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14.06.2021

Sen. Data Scientist and Business Analyst #170796

  • Zürich
  • Vollzeitstelle

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Ein führender Vermögensverwalter mit ausgeprägten Investment-Banking-Kompetenzen.

Unsere Strategie baut auf den Kernstärken der Credit Suisse auf: unserer Positionierung als ein führender Vermögensverwalter, unseren ausgeprägten Kompetenzen im Investment Banking und unserer starken Präsenz in unserem Heimmarkt Schweiz. Wir verfolgen bei der Vermögensverwaltung einen ausgewogenen Ansatz mit dem Ziel, sowohl von der grossen Vermögensbasis in entwickelten Märkten zu profitieren als auch von dem erheblichen Vermögenszuwachs in der Region Asien-Pazifik und anderen Emerging Markets.

Die 1856 gegründete Credit Suisse verfügt heute über eine globale Reichweite mit Geschäftsaktivitäten in ca. 50 Ländern und 46'720 Mitarbeitenden aus über 150 verschiedenen Nationen. Dank unserer globalen Präsenz können wir geografisch ausgewogene Ertragsströme und Netto-Neugelder generieren und Wachstumschancen ergreifen, wo auch immer sie sich ergeben. Wir betreuen unsere Kunden in drei regional ausgerichteten Divisionen: Swiss Universal Bank, International Wealth Management und Asia Pacific.

Diese regionalen Geschäftsbereiche werden von zwei weiteren auf das Investment Banking spezialisierten Divisionen unterstützt: Global Markets und Investment Banking & Capital Markets. Die Strategic Resolution Unit konsolidiert zudem die verbleibenden Portfolios aus den ehemaligen nicht strategischen Einheiten zuzüglich zusätzlicher Geschäftsbereiche und Positionen, die nicht mehr zu unserer neuen strategischen Ausrichtung passen. Unsere Divisionen arbeiten eng zusammen, um mit innovativen Produkten und einer massgeschneiderten Beratung ganzheitliche Finanzlösungen anzubieten.
Ein führender Vermögensverwalter mit ausgeprägten Investment-Banking-Kompetenzen.

Unsere Strategie baut auf den Kernstärken der Credit Suisse auf: unserer Positionierung als ein führender Vermögensverwalter, unseren ausgeprägten Kompetenzen im Investment Banking und unserer starken Präsenz in unserem Heimmarkt Schweiz. Wir verfolgen bei der Vermögensverwaltung einen ausgewogenen Ansatz mit dem Ziel, sowohl von der grossen Vermögensbasis in entwickelten Märkten zu profitieren als auch von dem erheblichen Vermögenszuwachs in der Region Asien-Pazifik und anderen Emerging Markets.

Die 1856 gegründete Credit Suisse verfügt heute über eine globale Reichweite mit Geschäftsaktivitäten in ca. 50 Ländern und 46'720 Mitarbeitenden aus über 150 verschiedenen Nationen. Dank unserer globalen Präsenz können wir geografisch ausgewogene Ertragsströme und Netto-Neugelder generieren und Wachstumschancen ergreifen, wo auch immer sie sich ergeben. Wir betreuen unsere Kunden in drei regional ausgerichteten Divisionen: Swiss Universal Bank, International Wealth Management und Asia Pacific.

Diese regionalen Geschäftsbereiche werden von zwei weiteren auf das Investment Banking spezialisierten Divisionen unterstützt: Global Markets und Investment Banking & Capital Markets. Die Strategic Resolution Unit konsolidiert zudem die verbleibenden Portfolios aus den ehemaligen nicht strategischen Einheiten zuzüglich zusätzlicher Geschäftsbereiche und Positionen, die nicht mehr zu unserer neuen strategischen Ausrichtung passen. Unsere Divisionen arbeiten eng zusammen, um mit innovativen Produkten und einer massgeschneiderten Beratung ganzheitliche Finanzlösungen anzubieten.
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Die Credit Suisse Group ist ein weltweit führender Finanzdienstleister, der Kunden auf der ganzen Welt rund um die Uhr in allen Finanzaspekten berät.

Die Credit Suisse wurde 1856 in Zürich von Alfred Escher, Wirtschaftspionier und Innovator, gegründet, um die Finanzierung des Eisenbahnbaus und damit des soliden Wachstums der Schweizer Wirtschaft, zu unterstützen. Heute haben wir uns zu einer neuen, integrierten Bank entwickelt: zu einem globalen Finanzdienstleister, der verschiedene Kulturen, Philosophien und Fachwissen verbindet, um Kunden auf ganz neue Weise zu betreuen. 

