit-Management o.ä.) kennen Sie das Fundraising- und Stiftungsumfeld aus der Praxis und haben dabei Erfahrung im Vertragsmanagement, resp. in der rechtlichen Bewertung von Verträgen und Vereinbarungen gesammelt. Dabei haben Sie auch erfolgreich interdisziplinär (u.a. mit Jurist:innen) gearbeitet. Auch mit Ihrer sorgfältigen, strukturierten und zuverlässigen Arbeitsweise mit hoher Detailgenauigkeit wissen Sie zu überzeugen und Sie arbeiten gerne in einem ambitionierten Team. Ihr gewandter und stilsicherer sprachlicher Ausdruck auf Deutsch und Englisch rundet Ihr Profil ab. Die ETH Zürich Foundation bietet Ihnen ein dynamisches, kollaboratives Arbeitsumfeld, begeisternde Förderprojekte und eine verantwortungsvolle Aufgabe mit hoher Selbständigkeit. Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Kontakt: Tobias Lienert Nathalie Ramel
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24.04.2025
Jörg Lienert AG
Geschäftsführer:in (80 – 100 %)
Jörg Lienert AG
8004Zürich
24.04.2025
Festanstellung 80-100%Management / Kader
Festanstellung 80-100%
Management / Kader
8004Zürich
Immobilienaffinität, Kommunikationsflair, Führungsstärke und Interesse an gesellschaftlich relevanten Themen – das ist entscheidend, um hier die Zukunft erfolgreich mitzugestalten. Die Stiftung Domicil engagiert sich im Grossraum Zürich für die Wohnversorgung und soziale Integration benachteiligter Menschen. Sie sucht und vermittelt bezahlbaren Wohnraum, übernimmt die Solidarhaftung im Mietverhältnis und begleitet Mieter:innen bei der Integration ins Wohnumfeld. Die gemeinnützige Organisation mit Sitz in der Stadt Zürich wird durch Leistungsaufträge sowie Spenden und Projektbeiträge finanziert. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung sind wir beauftragt, eine engagierte Persönlichkeit als Geschäftsleiter:in zu finden. Sie übernehmen die operative Führung der Stiftung auf Basis der vom Stiftungsrat definierten Strategien und Ziele. Mit sozialer Kompetenz und Wertschätzung leiten und entwickeln Sie ein Team von rund 15 Mitarbeitenden und gestalten die Geschäftsstelle zukunftsorientiert weiter. Sie koordinieren Abläufe, optimieren Prozesse, setzen Impulse für laufende Verbesserungen und pflegen aktiv Beziehungen nach innen und aussen. Wir wenden uns an eine kommunikative, empathische und vorausschauend handelnde Führungspersönlichkeit mit einem abgeschlossenen Hochschul- oder Fachhochschulstudium – idealerweise in Betriebswirtschaft, NPO-Management, Recht oder einem verwandten Bereich. Kenntnisse in Marketing, Fundraising und Öffentlichkeitsarbeit sind von Vorteil. Sie bringen einen Bezug zur Region Zürich mit und überzeugen durch Ihre gewinnende, offene Art im Umgang mit verschiedenen Anspruchsgruppen. Als Teamplayer:in kennen Sie idealerweise den Wohnungsmarkt und die sozialpolitischen Zusammenhänge rund um Migration, Integration und das Sozialhilfesystem. Möchten Sie die Stiftung mit Eigenverantwortung und Gestaltungsfreude leiten und Ihr Team auch in herausfordernden Situationen sicher begleiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Remo Burkart Julian Vogelsang
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30.04.2025
Jörg Lienert AG
Senior Bauführer:in
Jörg Lienert AG
8645Zürich Oberland
30.04.2025
Festanstellung 100%Führungsposition
Festanstellung 100%
Führungsposition
8645Zürich Oberland
Für Macher: Übernehmen Sie Verantwortung als Senior Bauführer:in – interessante Perspektiven in einem innovativen Familienunternehmen warten auf Sie. Die Martelli Bauunternehmung AG ist eine über mehrere Generationen geführte Bauunternehmung, die sich in der Region Zürich Oberland befindet. Mit den rund 60 Mitarbeitenden ist das Unternehmen spezialisiert auf Wohn- und Gewerbebauten, aber auch auf Umbauten und Renovationen. Die Grundlagen ihres Erfolges sind langjährige Kundenbeziehungen, eine ausgeprägte Unternehmenskultur und eine moderne Infrastruktur. Zur Erweiterung des Teams suchen wir Sie als Senior Bauführer:in In dieser Position tragen Sie die Verantwortung für die Betreuung diverser Baustellen im Bereich Hochbau, von der Arbeitsvorbereitung bis hin zur Abrechnung. Sie führen die Baustellen effizient und mit klarer Übersicht über Kosten, Termine und Qualität. Als Ansprechperson für interne und externe Anspruchsgruppen vertreten Sie den guten Ruf des Familienunternehmens mit Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenz. Für diese spannende Position bringen Sie einen Abschluss als dipl. Bauführer:in, Bauingenieur:in, oder eine ähnliche Aus- und Weiterbildung mit. Dank Ihrer mehrjährigen Erfahrung in ähnlichen Positionen im Bereich Hochbau sind Sie versiert im Umgang mit Mitarbeitenden und Kunden. Sie sind ein:e "Macher:in“, innovativ, einsatzstark und belastbar. Verantwortung zu übernehmen, liegt Ihnen und Sie haben Freude an der Mitarbeiterführung. Interessiert? Attraktive Anstellungsbedingungen, schnelle Entscheidungswege, Perspektiven und ein starker Teamgeist erwartet Sie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt: Remo Burkart Julian Vogelsang
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