Du übernimmst Verantwortung und
führst und entwickelst unsere Geschäftsstellenleiter in den Bereichen Offertwesen, Kundenakquise, Arbeitsvorrat, Abrechnungen und Arbeitssicherheit
analysierst Erfahrungswerte sowie die Entwicklung relevanter Kennzahlen zur Optimierung künftiger Offerten
stellst die Wettbewerbsfähigkeit der Furrer AG in Zusammenarbeit mit dem Verwaltungsrat sicher – dabei beobachtest du den Markt aktiv und gestaltest kreative Produkte und Dienstleistungen
entwickelst und setzt die Unternehmensstrategie um und pflegst die Unternehmenskultur in Abstimmung mit Verwaltungsrat und Geschäftsleitung
koordinierst den kurz- und langfristigen Personaleinsatz und planst die Auslastung über alle Standorte zusammen mit der Geschäftsleitung
entwickelst die «Furrer-Firmenkultur» weiter und gestaltest ein attraktives Arbeitsumfeld für aktuelle und zukünftige Mitarbeitende
Verantwortest die Berufsbildung und die Gewinnung neuer Talente
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