Die besten 2’343 Jobs in der Region.
Job-typ
10-100%
Pensum
Position

24.01.2022

Team lead Compliance Officer / Project Manager Regulatory Shareholding Reporting “RSR” #184735

  • Zürich
  • Festanstellung 100% | Management / Kader

  • Merken
  • drucken
Alle Jobs dieses Anbieters

Ein führender Vermögensverwalter mit ausgeprägten Investment-Banking-Kompetenzen.

Unsere Strategie baut auf den Kernstärken der Credit Suisse auf: unserer Positionierung als ein führender Vermögensverwalter, unseren ausgeprägten Kompetenzen im Investment Banking und unserer starken Präsenz in unserem Heimmarkt Schweiz. Wir verfolgen bei der Vermögensverwaltung einen ausgewogenen Ansatz mit dem Ziel, sowohl von der grossen Vermögensbasis in entwickelten Märkten zu profitieren als auch von dem erheblichen Vermögenszuwachs in der Region Asien-Pazifik und anderen Emerging Markets.

Die 1856 gegründete Credit Suisse verfügt heute über eine globale Reichweite mit Geschäftsaktivitäten in ca. 50 Ländern und 46'720 Mitarbeitenden aus über 150 verschiedenen Nationen. Dank unserer globalen Präsenz können wir geografisch ausgewogene Ertragsströme und Netto-Neugelder generieren und Wachstumschancen ergreifen, wo auch immer sie sich ergeben. Wir betreuen unsere Kunden in drei regional ausgerichteten Divisionen: Swiss Universal Bank, International Wealth Management und Asia Pacific.

Diese regionalen Geschäftsbereiche werden von zwei weiteren auf das Investment Banking spezialisierten Divisionen unterstützt: Global Markets und Investment Banking & Capital Markets. Die Strategic Resolution Unit konsolidiert zudem die verbleibenden Portfolios aus den ehemaligen nicht strategischen Einheiten zuzüglich zusätzlicher Geschäftsbereiche und Positionen, die nicht mehr zu unserer neuen strategischen Ausrichtung passen. Unsere Divisionen arbeiten eng zusammen, um mit innovativen Produkten und einer massgeschneiderten Beratung ganzheitliche Finanzlösungen anzubieten.
Ein führender Vermögensverwalter mit ausgeprägten Investment-Banking-Kompetenzen.

Unsere Strategie baut auf den Kernstärken der Credit Suisse auf: unserer Positionierung als ein führender Vermögensverwalter, unseren ausgeprägten Kompetenzen im Investment Banking und unserer starken Präsenz in unserem Heimmarkt Schweiz. Wir verfolgen bei der Vermögensverwaltung einen ausgewogenen Ansatz mit dem Ziel, sowohl von der grossen Vermögensbasis in entwickelten Märkten zu profitieren als auch von dem erheblichen Vermögenszuwachs in der Region Asien-Pazifik und anderen Emerging Markets.

Die 1856 gegründete Credit Suisse verfügt heute über eine globale Reichweite mit Geschäftsaktivitäten in ca. 50 Ländern und 46'720 Mitarbeitenden aus über 150 verschiedenen Nationen. Dank unserer globalen Präsenz können wir geografisch ausgewogene Ertragsströme und Netto-Neugelder generieren und Wachstumschancen ergreifen, wo auch immer sie sich ergeben. Wir betreuen unsere Kunden in drei regional ausgerichteten Divisionen: Swiss Universal Bank, International Wealth Management und Asia Pacific.

Diese regionalen Geschäftsbereiche werden von zwei weiteren auf das Investment Banking spezialisierten Divisionen unterstützt: Global Markets und Investment Banking & Capital Markets. Die Strategic Resolution Unit konsolidiert zudem die verbleibenden Portfolios aus den ehemaligen nicht strategischen Einheiten zuzüglich zusätzlicher Geschäftsbereiche und Positionen, die nicht mehr zu unserer neuen strategischen Ausrichtung passen. Unsere Divisionen arbeiten eng zusammen, um mit innovativen Produkten und einer massgeschneiderten Beratung ganzheitliche Finanzlösungen anzubieten.
Credit Suisse is a leading global wealth manager with strong investment banking and asset management capabilities. Founded in 1856, Credit Suisse has expanded to be a global force employing over 45,000 people in 50 countries. With new leadership, a new strategy and a streamlined global organization, we are set for growth. We partner across businesses, divisions and regions to create innovative solutions to meet the needs of our clients—and to help our employees grow. It is a high priority for us to continually invest in our employees by providing ongoing opportunities for training, networking and mobility. Join us and let's shape the future of Credit Suisse together.

Team lead Compliance Officer / Project Manager Regulatory Shareholding Reporting “RSR” #184735

The principal role of the Global Regulatory Shareholding Reporting (“GRSR”) function is to monitor the Credit Suisse Group's ('CSG') shareholdings in issuers/ or securities and to prepare/submit disclosures in an accurate and timely manner in accordance with local disclosure requirements. As a member of the Regulatory Shareholding Reporting («RSR») EMEA Management Team, you will take over the following responsibilities:
  • Leading the Regulatory Shareholding Disclosure Team Zürich and taking over responsibility for the disclosure of Credit Suisse Group’s (“CSG”) shareholdings in all relevant issuers in fulfillment of Large Shareholding, Short-Selling, Takeover Panel and Disclosure of Interest Reporting requirements within region EMEA (ex UK, IR, FR)
  • Project Lead Switzerland, responsible to coordinate accurate and timely delivery as well as implementation of IT related changes relevant for area of responsibility, incl. close collaboration with other RSR regions, Global Project Lead as well as key stakeholders on business and IT side.
  • The function owns further related mandates such as position checks regarding Conflicts, ad-hoc Disclosure of Interest requests from issuers and/or agents, Research Holdings Reports etc.
  Your future colleagues
You will be part of a high-performance team working closely with different RSR teams across the globe as well as in a cross-functional, cross-divisional environment. The GRSR function covers globally the mandates Large Shareholder- (incl. US 13F, Article of Association and Sensitive Industries), Short Selling/Positions & Takeover Panel Reporting requirements. With a geographic footprint in the Americas, EMEA, Switzerland and APAC, the RSR function executes its mandate on a Bank-wide basis. We are a department, which values Diversity and Inclusion (D&I) and is committed to realizing the firm’s D&I ambition, which is an integral part of our global cultural values.    
Yes

Arbeitsort:

Zürich

.
Inserat öffnen