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Job-typ
10-100%
Pensum
Position

Credit Suisse AG

20.09.2022

Head of Financial Crime Compliance within Business Risk & Process Solutions #208112

  • Zürich
  • Festanstellung 100% | Führungsposition | Management / Kader

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Credit Suisse AG

Ein führender Vermögensverwalter mit ausgeprägten Investment-Banking-Kompetenzen.

Unsere Strategie baut auf den Kernstärken der Credit Suisse auf: unserer Positionierung als ein führender Vermögensverwalter, unseren ausgeprägten Kompetenzen im Investment Banking und unserer starken Präsenz in unserem Heimmarkt Schweiz. Wir verfolgen bei der Vermögensverwaltung einen ausgewogenen Ansatz mit dem Ziel, sowohl von der grossen Vermögensbasis in entwickelten Märkten zu profitieren als auch von dem erheblichen Vermögenszuwachs in der Region Asien-Pazifik und anderen Emerging Markets.

Die 1856 gegründete Credit Suisse verfügt heute über eine globale Reichweite mit Geschäftsaktivitäten in ca. 50 Ländern und 46'720 Mitarbeitenden aus über 150 verschiedenen Nationen. Dank unserer globalen Präsenz können wir geografisch ausgewogene Ertragsströme und Netto-Neugelder generieren und Wachstumschancen ergreifen, wo auch immer sie sich ergeben. Wir betreuen unsere Kunden in drei regional ausgerichteten Divisionen: Swiss Universal Bank, International Wealth Management und Asia Pacific.

Diese regionalen Geschäftsbereiche werden von zwei weiteren auf das Investment Banking spezialisierten Divisionen unterstützt: Global Markets und Investment Banking & Capital Markets. Die Strategic Resolution Unit konsolidiert zudem die verbleibenden Portfolios aus den ehemaligen nicht strategischen Einheiten zuzüglich zusätzlicher Geschäftsbereiche und Positionen, die nicht mehr zu unserer neuen strategischen Ausrichtung passen. Unsere Divisionen arbeiten eng zusammen, um mit innovativen Produkten und einer massgeschneiderten Beratung ganzheitliche Finanzlösungen anzubieten.
Ein führender Vermögensverwalter mit ausgeprägten Investment-Banking-Kompetenzen.

Unsere Strategie baut auf den Kernstärken der Credit Suisse auf: unserer Positionierung als ein führender Vermögensverwalter, unseren ausgeprägten Kompetenzen im Investment Banking und unserer starken Präsenz in unserem Heimmarkt Schweiz. Wir verfolgen bei der Vermögensverwaltung einen ausgewogenen Ansatz mit dem Ziel, sowohl von der grossen Vermögensbasis in entwickelten Märkten zu profitieren als auch von dem erheblichen Vermögenszuwachs in der Region Asien-Pazifik und anderen Emerging Markets.

Die 1856 gegründete Credit Suisse verfügt heute über eine globale Reichweite mit Geschäftsaktivitäten in ca. 50 Ländern und 46'720 Mitarbeitenden aus über 150 verschiedenen Nationen. Dank unserer globalen Präsenz können wir geografisch ausgewogene Ertragsströme und Netto-Neugelder generieren und Wachstumschancen ergreifen, wo auch immer sie sich ergeben. Wir betreuen unsere Kunden in drei regional ausgerichteten Divisionen: Swiss Universal Bank, International Wealth Management und Asia Pacific.

Diese regionalen Geschäftsbereiche werden von zwei weiteren auf das Investment Banking spezialisierten Divisionen unterstützt: Global Markets und Investment Banking & Capital Markets. Die Strategic Resolution Unit konsolidiert zudem die verbleibenden Portfolios aus den ehemaligen nicht strategischen Einheiten zuzüglich zusätzlicher Geschäftsbereiche und Positionen, die nicht mehr zu unserer neuen strategischen Ausrichtung passen. Unsere Divisionen arbeiten eng zusammen, um mit innovativen Produkten und einer massgeschneiderten Beratung ganzheitliche Finanzlösungen anzubieten.

Head of Financial Crime Compliance within Business Risk & Process Solutions #208112

Arbeitsort: Zürich

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Credit Suisse is a leading global wealth manager with strong investment banking and asset management capabilities. Founded in 1856, Credit Suisse has expanded to be a global force employing over 45,000 people in 50 countries. With new leadership, a new strategy and a streamlined global organization, we are set for growth. We partner across businesses, divisions and regions to create innovative solutions to meet the needs of our clients—and to help our employees grow. It is a high priority for us to continually invest in our employees by providing ongoing opportunities for training, networking and mobility. Join us and let's shape the future of Credit Suisse together.
Credit Suisse is looking for a senior leader with deep Financial Crime Compliance expertise to lead the definition and implementation of a best practice to manage FCC risk and to own the first line of defense framework.
As Head of FCC within the Business Risk & Process Solutions (BRPS) team, you will be the 1LoD owner for this risk/ process theme for the WM division with the ambition to own the divisional governance, identify and monitor related risks, lead the definition and implementation of adequate control landscapes, own the Target Operating Model and be the risk advisor for Front Office. 
Key responsibilities include:
  • Maintain Divisional Governance and Oversight for FCC matters.
  • Define the Divisional FCC framework and standards in line with the Credit Suisse Global framework, policies and (global minimum) standards as well as local regulatory requirements.
  • In collaboration with relevant process and control owners, design and implement FCC processes and controls in line with the Divisional FCC framework and standards, including risk appetite.
  • Optimize operational efficiency and risk mitigation effectiveness in the design of processes and controls by leveraging and deploying new and existing technologies.
  • Take leadership to bring and maintain an adequate control landscape. 
  • Monitor the risk, control and process environment for FCC risks (including KRI/KPIs, incidents, e-cases, MICOS) to ensure a robust risk, control and process landscape.
  • Ensure alignment of FCC processes and controls across Business Areas and verticals.
  • Serve as point of escalation for FCC matters and facilitate the issue resolution and further escalation as required.
  • Promote and enhance the risk and control culture front-to-back, amongst all relevant stakeholders.
  • Provide industry intelligence and be aware of industry practice. Maintain the Target Operating Model and take ownership of the required changes
  • Ensure consistent Front Office engagement using the feedback as a source of input for the required changes to achieve the required level of compliance in a Front Office friendly manner
  • Lead a high performing team of risk professionals that is execution focused and disciplined in approach. Provide leadership and management for a regional team in close collaboration with global stakeholders. Display appropriate levels of assertiveness to project stature for the function across the organization.
  • Build relationships with key internal and external stakeholders. Effectively drive accountability across functions.
  • Manage key stakeholders and local / regional management relationships as well as serve as an advisor and sparring partner to local, regional and divisional management in FCC matters.
  • Some of the framework you will be responsible for includes FCC risks across client lifecycle, Source of Wealth, Transaction Monitoring, Periodic Reviews, Sanctions, Reputational Risk etc
Your future colleagues
You will work closely and collaborate with colleagues in the BRPS team, FLDS, respective BA COOs and other stakeholders (incl. Compliance) to push the FCC agenda forward with sound guidance and effective oversight. You will report to the Head of BRPS and manage employees based in Switzerland, Singapore and Hong Kong.
Yes
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