Strategic Assistant to the Chief Information Technology Officer
In dieser anspruchsvollen Drehscheibenfunktion treiben Sie die strategischen Themen und Teilprojekte der Swiss Life IT voran und unterstützen die IT-Leiterin in Leitungs- und organisatorischen Aufgaben. Durch proaktive Unterstützung interner und bereichsübergreifender Innovationsprojekte tragen Sie zudem aktiv zur Umsetzung der digitalen Strategie bei:
Vorbereitung Geschäftsleitungsentscheide, Erarbeitung und Umsetzung von Präsentationsinhalten sowie Analyse und Aufbereitung von Reports
Vertretung der IT-Leiterin in Projektgruppen sowie Projektleitung von Spezialthemen
Koordination des Strategie-Entwicklungsprozesses sowie Erarbeitung der Dokumentation und Kommunikation
Inhaltliche Vor- und Nachbearbeitung der IT Leitungsmeetings (Agenda, Aufbereiten der Inhalte, Management des Action Logs, Vorantreiben der Themen und der IT-Leitungs-Retrospektive)
Vorantreiben der modernen & digitalen Arbeitsmethoden(Kollaboration via TEAMS, Moderation von Workshops im hybriden Modus, etc.)
Zuständig für die Kommunikation in der IT (IT-Artikel im Intranet, IT-Newsletter, Infoveranstaltungen für IT-Mitarbeitende und Führungskräfte)
Verantwortlich für die Kommunikation und Beziehungspflege unserer Key-Partner und externen Stakeholdern
Mitarbeit in bereichsübergreifenden Transformationsprojekten
Abgeschlossener Master an einer Universität oder Fachhochschule in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Consulting, Projektleitung oder PMO - idealerweise in einer Matrixorganisation – sowie ausgewiesene analytische und konzeptionelle Kompetenz zur Erstellung von Unterlagen auf Geschäftsleitungsebene
Neugierde und Interesse an IT-, Versicherungs- und Vorsorgethemen
Strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch und ausgeprägtem Dienstleistungsgedanken
Begeisterung, in einer innovativen, dynamischen und terminorientierten Umgebung selbständig und mit Eigeninitiative mitzuarbeiten
Gewandte Ausdrucksweise in Deutsch und Englisch sowie professionelles Auftreten im Umgang mit verschiedenen Anspruchsgruppen
Ihre Benefits
Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten. Dazu tragen unsere attraktiven Benefits wie beispielsweise Home Office, 25 bis 30 Ferientage, Prämienbeiträge für die 3. Säule und ein breites Weiterbildungsangebot, bei.
Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere.
Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Gleichzeitig möchten Sie Ihren Gestaltungsspielraum dazu nutzen, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Perspektive: Bei Swiss Life setzen Sie Ihre individuellen Talente und Ihre Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Zudem übernehmen Sie ein hohes Mass an Verantwortung und gestalten die Zukunft von Swiss Life mit.
Ihr
Arbeitsort:
8000Zürich