Dein AlltagHier ein erster Einblick in Deine abwechslungsreichen AufgabenPlanung und Organisation: Mitarbeit beim Employer Branding, Leitung/Mitarbeit von HR-Projekten, Unterstützung bei der jährlichen Planung und operativen Umsetzung im HR-BerichBetriebliches Gesundheitswesen: Verantwortung für unsere Zertifizierungen (Friendly Workspace, etc.), Absenzen-ManagementRecruiting: Aktualisierung von Stellenprofilen, Federführung bei der Planung von Recruiting Massnahmen, Unterstützung interner/externer Recruiters On-/Offboarding: Kontakt vom Einstellungsgespräch bis Abschluss Probezeit, Koordination von Coaching-MassnahmenIndividuelle Mitarbeiter-Entwicklung: Unterstützung in den Beförderungsprozessen, Talent-Management, Interne HR-Kommunikation Hier ein erster Einblick in Deine abwechslungsreichen Aufgaben
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