Mit über 46'000 Mitarbeitenden in mehr als 50 Ländern beraten wir Kunden in allen Finanzfragen. Als weltweit führendes Unternehmen im Private Banking & Wealth Management betreuen wir viele der weltweit vermögendsten Privatpersonen und Familien. Unser Investment Banking unterstützt zahlreiche Unternehmen und Institutionen in Schwellen- und in Industrieländern auf ihrem Weg zum Erfolg. 

Wen auch immer wir betreuen, unsere Tradition der Kundennähe und der Entwicklung auf Kundenbedürfnisse zugeschnittener innovativer Produkte und Lösungen hat uns zu einem der international angesehensten und erfolgreichsten Finanzinstitute gemacht. 

Als einer der wichtigsten Arbeitgeber in der Schweiz legen wir bei der Credit Suisse grössten Wert auf herausragendes professionelles Know-how unserer Mitarbeitenden. Als weltweit tätige Gruppe bieten wir spannende Karrieremöglichkeiten in einem multikulturellen Umfeld. Wir sind aber auch landesweit als Retail Bank vertreten und verankert.

Sen. Data Scientist and Business Analyst #170796

You have the opportunity to join Deputy Chief Compliance Officer COO Team as a Senior Data Scientist and Business Analyst based in Zurich, where you will be part of a highly motivated international team operating in a fast paced global, multi-cultural and diverse environment with a positive spirit for continuous development. 
You will have a key role working with multiple partners across Business and IT to design and implement Compliance Solutions and Target Operating Models towards effective compliance management and reporting, you will help drive strategic and pivotal initiatives to accelerate regulatory and audit requirements, and you will support regulatory and audit data requests.
You will take ownership to gather, analyse and document business requirements, to execute functional GAP analysis, and to support the translation of policies, frameworks and standards into IT requirements and solutions.
In collaboration with subject matter specialists you will elaborate Target Operating Models, Solutions, Metrics and Reports for sustainable compliance governance, including processes and procedures, and visualize processes, and procedure models using various tools such as Microsoft PowerPoint, Visio, Excel, etc.    Your future colleagues
In this role, you will be a member of a highly committed and collaborative team in an international and fast-paced environment. We are a department which values Diversity and Inclusion (D&I) and is committed to realizing the firm’s D&I ambition which is an integral part of our global cultural values. 
 
  • A University degree or an equivalent education in Business Administration, or Technology- / Engineering-related fields 
  • Minimum 5-8 years of proven relevant professional experience, ideally in the financial services industry; a sound knowledge of Credit Suisse and how the bank works is an advantage
  • Strong analytical skills and problem solving capabilities, ability to use new technologies and tools, to analyze and explain complex information, identify gaps, and define next steps
  • Experience in analyzing business processes, systems, and data flows, as well as in elaborating target operating models, documenting processes and procedures, and business requirements towards IT solutions.
  • Strong experience in ETL design and development, using Python, PySpark on Foundry (Palantir) 
  • Development experience with BI tools such as Tableau, Slate on Foundry, etc.
  • Proficient in MS Excel, PowerPoint and Data Analytics Tools with the ability to prepare presentations and analysis to a high standard
  • An understanding of banking processes is an advantage, in particular with respect to compliance functions
  • The mentality to partner with various stakeholders across the Bank (Front Office, Legal, Compliance, IT, Product Specialists) to understand underlying issues and opportunities, and elaborate pragmatic solutions
  • High sense of responsibility, result oriented, and independent working practice, showing initiative and high level of reliability, delivers on time, with a sense of urgency, attention to detail, and quality standards
  • Positive mind-set and flexible personality, with a strong can-do attitude
  • Strong interpersonal, communication and presentation skills
  • Excellent verbal and written skills in English. German is an advantage
  • Understands the value of diversity in the workplace and is dedicated to fostering an inclusive culture in all aspects of working life so that people from all backgrounds receive equal treatment, realize their full potential and can bring their full, authentic selves to work 
  *LI-CSJOB*
Ms. G. Wiendlocha would be delighted to receive your application.
Please apply via our career portal.
 

Arbeitsort:

Zürich

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