Die besten 1’757 Jobs in der Region.

28.07.2021

PL1 Developer & Requirements Engineer (80-100%) #180791

  • Zürich
  • Teilzeitstelle 80-100%

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Ein führender Vermögensverwalter mit ausgeprägten Investment-Banking-Kompetenzen.

Unsere Strategie baut auf den Kernstärken der Credit Suisse auf: unserer Positionierung als ein führender Vermögensverwalter, unseren ausgeprägten Kompetenzen im Investment Banking und unserer starken Präsenz in unserem Heimmarkt Schweiz. Wir verfolgen bei der Vermögensverwaltung einen ausgewogenen Ansatz mit dem Ziel, sowohl von der grossen Vermögensbasis in entwickelten Märkten zu profitieren als auch von dem erheblichen Vermögenszuwachs in der Region Asien-Pazifik und anderen Emerging Markets.

Die 1856 gegründete Credit Suisse verfügt heute über eine globale Reichweite mit Geschäftsaktivitäten in ca. 50 Ländern und 46'720 Mitarbeitenden aus über 150 verschiedenen Nationen. Dank unserer globalen Präsenz können wir geografisch ausgewogene Ertragsströme und Netto-Neugelder generieren und Wachstumschancen ergreifen, wo auch immer sie sich ergeben. Wir betreuen unsere Kunden in drei regional ausgerichteten Divisionen: Swiss Universal Bank, International Wealth Management und Asia Pacific.

Diese regionalen Geschäftsbereiche werden von zwei weiteren auf das Investment Banking spezialisierten Divisionen unterstützt: Global Markets und Investment Banking & Capital Markets. Die Strategic Resolution Unit konsolidiert zudem die verbleibenden Portfolios aus den ehemaligen nicht strategischen Einheiten zuzüglich zusätzlicher Geschäftsbereiche und Positionen, die nicht mehr zu unserer neuen strategischen Ausrichtung passen. Unsere Divisionen arbeiten eng zusammen, um mit innovativen Produkten und einer massgeschneiderten Beratung ganzheitliche Finanzlösungen anzubieten.
Ein führender Vermögensverwalter mit ausgeprägten Investment-Banking-Kompetenzen.

Unsere Strategie baut auf den Kernstärken der Credit Suisse auf: unserer Positionierung als ein führender Vermögensverwalter, unseren ausgeprägten Kompetenzen im Investment Banking und unserer starken Präsenz in unserem Heimmarkt Schweiz. Wir verfolgen bei der Vermögensverwaltung einen ausgewogenen Ansatz mit dem Ziel, sowohl von der grossen Vermögensbasis in entwickelten Märkten zu profitieren als auch von dem erheblichen Vermögenszuwachs in der Region Asien-Pazifik und anderen Emerging Markets.

Die 1856 gegründete Credit Suisse verfügt heute über eine globale Reichweite mit Geschäftsaktivitäten in ca. 50 Ländern und 46'720 Mitarbeitenden aus über 150 verschiedenen Nationen. Dank unserer globalen Präsenz können wir geografisch ausgewogene Ertragsströme und Netto-Neugelder generieren und Wachstumschancen ergreifen, wo auch immer sie sich ergeben. Wir betreuen unsere Kunden in drei regional ausgerichteten Divisionen: Swiss Universal Bank, International Wealth Management und Asia Pacific.

Diese regionalen Geschäftsbereiche werden von zwei weiteren auf das Investment Banking spezialisierten Divisionen unterstützt: Global Markets und Investment Banking & Capital Markets. Die Strategic Resolution Unit konsolidiert zudem die verbleibenden Portfolios aus den ehemaligen nicht strategischen Einheiten zuzüglich zusätzlicher Geschäftsbereiche und Positionen, die nicht mehr zu unserer neuen strategischen Ausrichtung passen. Unsere Divisionen arbeiten eng zusammen, um mit innovativen Produkten und einer massgeschneiderten Beratung ganzheitliche Finanzlösungen anzubieten.
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Die Credit Suisse Group ist ein weltweit führender Finanzdienstleister, der Kunden auf der ganzen Welt rund um die Uhr in allen Finanzaspekten berät.

Die Credit Suisse wurde 1856 in Zürich von Alfred Escher, Wirtschaftspionier und Innovator, gegründet, um die Finanzierung des Eisenbahnbaus und damit des soliden Wachstums der Schweizer Wirtschaft, zu unterstützen. Heute haben wir uns zu einer neuen, integrierten Bank entwickelt: zu einem globalen Finanzdienstleister, der verschiedene Kulturen, Philosophien und Fachwissen verbindet, um Kunden auf ganz neue Weise zu betreuen. 

Mit über 46'000 Mitarbeitenden in mehr als 50 Ländern beraten wir Kunden in allen Finanzfragen. Als weltweit führendes Unternehmen im Private Banking & Wealth Management betreuen wir viele der weltweit vermögendsten Privatpersonen und Familien. Unser Investment Banking unterstützt zahlreiche Unternehmen und Institutionen in Schwellen- und in Industrieländern auf ihrem Weg zum Erfolg. 

Wen auch immer wir betreuen, unsere Tradition der Kundennähe und der Entwicklung auf Kundenbedürfnisse zugeschnittener innovativer Produkte und Lösungen hat uns zu einem der international angesehensten und erfolgreichsten Finanzinstitute gemacht. 

Als einer der wichtigsten Arbeitgeber in der Schweiz legen wir bei der Credit Suisse grössten Wert auf herausragendes professionelles Know-how unserer Mitarbeitenden. Als weltweit tätige Gruppe bieten wir spannende Karrieremöglichkeiten in einem multikulturellen Umfeld. Wir sind aber auch landesweit als Retail Bank vertreten und verankert.

PL1 Developer & Requirements Engineer (80-100%) #180791

As a PL1 Developer/Requirements Engineer you will extend our Investment Reporting team based in Zürich. The role is an integral part of a high performing team, delivering Investment Reporting solutions to the bank leveraging our Mainframe based ALIS solution (Asset Liabilities Information System). ALIS is the strategic reporting platform absorbing and working with data of 20 upstream applications and delivering data to 50 downstream applications over night. The role will focus on the following main aspects:  
  • Analyze Business requirements and transform it to software specification in close collaboration with solution architect
  • Manage requirements provided by business product owner
  • Consulting of business engineers in technical areas and challenging of business requirements
  • Reviewing of documentation and specification provided by other team members.
  • Supporting test managers in creating test cases based on business and technical requirements
  • Actively improving processes, technical infrastructure, architecture and participating in Mainframe to DevOps initiative
  • Provide planning input regarding requirements engineering project activities to the PO and Scrummaster 
  • Support the team in on call support activities (5 x 24 picket)
  The role offers a long term perspective in a strategically positioned team and IT environment which requires an experienced IT specialist looking for a challenge in the technical but also in the functional space.    Your future colleagues
We are a dynamic, very skilled and highly motivated team of professionals from diverse backgrounds. Our open and flexible working environment is based on the values of collaboration, meritocracy and transparency. We are a department, which values Diversity and Inclusion (D&I) and is committed to realizing the firm’s D&I ambition, which is an integral part of our global cultural values.   
You are a dedicated team player with a positive personality and can-do attitude. You demonstrate a quality-focused attitude as well as a professional approach in communication and building up solid working relationships. Your skills and experience match the following requirements:
Must
  • B.S. or M.S. degree in Computer Science or similar
  • 5 years’ experience on PL1 software development on mainframe architecture
  • Experience with DB2 data bases, Control-M and JCL
  • Fluent in English, German is an advantage

Preferably
  • 2 years’ experience in requirements engineering of IT solutions
  • Knowledge in EJB, JMS, web and RESTful services JEE 7, Spring 4 and JPA (Hibernate)
  • Relational database (Oracle) and SQL knowledge
  • Experience with financial products / investment reporting
     
*LI-CSJOB* Ms. K. Steiger would be delighted to receive your application.
Please apply via our career portal.  

Arbeitsort:

Zürich

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